【正文】 了我一生。荷馬第三篇：優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)世界上沒有人是十全十美的。因?yàn)槲页３Ｈゴ蚯?、游泳，所以我的體力比一般人好。你有何特長？參考答案：該題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案，考生要根據(jù)自己的情況應(yīng)答，以下是幾種特長的描述，供考生參考。這雖然是缺點(diǎn)，但是說明你比較傳統(tǒng)，不盲目跟隨潮流；第五，我對我認(rèn)為不對的人或事，容易提出不同意見，導(dǎo)致經(jīng)常得罪人。我很固執(zhí)，有時(shí)過于主觀，具體表現(xiàn)在：①我的觀點(diǎn)總跟別人不太一樣，而且不喜歡被人牽著鼻子走。③我比較怕別人說我的壞話，尤其是說我工作做得不好。我對生活和環(huán)境的適應(yīng)本事很強(qiáng)，也沒有太多的要求和奢望，從不挑剔。性格隨和心態(tài)良好。缺乏自信，有時(shí)候?qū)ψ晕也皇呛茏孕?，?dāng)應(yīng)對很多人的時(shí)候，心里就會產(chǎn)生一種恐懼，將很多本來很簡單的事情復(fù)雜化，最終自我表現(xiàn)的語無倫次交流緊張。篇二：黨員優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)優(yōu)點(diǎn)：為人隨和群眾基礎(chǔ)好，做事很公平平時(shí)在工作細(xì)節(jié)上十分注重組織協(xié)調(diào)本事較強(qiáng)，團(tuán)結(jié)同志有凝聚力。善良。不太注重儀表。工作經(jīng)驗(yàn)較少還需要進(jìn)一步鍛煉。缺乏工作經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)對問題過于急躁，一心想干點(diǎn)事情，做點(diǎn)成績，但缺少全盤籌劃，工作不夠謹(jǐn)慎周密，工作的方式方法也有待領(lǐng)導(dǎo)同事的進(jìn)一步指導(dǎo)改善。1性格方面的弱點(diǎn)，有時(shí)給自我壓力過大，急于求成，過猶不及。能堅(jiān)持。工作起來，有時(shí)會忘記時(shí)間。篇六：個(gè)人優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)優(yōu)點(diǎn)：為人正直，善良。我喜歡和人交往，尊重別人。浮躁，做起事不夠沉穩(wěn)。篇七： 優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)有的會認(rèn)為缺點(diǎn)是不能和優(yōu)點(diǎn)相提并論的?！贬t(yī)生問：“那你討厭李白嗎？”少年說：“怎么會呢？”醫(yī)生問：“難道李白不是酒鬼嗎？”少年糾正醫(yī)生說的話：“不對，李白不是酒鬼，而是愛喝酒的人，他能斗酒詩百篇呢。哇！在稻田里種的都是丹麥。等我睡醒，全身濕漉漉的，好一陣阿富汗。早上起床之后，我總會特別認(rèn)真的拿起牙刷開始刷完，晚上臨睡前，也會拿起牙刷仔細(xì)刷牙，感覺把牙齒里面所有不干凈的東西都刷出來了才滿意。衣服也常常換，紐扣也扣得很整齊。還有我喜歡看課外書，不喜歡運(yùn)動，我知道這不利于健康，更不利于學(xué)習(xí)。說缺點(diǎn)，一個(gè)人十有八九便是?！绷袑幝犃T，提筆就寫，在母親的幫助下，他給姑媽寫信承認(rèn)了錯(cuò)誤。最后結(jié)果可想而知。能吃苦耐勞。這雖是一篇短文但是卻觸動到了我。那他就錯(cuò)了，因?yàn)?，沒有一個(gè)人是只有優(yōu)點(diǎn)沒有缺點(diǎn)。正因?yàn)槿绱?，我的成績才會這么好，每次都是名列前茅。此點(diǎn)可能與生俱來，但每個(gè)人都認(rèn)為自己正直、善良，需更多讓他人去評價(jià)。好學(xué)，喜歡看不同書籍。不善包裝。另外，還修了雙學(xué)位。自我評價(jià)優(yōu)點(diǎn)：第一，性格內(nèi)向，辦事認(rèn)真，適合做文秘、財(cái)會工作；第二，性格外向，善于交際，適合做公關(guān)、營銷工作；第三，勤奮好學(xué)，善于總結(jié)，適合做教學(xué)、科研工作；第四，責(zé)任心強(qiáng)，善于助人，適合做服務(wù)、保障工作；第五，公正無私，處事公道，適合做執(zhí)法、行管工作。