街道所轄社區(qū)婦女組織建設(shè)狀況調(diào)研報(bào)告-文庫吧在線文庫
【正文】 本情況**街道辦事處成立于2005年5月,（與**旅游局是兩塊牌子一套人馬），地處城鄉(xiāng)結(jié)合部。一是納入整體規(guī)劃。四是召開總結(jié)表彰會。按照“一手抓維權(quán)、一手抓發(fā)展”的思路，把工作重點(diǎn)放在弱勢群體上。組織引導(dǎo)廣大農(nóng)村婦女投身于社會主義新農(nóng)村建設(shè)，積極參與農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等，取得了顯著成績，贏得了群眾的信賴，黨政領(lǐng)導(dǎo)的贊譽(yù)。目前農(nóng)村兩委會即將換屆，為了進(jìn)一步加強(qiáng)基層?jì)D聯(lián)組織建設(shè)，更好地發(fā)揮基層?jì)D女組織在新形勢下的作用，推動我市婦女工作和婦女事業(yè)的健康發(fā)展。組織農(nóng)村婦女開展禁賭、禁毒、反對，活動、維護(hù)社會穩(wěn)定，廣泛深入宣傳《婦女權(quán)益保障法》、《計(jì)生法》、《土地承包法》等法律法規(guī)，對婦女進(jìn)行“四有”、“四自”教育，是村婦委會主任的重要工作之一。從源頭上減少因法制觀念淡薄而激化的矛盾糾紛，進(jìn)一步降低民轉(zhuǎn)刑案件的發(fā)案率，有效地推動了我市平安村莊的建設(shè)。從動員婦女群眾從治理臟、亂、差，美化生活環(huán)境入手，倡導(dǎo)廣大婦女建立文明、科學(xué)、健康向上的生活方式。有些村莊不少村優(yōu)秀女性都外出打工，選不出有能力又熱心婦女工作的女性任職，有的物色到比較合適人選，又因家庭阻力無法到位，造成村干部中沒有女性。第四篇：關(guān)于婦女思想狀況的調(diào)研報(bào)告關(guān)于婦女思想狀況的調(diào)研報(bào)告社會的進(jìn)步要求女性地位的不斷提高，隨著社會的不斷發(fā)展，女性受到越來越多的人的關(guān)注，但是女性的權(quán)利并沒有得到根本性的保障，女性的生活仍存在著各種各樣的問題，尤其在農(nóng)村，婦女的生活問題還沒有得到足夠的重視。現(xiàn)在極少出現(xiàn)家庭暴力了，但仍應(yīng)加強(qiáng)宣傳，同時(shí)多組織家庭成員學(xué)習(xí)和活動，這樣他們思想進(jìn)步，有事干了，就會改變處事的方法。父母應(yīng)該愛護(hù)自己的女兒，同兒子一樣對待她們，保證她們受教育權(quán)利，在對她們正確引導(dǎo)的基礎(chǔ)上，尊重她們對人生的選擇。（三）能正確熟悉開放與發(fā)展的關(guān)系，增強(qiáng)了開放意識。對此，基層干部要從建設(shè)現(xiàn)代化新農(nóng)村的戰(zhàn)略高度，充分熟悉加強(qiáng)農(nóng)民教育的重要性和必要性，解決黨員干部中存在的“一手硬，一手軟”的問題（二）抓教育陣地，加強(qiáng)婦女思想教育陣地建設(shè)。要抓好“五支隊(duì)伍”和村兩委班子建設(shè)，大力提高其思想政治素質(zhì)，要使教育者首先受教育，努力建立一支思想素質(zhì)高、善于做農(nóng)民、婦女思想工作的干部隊(duì)伍。一、千燈鎮(zhèn)婦女的生存狀況基本信息參加本次調(diào)研的女性主要集中在25～35歲和36～49歲，%%，%，%。對生活總體滿意度選擇“很滿意”%，而對工作總體滿意度選擇“很滿意”的是其中最低的，%。權(quán)益維護(hù)方面女性社會地位、就業(yè)機(jī)會均等化和婚姻平等是受訪女性認(rèn)為最需要加強(qiáng)維護(hù)的女性權(quán)益，%、%%。