【正文】 人做為稅源管理的科室負責人向在座的各位領導和納稅人匯報一年來在稅收執(zhí)法、工作效能、納稅服務、廉政建設等方面的稅收工作情況：一、加強隊伍建設與管理，合理按排工作我科有人員XX名，其中黨員XX名，年齡反差較大，即有老稅干又有年青人，管理著XX區(qū)XX戶企業(yè)（XX戶一般納稅人、XX戶非增值稅和XX戶小規(guī)模）和XX戶個體戶（XX戶己達起征點的個體戶）。（三）加強廉政意識、防微杜漸要按照黨風廉政建設責任制的要求規(guī)范，樹立自身良好形象。在實際工作中，對上，自覺接受和服從，把堂堂正正做人，清清白白為做事，擺正個人與集體的關系，從不自以為是，堅持做到按原則、按程序辦事，工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結(jié)派，不搞親親疏疏，做到心口合一，秉公辦事，切實通過自己的一言一行、一舉一動，為黨工作、為群眾服務。按照縣局要求：實行稅管員向納稅人述職述廉，是縣地稅局為落實黨風廉政建設責任制，規(guī)范干部職工執(zhí)法行為，提高服務質(zhì)量和辦事效率，促進征納關系和諧發(fā)展而出臺的一項措施。四、今后的努力方向（一）加強學習，努力提高自身素質(zhì)深入學習鄧小平理論，深刻領會“科學發(fā)展觀”的精神實質(zhì)，重新審視自己的思想，樹立改革觀念創(chuàng)新觀念和服務觀念。把不斷改進工作作風作為推動工作落實的重要手段。其次，把科內(nèi)的各項工作分解到人，責任到人，使人人頭上有任務有指標，平時自己處處起帶頭人作用，全科人員不斷找差距、找不足，工作中相互支持、相互溝通、相互協(xié)調(diào)，努力干好本職工作，以人為本。采取約談企業(yè)法人、實地核查：等方法，了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況，發(fā)現(xiàn)問題及早處理。盡量減少納稅人上門的次數(shù)，對納稅人在申報、繳納稅款等方面出現(xiàn)的問題采取電話、上門服務解決問題；有時我把電話號碼留給納稅人，采取電話預約；雖然加大了自己的工作量，但減少了納稅人的負擔。根據(jù)市局的統(tǒng)一部署和要求，一是我科認真開展了戶數(shù)的摸排統(tǒng)計工作，截止XX月底全局XXX戶一般納稅人上一機多票系統(tǒng)。自己的稅收業(yè)務水平還有待提高，主要表現(xiàn)為對個別業(yè)務性強的工作不夠精通，體現(xiàn)在平時學習不扎實。加強服務，這是當前乃至今后工作的重點，力求做到以納稅人為本，在為納稅人辦理納稅事項時，決不刁難、推拖，要熱誠、快節(jié)、高效為納稅人辦理；減輕納稅人的負擔，從而實現(xiàn)良好地稅收環(huán)境。強化社會納稅人對稅務干部的監(jiān)督制約，通過述職述廉工作的開展。為此，我恪守：“對工作認真一點、負責一點。對工作不種了別人的地，荒了自己的田。權(quán)勢是轉(zhuǎn)換的，友誼是常青的。因此在生活中我以平常之心對待自己，不圖名為利，不爭高論低，始終以普通一員忘我地投身于火熱的工作之中?，F(xiàn)將本人廉潔自律和工作情況予以匯報：一、認真抓好黨風廉政建設宣傳教育。我認為，一個人在工作、生活、學習的道路上并不是一帆風順的，無論是坦途還是沼澤，都要有良好的素質(zhì)和精神狀態(tài)。在學習業(yè)務的同時又學習了黨的第十八次全國代表大會的報告，并認真的學習了十八大思想。正如胡總書記所指出的那樣：“要牢固樹立全心全意為人民服務的思想和真心實意對人民負責的精神，做到心理裝著群眾，凡事想著群眾，工作依靠群眾。五是稅收綜合征管軟件按時、按質(zhì)、按量、按要求完成，為明年上線打下了堅實基礎。我認為在廉潔自律方面還是能夠把握住自己的，不為金錢所動搖，廉潔奉公、廉潔自律，警鐘常鳴。