現(xiàn)將自己的優(yōu)缺點(diǎn)分析如下：優(yōu)點(diǎn)：尊敬父母長輩兄弟姐妹相處融洽勤奮、熱愛學(xué)習(xí)愿意花時(shí)間、金錢在學(xué)習(xí)新知識方面，善于學(xué)習(xí)自己感興趣的知識和事物善于表達(dá)溝通樂于幫助他人做事有原則嚴(yán)格按照工作要求完成工作能吃苦耐勞、適應(yīng)能力強(qiáng)。其前提是自我意識，只有當(dāng)人具有自我意識的能力，才能做出自我評價(jià)。自我評價(jià)跟主體的自我概念(即自我意識)有著密切的關(guān)系。只有當(dāng)人具有自我意識的能力，才能做出自我評價(jià)。實(shí)事求是地評價(jià)自己是進(jìn)行自我教育、自我完善的重要途徑之一。自我評價(jià)對于個(gè)人和企業(yè)來說都很重要。將知識點(diǎn)與目標(biāo)得分率制成簡易圖表，就可一目了然地知道自己學(xué)習(xí)上的優(yōu)勢與不足。每次復(fù)習(xí)功課或?qū)懽鳂I(yè)的時(shí)候，常常因?yàn)榉中亩艿桨职重?zé)罵，這時(shí)我總是忍不住會掉下淚來。我爬呀爬，直接爬到了頂點(diǎn)，表哥膽小，爬到半山腰就不敢爬了。喜歡享受，意志不堅(jiān)定，缺乏自省。對細(xì)節(jié)的關(guān)注加強(qiáng)。多與員工溝通，并注意溝通方式。建議：容易情緒化，說話不注意方式。能夠笑待員工。布置工作跟進(jìn)及時(shí)了。脾氣急，生氣時(shí)不理智。建議：更加關(guān)心員工，多與員工溝通，多激勵(lì)員工，能把員工的心團(tuán)結(jié)起來。時(shí)間觀念更強(qiáng)。過于嚴(yán)肅，不夠開朗。工作有計(jì)劃、有重點(diǎn)。監(jiān)督檢查進(jìn)步大。對一樓關(guān)注不夠。進(jìn)步：員工上班時(shí)間縮短了。1進(jìn)步：關(guān)愛員工。平易近人。優(yōu)點(diǎn)：執(zhí)行力強(qiáng)，效率高。改進(jìn)批評和表揚(yáng)的方式。對新員工關(guān)注少，需加強(qiáng)培訓(xùn)，提高工作標(biāo)準(zhǔn)。電腦知識提升很大。開會時(shí)間控制不好，重點(diǎn)不明確。優(yōu)點(diǎn)：心態(tài)樂觀，認(rèn)真踏實(shí)，能吃苦耐勞。工作效率有提升。加強(qiáng)員工培訓(xùn)。能夠主動向別的門店學(xué)習(xí)不足之處，并與員工分享工作經(jīng)驗(yàn)。1進(jìn)步：能調(diào)動員工積極性。開會方式須改進(jìn)。注重培養(yǎng)下屬的學(xué)習(xí)能力，對新干部幫助大。及時(shí)解決下屬反映的問題。做事喜歡列個(gè)計(jì)劃，分出輕重緩急。王平：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，服從整體安排，愛崗敬業(yè)，業(yè)務(wù)知識扎實(shí)，業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，與北區(qū)各位經(jīng)理相處融洽，樹立榜樣，勝任北區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作；人品端正、做事塌實(shí)、行為規(guī)范、對待所負(fù)責(zé)區(qū)域進(jìn)行有效指導(dǎo)，并提出建設(shè)性意見；高度敬業(yè)，表現(xiàn)出色。1進(jìn)步：肯學(xué)習(xí)，不恥下問；嚴(yán)格要求自己；工作思路有進(jìn)步；與下屬溝通多了，笑容多了，把情緒帶到工作中的現(xiàn)象少了；電腦知識提升很大。2進(jìn)步：不再感情用事，比較理智；關(guān)心下屬的工作和生活，同員工溝通多了，指責(zé)少了；公司制度執(zhí)行較好，發(fā)現(xiàn)問題整改及時(shí)。2優(yōu)點(diǎn)：工作有計(jì)劃，有目標(biāo)，執(zhí)行力強(qiáng)；對事不對人；善于學(xué)習(xí)；平易近人；敢創(chuàng)新。3優(yōu)點(diǎn)：工作實(shí)干，執(zhí)行力強(qiáng)；處事對事不對人，公平、公正、公開；上進(jìn)心強(qiáng)，不服輸；責(zé)任心強(qiáng)；能夠自我批評。