【正文】 采納，每人每次加10分。對(duì)開(kāi)展活動(dòng)時(shí)，參與活動(dòng)開(kāi)始前籌備工作者，參與從活動(dòng)開(kāi)始至整理完畢過(guò)程者。特殊情況盡量進(jìn)行換班并作好記錄，如協(xié)調(diào)不行或若情況緊急，允許以口頭或短信形式向負(fù)責(zé)人請(qǐng)假，負(fù)責(zé)人做好記錄，以方便考評(píng)。秘書(shū)處應(yīng)做好相應(yīng)的會(huì)議記錄。活動(dòng)后，活動(dòng)負(fù)責(zé)人及時(shí)組織進(jìn)行書(shū)面總結(jié)，調(diào)整反饋，整理材料和有關(guān)材料及時(shí)記檔。各部門(mén)干事之間要相互幫助，團(tuán)結(jié)合作，與其他部門(mén)之間保持友好關(guān)系，相互學(xué)習(xí)，相互監(jiān)督，共同促進(jìn)。第一篇：青年志愿者協(xié)會(huì)規(guī)章制度2012青年志愿者協(xié)會(huì)規(guī)章制度為了加強(qiáng)青年志愿者協(xié)會(huì)的管理，完善青年志愿者協(xié)會(huì)組織的建設(shè)，使青年志愿者協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作能夠順利進(jìn)展，也為了規(guī)范志愿者活動(dòng)，增強(qiáng)青年志愿者協(xié)會(huì)內(nèi)部干事的紀(jì)律，提高各部門(mén)的工作質(zhì)量與效率，使工作有章可循，有矩可依，特制《南昌大學(xué)共青學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)規(guī)章制度》，望大家無(wú)比遵守。確立目標(biāo)，不可盲目開(kāi)展工作，必須有工作計(jì)劃和工作總結(jié)。活動(dòng)中嚴(yán)格簽到，做好參與會(huì)員的服務(wù)數(shù)量和服務(wù)質(zhì)量記錄，積累完整原始資料。與會(huì)人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)不得無(wú)故缺席，無(wú)故遲到，特殊情況允許會(huì)前向負(fù)責(zé)人請(qǐng)假,出席情況記入個(gè)人考評(píng)。及時(shí)將一些重要的急需解決的事告訴負(fù)責(zé)人。未完成任務(wù)以及完成狀況不令人滿意者或負(fù)責(zé)人有重大失誤者，依情節(jié)記入人事考評(píng)表中。具體相應(yīng)的加、減分如下：（1）在活動(dòng)過(guò)程中，認(rèn)真做好本職工作，表現(xiàn)突出者，酌情給與15分不等的加分。本條例最終解釋權(quán)歸青年志愿者協(xié)會(huì)主席團(tuán)第二篇：青年志愿者協(xié)會(huì)辦公室規(guī)章制度青年志愿者協(xié)會(huì)辦公室規(guī)章制度一、總則辦公室主要負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)日常事務(wù)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)以保證協(xié)會(huì)各部門(mén)的正常運(yùn)作。所有部門(mén)提交的請(qǐng)假條必須妥善保管。凡是積極參與協(xié)會(huì)組織活動(dòng)、積極參與完成會(huì)長(zhǎng)團(tuán)布置任務(wù)的干事在評(píng)選先進(jìn)時(shí)優(yōu)先考慮。腳踏實(shí)地，認(rèn)真工作。、豐富多彩的活動(dòng)，推進(jìn)校園文明建設(shè)，營(yíng)造富有校園特色的文化氛圍。，有吃苦耐勞的精神，工作認(rèn)真，能夠用心做好協(xié)會(huì)所分配的任務(wù)。，對(duì)下一屆干事進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)；。，與校外企業(yè)建立固定聯(lián)系。每周四上交會(huì)議記錄。第六章 活動(dòng)制度一 活動(dòng)之前、會(huì)長(zhǎng)團(tuán)的指示做好相應(yīng)的活動(dòng)策劃。第七章 獎(jiǎng)懲制度1．協(xié)會(huì)成員必須按時(shí)參加團(tuán)組織、志愿者組織提供的培訓(xùn)及各項(xiàng)服務(wù)工作，無(wú)故三次遲到或一次不到者，應(yīng)寫(xiě)出書(shū)面檢查，大會(huì)批評(píng)警告一次，取消評(píng)優(yōu)資格；無(wú)故九次遲到或三次不到者，按自動(dòng)退出青年志愿者協(xié)會(huì)處理。