分局內(nèi)設三個股（綜合股、管理股、征收股），主要擔負經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)內(nèi)780戶納稅人（企業(yè)戶381戶、個體戶399戶）的稅收和各項基金費征收管理工作。55億元。今年，我們繼續(xù)圍繞目標，將現(xiàn)代化分局建設做為一項日常工作來抓，將各項工作形成常態(tài)，按季自我監(jiān)測，自我整改。六、優(yōu)化納稅服務，切實減輕納稅人負擔。深入落實中央第十七屆四中全會、五中全會精神，抓好領導干部廉潔自律，落實黨風廉政建設責任制，強化“一崗雙責”，嚴格實行責任追究。重新修訂了物品采購、招待費用等制度，健全了首問責任制、限時辦結(jié)制、延時服務制等工作制度，對個別工作紀律散漫、工作作風拖拉的干部職工，進行誡勉談話、批評教育。分局嚴格按照《征管法》等有關稅收法律法規(guī)，對轄區(qū)稅源進行有效的戶籍管理，認真審核和辦理正常的稅務登記開業(yè)、變更、注銷工作，切實避免了漏征漏管的現(xiàn)象產(chǎn)生。納稅服務方面一是完善辦稅服務廳硬件設施?，F(xiàn)將有關情況介紹如下：一、深入開展“查問題、找隱患、糾偏差、防風險”專項整治工作。組織分局人員認真學習貫徹落實《XX縣國家稅務局內(nèi)控機制建設辦法（試行）》，認真分析內(nèi)控機制建設中的風險點，結(jié)合分局管理的實際制定相應防范措施，切實降低執(zhí)法風險。同時懇請在座各位領導和企業(yè)朋友們對XX國稅分局的述職述廉情況進行評議，并就促進國稅事業(yè)健康發(fā)展提出寶貴意見和建議。分局在各項工作中都取得了一定的成績，在今后的工作中，我們將再接再厲做得更好，繼續(xù)為當?shù)亟?jīng)濟和社會發(fā)展發(fā)揮職能作用。通過加大各項制度的落實力度，確保我分局工作作風始終保持高效便捷的良好形象。將文明禮儀、涉稅咨詢、文書受理、承諾服務等規(guī)定進行細化，明確工作人員的職責和義務，統(tǒng)一制服著裝佩證上崗，在用語及行為舉止上都能做到禮貌規(guī)范文明典雅，堅持以人為本的原則，做到主動服務、耐心服務、真誠熱心的為納稅人服務。今年，分局的稅收任務為XX萬元，上半年已累計入庫稅收收入XX萬元，包含應退未退稅款XX萬元，稅收收入方面做到了應收盡收。希望各位領導和同志對我們工作予以評定，對我工作中的不足和問題給予指正，從而達到總結(jié)工作，尋找差距，糾正錯誤，明確方向的目的，以便改進我們工作，從而促進分局各項工作的順利開展。分局分別召開了分局長辦公會、全體職工大會，統(tǒng)一思想，充分認識到行風建設的重要性，研究部署了分局行風建設工作，采取了市局特邀監(jiān)查員監(jiān)督制度。七、黨風廉政建設情況。分局始終發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持開拓創(chuàng)新，不斷加強學習，嚴格落實民主集中制，提高班子民主決策、科學決策水平，增強了班子戰(zhàn)斗力、凝聚力。二、圍繞精細化管理突出創(chuàng)新堅持以精細化管理為目標，以專業(yè)化管理為手段，創(chuàng)新管理內(nèi)容和方式。下面我將分局2010年的工作情況向各位代表作一個匯報，敬請批評指正。因此，自己有決心在今后工作中，努力學習，不斷地改造自己的主觀世界，不斷的豐富自己、積累經(jīng)驗，做一名組織放心、人民滿意的公務員。因此，我們所作的每一件事情都是我們的應盡義務，這是義不容辭的，沒有爭爭講講、討價還價的余地。稅收征管工作以加強稅收征管為突破口，不斷提高征管質(zhì)量。它體現(xiàn)著國家的稅收政策，社會的公平，稅務人員必須執(zhí)法為民，立黨為公，以黨和人民的利益高于一切的責任感，以不辱使命的緊迫感來對待我們的事業(yè)，要牢固樹立我們的職權(quán)來源于人