4進(jìn)步：同員工溝通多了，對待工作熱情、盡心，考慮事情全面；與員工溝通增加；專業(yè)技能提升大。4優(yōu)點(diǎn)：執(zhí)行力強(qiáng)，效率高；布置工作跟進(jìn)及時(shí)；能耐心指導(dǎo)下屬進(jìn)步。5優(yōu)點(diǎn)：和藹可親，善于溝通；工作態(tài)度積極，效率高，辦事果斷，對公司的制度執(zhí)行力較好；能夠主動向別的門店學(xué)習(xí)不足之處，并與員工分享工作經(jīng)驗(yàn)。處事要公平公正；多關(guān)心夜班人員。進(jìn)步：與下屬溝通較好，能夠聽取下屬意見；更加活潑，表揚(yáng)下屬多，能夠培養(yǎng)下屬進(jìn)步；業(yè)務(wù)技能提升快，工作流程執(zhí)行好。建議：批評員工不講場合；同員工多溝通，多了解員工，改善溝通態(tài)度；脾氣急，生氣時(shí)不理智。優(yōu)點(diǎn)：心態(tài)積極，自信，有激情；思路清晰，執(zhí)行力強(qiáng)，原則性強(qiáng)，能夠以身作則；關(guān)心員工，平易近人，善于表揚(yáng)員工；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦。進(jìn)步：關(guān)愛員工；能堅(jiān)持巡場，對基礎(chǔ)工作要求嚴(yán)格；布置工作跟進(jìn)及時(shí)；處事果斷，辦事效率高，縮短員工上班時(shí)間；關(guān)注員工技能。我很敏感。一次，我的同桌手上拿著和我一模一樣的涂改液，恰好我的涂改液又不知所蹤。我心里一直想要改掉這個(gè)毛病，可是一到報(bào)聽寫的時(shí)候了，還是會出現(xiàn)這樣或那樣粗心大意的問題。記得有句俗話說：“世上無難事，只怕有心人。回到家，我就認(rèn)認(rèn)真真的把作業(yè)做完，第二天交作業(yè)的時(shí)候，我在書包里翻天覆地的找，可就是找不到，“啊！糟糕！我肯定忘在家里了，家雖然近，但是我沒帶鑰匙，奶奶又不在家，敲門也沒用，怎么辦呢？唉！只好下午交了。我勇敢的面對了，我還會努力的去改正。記得那天，我的好朋友不經(jīng)意間對我冒出了一句“你不要太愛管別人的閑事嘛!”我便陰起了臉好幾天，一直沒跟她說話。今天，我就來說說自己的缺點(diǎn)，說說自己的負(fù)面。建議：工作熱情要注意保持；加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)。進(jìn)步：關(guān)愛員工，對員工態(tài)度好，與員工溝通及時(shí)；開會能夠鼓舞士氣；給員工空間和機(jī)會，不拋棄不放棄；工作認(rèn)真，溝通主動；對于脫差部門指導(dǎo)較好。優(yōu)點(diǎn)：處事公平、公正；善于學(xué)；能夠笑待員工。綜合知識方面有待加強(qiáng)學(xué)習(xí)。5建議：更多地了解員工；對服裝部門關(guān)注少，建議參加服裝會議；工作容易情緒化。4優(yōu)點(diǎn)：遇事冷靜，能夠?yàn)閱T工著想；做事有計(jì)劃，工作有方法，靈活性較好；公平公正；公司思想傳達(dá)及時(shí)。在崗位上，凡事起帶頭作用，在幫助同事和培養(yǎng)新人上，都能以身做則。暗中助人，情深義重。3建議：提高開會效率，減少員工加班；避免在客流高峰期給干部開會；對新員工關(guān)注少，需加強(qiáng)培訓(xùn)，提高工作標(biāo)準(zhǔn)；對干部的要求應(yīng)更加嚴(yán)格；注意身體。2建議：須提高工作計(jì)劃性，提高工作效率；更加關(guān)心、理解員工，與干部及員工多溝通；開會注意簡明扼要，調(diào)動會場氣氛；對基礎(chǔ)工作的關(guān)注不夠；多與下屬分享工作經(jīng)驗(yàn)；多關(guān)注促銷員；及時(shí)解決下屬反映的問題。對未來敢于大膽設(shè)想，懂得未雨綢繆，能替領(lǐng)導(dǎo)分憂，是不可多得的有力助手。1建議：對下屬要更加嚴(yán)格；給員工更多發(fā)揮的空間；了解員工心中更真實(shí)的想法；加強(qiáng)對課長的培訓(xùn)；愛惜自己，鍛煉身體。