婦女的真實(shí)需求就是我們的努力方向，接下來，我們將努力整合資源，與人力資源與勞動保障部門等合作，拓展網(wǎng)絡(luò)等媒體平臺，為千燈就業(yè)創(chuàng)業(yè)女性提供更多的有關(guān)崗位信息和創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的信息服務(wù)，滿足她們就業(yè)創(chuàng)業(yè)的需求。增加信息服務(wù)支持女性就業(yè)創(chuàng)業(yè)調(diào)研結(jié)果顯示，千燈鎮(zhèn)婦女要求就業(yè)創(chuàng)業(yè)、改善自身和家庭收入的愿望很高，超過8成的婦女都支持女性自主創(chuàng)業(yè)，可見新時(shí)期的女性“半邊天”意識越來越強(qiáng)，主動參與經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)的意愿和能力都有了很大的提升。家庭親子方面%支持將兒童早教引入社區(qū)，%的婦女則認(rèn)為要因地制宜，根據(jù)實(shí)際情況來決定。經(jīng)濟(jì)狀況根據(jù)調(diào)研問卷顯示，我鎮(zhèn)婦女的年收入主要集中在2萬～5萬元，%，%，5萬～8萬元的占20%，%，女性收入狀況提升的潛力較大。常住人口83793人，其中，女性為39459人，%，兒童5510人，60歲以上老年婦女5189人。（四）抓教育方法，使教育方法能夠被婦女接受。（五）依靠科技致富逐步成為農(nóng)牧民的共識，增強(qiáng)了科技意識。（一）廣大婦女理解和擁護(hù)黨的農(nóng)業(yè)和農(nóng)村政策，提高了思想覺悟。然而現(xiàn)實(shí)中，她們總是容易被忽略，所以要針對不同群體采取不同措施。婦女整體素質(zhì)提高了，才會更加主動的投身國家建設(shè)和發(fā)展。而目前我市一部分村婦女主任年齡偏大，思想觀念陳舊，文化程度較低，掌握不了先進(jìn)的科技文化知識，已經(jīng)難以適應(yīng)工作需要；部分年輕婦女主任工作經(jīng)歷單一，基層工作經(jīng)驗(yàn)缺乏，獨(dú)立自主、創(chuàng)造性開展工作的能力還不夠強(qiáng)。二、存在的主要問題及原因村婦女工作線長面廣，涉及社會的方方面面，涉及到千家萬戶，可謂是哪里有人群，哪里就有婦女，哪里就應(yīng)該有婦女工作。倡導(dǎo)文明新風(fēng)，打造農(nóng)村新風(fēng)貌。通過“一事一議”等途徑，依法解決好婦女問題。村婦代會主任一般采取兼兩委成員的方式，我市的婦代會主任中，有138名婦代會主任進(jìn)村支委或村委，占總數(shù)的93%。各個(gè)社區(qū)開展的婦女兒童維權(quán)宣傳、家庭文化、勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)以及“雙學(xué)雙比”、“文明家庭”、“學(xué)習(xí)型家庭”、“平安家庭”等創(chuàng)建活動，得到了街道黨政的大力支持，受到了婦女群眾的熱烈歡迎，給婦女工作帶來了生機(jī)和活力，有效地促進(jìn)了文明社區(qū)建設(shè)。努力為她們牽線搭橋，尋找出路，尤其是在富余勞動力轉(zhuǎn)移、提供小額信貸項(xiàng)目、零就業(yè)家庭幫扶、貧困母親救助等方面做了大量扎實(shí)有效的工作。一是抓宣傳，搞活動，樹典型。黨群副書記每年定期召開婦聯(lián)工作會議，協(xié)調(diào)落實(shí)有關(guān)政策，幫助解決有關(guān)問題。9個(gè)社區(qū)共選出居委會成員81人，其中女性38人，；大專文化以上的女性33人；45歲以下的女性27人。**街道改制以來，9個(gè)社區(qū)的婦聯(lián)干部都享受同等條件下的事業(yè)單位職工工資水平，“三金一險(xiǎn)”都已解決。其三，認(rèn)真貫徹落實(shí)男女平等基本國策。利用各種有利時(shí)機(jī)宣傳男女平等基本國策，
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