6．每次協(xié)會(huì)活動(dòng)結(jié)束后，各部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)在二天內(nèi)將活動(dòng)總結(jié)交辦公室。，各種印章的使用必須按照規(guī)定使用 ，辦公結(jié)束后入庫(kù)保管附則：、環(huán)保團(tuán)隊(duì)、星火團(tuán)隊(duì)、蒲公英團(tuán)隊(duì)為主要實(shí)踐部門(mén)，并和辦公室、組織部、宣傳部、實(shí)踐外聯(lián)部同時(shí)接受黃河交通學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)，并接受其他部門(mén)（團(tuán)隊(duì)）及青協(xié)所有成員的監(jiān)督。黃河交通學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)各團(tuán)隊(duì)干部人人平等，只有職責(zé)分工不同，沒(méi)有高低等級(jí)之別，大家相互合作、相互監(jiān)督、共同完成黃河交通學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)各團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)工作任務(wù)。（五）干事職責(zé)，積極主動(dòng)、認(rèn)真高效地完成各項(xiàng)工作任務(wù)；； 。由于編寫(xiě)時(shí)間有限以及參與人員有限，匯編內(nèi)容難免存在疏漏或不妥當(dāng)之處，望不吝批評(píng)指正。青年志愿者需積極、認(rèn)真的參加團(tuán)總支、志愿者組織提供的培訓(xùn)，正確認(rèn)識(shí)協(xié)會(huì)工作的重要性，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，并且合理有效安排，發(fā)揮各自主觀能動(dòng)性。二、辦公室（制度、計(jì)劃等）；、地點(diǎn)并且主持會(huì)議，做好各類(lèi)大小型會(huì)議、活動(dòng)的通知、會(huì)議記錄。其中包括：（1）活動(dòng)的海報(bào)、橫幅的書(shū)寫(xiě)及美工制作，宣傳欄的宣傳。四、紀(jì)檢部負(fù)責(zé)考勤工作，包括會(huì)員會(huì)議出席考勤、活動(dòng)參與考勤負(fù)責(zé)會(huì)員的考核、評(píng)分以及優(yōu)秀會(huì)員提拔的審核工作負(fù)責(zé)“優(yōu)秀志愿者服務(wù)團(tuán)隊(duì)”和“優(yōu)秀青年志愿者”的主持評(píng)審負(fù)責(zé)會(huì)場(chǎng)及各大校內(nèi)活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)秩序維護(hù)、人員安排負(fù)責(zé)跟蹤記錄各院系服務(wù)社組織的活動(dòng)。在活動(dòng)中，如果發(fā)現(xiàn)有異常情況，須及時(shí)向活動(dòng)負(fù)責(zé)人報(bào)告，以求妥善處理，不允許私自行動(dòng)在活動(dòng)實(shí)施過(guò)程中應(yīng)盡心盡力，各司其職，按照要求根據(jù)分配完成自己的任務(wù)，不得自行走動(dòng)，擅離職守。為提高效率，各部門(mén)(服務(wù)社)可不定期召開(kāi)內(nèi)部成員會(huì)議，由部門(mén)負(fù)責(zé)人決定時(shí)間地點(diǎn)并通知各干事。第五章——會(huì)員考核及選拔制度制定本制度是為了在協(xié)會(huì)事務(wù)中把所有成員的積極性調(diào)動(dòng)起來(lái)使我協(xié)會(huì)所有成員都能得到更好的鍛煉，促進(jìn)青協(xié)的進(jìn)一步發(fā)展?？己朔绞剑簳?huì)長(zhǎng)評(píng)議+平時(shí)成績(jī)考核 ①由協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)給每個(gè)服務(wù)社評(píng)分，滿分十分 ②每個(gè)禮拜都按期舉辦活動(dòng)的，活動(dòng)參與情況良好、未發(fā)生重大事故的加3分 ③優(yōu)秀青年志愿者考核考核內(nèi)容：考核包括志愿者參與活動(dòng)的次數(shù)，活動(dòng)中的表現(xiàn)，社長(zhǎng)、干部評(píng)議，考核方式：會(huì)員考核時(shí)采用積分制。我相信，只要我們共同努力，哈爾濱學(xué)院理學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)的明天將會(huì)更加美好，愛(ài)的火炬將會(huì)永遠(yuǎn)傳遞下去！