優(yōu)點(diǎn)：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)行力較好；能調(diào)動員工的積極性；布置工作簡單易懂；關(guān)心下屬進(jìn)步。能堅(jiān)持。開會注意簡明扼要，調(diào)動會場氣氛。協(xié)調(diào)能力較好。執(zhí)行力強(qiáng)。對新員工的培訓(xùn)、指導(dǎo)不夠。開會時(shí)間控制比以前好。敢于大膽嘗試，敢作敢當(dāng)。對員工多鼓勵(lì)，少批評。1進(jìn)步：關(guān)心下屬，和員工溝通多了。責(zé)任心強(qiáng)。嚴(yán)格要求自己。工作執(zhí)行力較強(qiáng)。加強(qiáng)巡場頻率。工作容易情緒化。關(guān)注員工技能。優(yōu)點(diǎn)：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞。優(yōu)點(diǎn)： 關(guān)心員工，尊重員工，能主動幫助員工解決困難。思路清晰，執(zhí)行力強(qiáng)，原則性強(qiáng)，能夠以身作則。了解員工心中更真實(shí)的想法。工作認(rèn)真，溝通主動。布置工作跟進(jìn)不夠及時(shí)。進(jìn)步：能嚴(yán)格要求自己，并嚴(yán)格要求下屬。優(yōu)點(diǎn)：遇事冷靜，能夠?yàn)閱T工著想。處事公平公正，獎(jiǎng)罰分明。能夠耐心培訓(xùn)員工。關(guān)心下屬的工作和生活，同員工溝通多了，指責(zé)少了。業(yè)務(wù)技能提升快，工作流程執(zhí)行好。能調(diào)動員工的積極性。暗中助人，情深義重。我被它吵得不得安寧，也就不小心寫錯(cuò)了幾道題。[自我介紹的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)]篇二十二：優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)作文200字優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)作文200字在我的習(xí)慣行為里，有一個(gè)好家族：優(yōu)點(diǎn)，他總是送給我快樂，與此同時(shí)，有一個(gè)壞家族在騷擾著我：缺點(diǎn)。遇到不高興，或和其他人有意見不合的時(shí)候，我也不會輕易的發(fā)脾氣和別人吵架。自我評價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)LE韋爾斯和G馬威爾在1976年出版的《自我評價(jià)：概念與測量》一書指出，人們通常根據(jù)兩個(gè)主要標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自我評價(jià)：(1)對自己的能力或效能的感受。一個(gè)心理健康的人作出恰當(dāng)?shù)淖晕以u價(jià)，他們能體驗(yàn)到自己存在的價(jià)值，對自己的能力、性格、優(yōu)缺點(diǎn)能客觀評價(jià)。其發(fā)展的一般規(guī)律是：評價(jià)他人的行為→評價(jià)自己的行為→評價(jià)自己的個(gè)性品質(zhì)。研究表明，“我國小學(xué)三年級以上學(xué)生已形成十分清晰的自我概念，他們對自己多方面的評價(jià)都高度接近教師與同伴對他們所作的評價(jià)，與他們的實(shí)際存在狀況也具有高度的一致性”[3]。要利用自我評價(jià)的正面價(jià)值來促進(jìn)人的全面發(fā)展和社會發(fā)展，還要有效地克服自我評價(jià)的可能負(fù)面作用。討厭和不喜歡的人在一起生活、共事個(gè)性要強(qiáng)自尊心作祟、有點(diǎn)好高騖遠(yuǎn)懶、有些喜歡耍小聰明，不注意方法容易犯錯(cuò)分析了自己的優(yōu)缺點(diǎn)，我一定會在以后的生活、工作中改正缺點(diǎn)，更好的發(fā)揮優(yōu)勢。找到自己滿意的工作。良好協(xié)調(diào)溝通本事，適應(yīng)力強(qiáng)，反應(yīng)快積極靈活，勤勉上進(jìn)，認(rèn)真細(xì)致，踏實(shí)肯干，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于團(tuán)隊(duì)合作學(xué)習(xí)注重理論與實(shí)踐的結(jié)合，己具備了相當(dāng)?shù)纳鐣?shí)踐操作本事，有很強(qiáng)的事業(yè)心和職責(zé)感，能夠應(yīng)對任何困難和挑戰(zhàn)。不過，很多簡單的道理，做到卻很難，我感覺我在感情和工作上還是有些理想化，很難把握好現(xiàn)實(shí)與理想之間的平衡。我的缺點(diǎn)主要有以下方面：不大氣。有情有義、講究責(zé)任。媽媽常說我做事太粗心，一點(diǎn)也不仔細(xì)，我也很懊惱，好希望自己別這么粗枝大葉，更細(xì)心一點(diǎn)的話，媽媽對我會更滿意的。缺點(diǎn)就是做事潦草、英文不好、迷糊。把營養(yǎng)不良的優(yōu)點(diǎn)變成營養(yǎng)豐富的優(yōu)點(diǎn)毋庸置疑是很難的一個(gè)過程呢，我們雖然不能盡善盡美，但也不能使別人聽到自己的名字就嗤之以鼻。人無完人，有優(yōu)點(diǎn)難免也會存在缺點(diǎn)，當(dāng)然我也深刻認(rèn)識到自己的不足，字寫的不是很好，有時(shí)候做事情會只有三分鐘熱情，我相信只要克服這些問題，我就能做的更好。篇十二：自我評價(jià)優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)經(jīng)過幾年的學(xué)習(xí)和工作，做出如下總結(jié)。優(yōu)點(diǎn)也并非絕對完美，相信大家也都聽過龜兔賽跑的故事。姑媽問，是誰打碎了她的花瓶？列寧一下愣住了，片刻，列寧也與其他孩子們異口同聲的說：“不是我！”然而，他的母親早已猜到花瓶是淘氣的列寧打破的，因?yàn)榱袑幪貏e調(diào)皮，在家中也發(fā)生過類似的事情。人人都喜歡優(yōu)點(diǎn)，優(yōu)點(diǎn)總能讓人們愛你如珍寶，仿佛就像是天與地之分，擁有一個(gè)其他人所不可及的優(yōu)點(diǎn)，從此連走在路上也能大搖大擺，一幅官腔，官樣。教室里的故事書從來沒有弄壞過，我寫字時(shí)也很小心，就怕把桌子弄臟了。你聽，媽媽又在嘮叨我了！“下次不把你的杯子放回原處，我就把它扔了。遇到我想看，喜歡看的書時(shí)，就會拿著那本書不停地看，直到把它看完。我咬了一顆剛果，太硬了，弄得我掉了兩顆大阪牙：一顆西班牙和一顆葡萄牙。”我們要正確地看待別人的優(yōu)點(diǎn)。比如：謹(jǐn)慎和勇敢相比，人們會認(rèn)為謹(jǐn)慎是缺點(diǎn)，而勇敢是優(yōu)點(diǎn)。語言表達(dá)能力欠缺。在工作安排中，自己負(fù)責(zé)的事情要條理。一般來說，我對生活和環(huán)境的適應(yīng)能力比較強(qiáng)，不怎么挑剔。在擔(dān)任團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)候，涉及到隊(duì)員的利益的時(shí)候，有時(shí)為隊(duì)員考慮的太多，導(dǎo)致做決定的時(shí)候會花比較多的時(shí)間。做事喜歡列個(gè)計(jì)劃，分出輕重緩急。自我習(xí)慣用什么學(xué)什么，這天學(xué)點(diǎn)這明天學(xué)點(diǎn)那，結(jié)果什么都懂點(diǎn)，什么也不精，學(xué)到的知識不系統(tǒng)不透徹。1自我感覺知識面不是太廣，當(dāng)然在我意識到這一點(diǎn)以后，我也一向在主動的學(xué)習(xí)，爭取在最短的時(shí)間里彌補(bǔ)自我的缺點(diǎn)。工作開展中也缺少用心開拓創(chuàng)新，協(xié)調(diào)潛力有待加強(qiáng)。不愛運(yùn)動。缺點(diǎn)：找對象要求太高。富有同情心，不害人。有點(diǎn)夢想化，喜歡感情用事，不太擅長交際。為人正直心地善良。由于自我還沒有進(jìn)入工作，在理論聯(lián)系實(shí)際的本事還有所欠缺。②家里經(jīng)濟(jì)條件不太寬裕，所以我比較節(jié)儉，用錢都按計(jì)劃來，不輕易打亂計(jì)劃。②不熟悉我的人開始都不太愿意跟我合作，以為我只會指揮不會做事，但熟悉我之后，就會常常向我討教思路了。事業(yè)有成一帆風(fēng)順時(shí)許多人的美好想法,其實(shí)很難做到一帆風(fēng)順,要接受這樣一個(gè)現(xiàn)實(shí),人的一生不可能是一帆風(fēng)順的,成功的背后會有許許多多的艱辛,，許多偉大的成功者，都經(jīng)受過挫折的磨難（舉例說明）；第二