為了加強(qiáng)協(xié)會(huì)的管理，完善協(xié)會(huì)的建設(shè)，使協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作能夠順利開(kāi)展，也為了規(guī)范志愿者活動(dòng)，增強(qiáng)協(xié)會(huì)內(nèi)部干部及成員的紀(jì)律，提高各部門(mén)的工作質(zhì)量與效率，使工作有章可循、有規(guī)可依，因此制訂該制度：一、檔案管理制度：協(xié)會(huì)內(nèi)部文件、會(huì)員檔案、學(xué)院文件；各部門(mén)工作計(jì)劃、活動(dòng)總結(jié)、述職報(bào)告及通報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)；協(xié)會(huì)所有文件都須經(jīng)秘書(shū)處歸檔保存。審核方式：通過(guò)積分，提出獎(jiǎng)勵(lì)或處罰的建議，報(bào)有關(guān)上級(jí)作出決定。經(jīng)協(xié)會(huì)理事會(huì)協(xié)商一致。一切責(zé)任自負(fù)，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰；協(xié)會(huì)成員必須遵守校規(guī)章制度、自覺(jué)維護(hù)學(xué)校及協(xié)會(huì)形象；青協(xié)會(huì)員退會(huì)需提前向上遞交申請(qǐng)。口頭警告：參加會(huì)議兩次無(wú)故缺席；活動(dòng)時(shí)怠工；不服從統(tǒng)一安排、私自行動(dòng)。（因故未按時(shí)參加并經(jīng)調(diào)查情況屬實(shí)者例外）在活動(dòng)過(guò)程中，用于活動(dòng)的公共物品丟失或損壞、不能按時(shí)歸還，物品分管人扣2分。活動(dòng)留底交由秘書(shū)處存檔。②平時(shí)成績(jī)考核：開(kāi)會(huì)遲到早退扣1分有干事、會(huì)員踴躍發(fā)言表達(dá)并提供可采納的意見(jiàn)方案的加1~2分 報(bào)名參與活動(dòng)但無(wú)故缺席的扣3分為活動(dòng)提供可行性的方案或提出可供采納的建議的加1~3分在活動(dòng)中有其它優(yōu)秀表現(xiàn)者酌情加1~3分在青協(xié)內(nèi)部的事跡受上級(jí)表?yè)P(yáng)、表彰者加2分推選國(guó)家級(jí)青年志愿者首先以參加服務(wù)時(shí)間達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)時(shí)長(zhǎng)為基礎(chǔ)。會(huì)員提拔則包括第一學(xué)年新任社長(zhǎng)部長(zhǎng)選拔和第二學(xué)年會(huì)長(zhǎng)選拔。協(xié)會(huì)每次例會(huì)由紀(jì)檢部負(fù)責(zé)考勤與記錄。在特殊情況下，應(yīng)以協(xié)會(huì)的利益為重，并以注意維護(hù)全體隊(duì)員的安全為首要條件。，協(xié)調(diào)完成協(xié)會(huì)工作。，舉辦聯(lián)誼活動(dòng)。各部門(mén)、服務(wù)社可在不違背總則的基礎(chǔ)上制定自己內(nèi)部的行為準(zhǔn)則。會(huì)員應(yīng)立足本校，從自身優(yōu)勢(shì)出發(fā)，團(tuán)結(jié)廣大青年志愿者參與廣泛的社會(huì)服務(wù)活動(dòng)，提高自身素質(zhì)，推動(dòng)社會(huì)主義精神文明建設(shè)。為了進(jìn)一步推進(jìn)協(xié)會(huì)制度化、規(guī)范化、和科學(xué)化的進(jìn)程，為實(shí)現(xiàn)建設(shè)高水平的志愿服務(wù)隊(duì)伍提供制度保障，現(xiàn)將青年志愿者協(xié)會(huì)規(guī)章制度進(jìn)行書(shū)面化整理，用以指導(dǎo)、規(guī)范協(xié)會(huì)的各項(xiàng)日常工作，便于對(duì)協(xié)會(huì)進(jìn)行有效的管理。黃河交通學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)各團(tuán)隊(duì)日常辦公機(jī)構(gòu)各職能組職能如下：一、隊(duì)長(zhǎng)，決定黃河交通學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)各團(tuán)隊(duì)工作的重大事項(xiàng)；； ；； 、落實(shí)各組職能的工作情況；；