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關(guān)于社區(qū)創(chuàng)建衛(wèi)生社區(qū)工作匯報-文庫吧在線文庫

2024-10-29 01:20上一頁面

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【正文】 強素質(zhì),外樹形象,為建設(shè)國內(nèi)一流中等城市打基礎(chǔ)強化居民素質(zhì)、樹立良好形象,是做好文明創(chuàng)建工作的根本保證,也是創(chuàng)建工作的出發(fā)點和落腳點。加強優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹立文明行風。近2年社區(qū)支部共發(fā)展黨員9名,預(yù)備黨員3名,現(xiàn)有7名入黨積極分子。深入開展世界觀、人生觀、價值觀、社會道德、職業(yè)道德、家庭美德等教育活動;利用社區(qū)秧歌隊和社區(qū)“梨園春藝術(shù)團”在重大節(jié)日紀念活動中宣傳社會主義道德思想,開展道德實踐活動。社區(qū)豐富多彩的居民業(yè)余文化生活,展現(xiàn)了居民團結(jié)奮進的精神風貌,培育了居民健康向上的情操,為文明社區(qū)創(chuàng)建活動注入了新的內(nèi)涵,推進了社區(qū)精神文明建設(shè)向更深發(fā)展。我社區(qū)在平泉縣委縣政府和城區(qū)街道辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子的正確決策下,通過全體社區(qū)居民的共同努力參與,經(jīng)過多年的實踐探索,社區(qū)有了長足的發(fā)展,2009年在考核中受到嘉獎。我街社區(qū)“兩委”班子總的特點是:“兩委”班子成員政治素質(zhì)較強,年輕化、知識化程度較高,求實進取,開創(chuàng)社區(qū)工作新局面的信心與魄力較足。根據(jù)社區(qū)工作人員的知識及能力實際,合理作出分工,使其工作方向明確,職責任務(wù)清楚,促其盡職盡責,為實現(xiàn)街道整體目標盡職盡力。街道鼓勵社區(qū)工作人員通過各種途徑學(xué)習(xí)進修,增長新知,以適應(yīng)新的歷史條件下做好街道社區(qū)工作的需要。街道牽頭甘肅詩書畫聯(lián)誼會成立了甘肅詩書畫聯(lián)誼會***活動中心,目前,已發(fā)展社區(qū)會員24名,堅持每周一次書畫創(chuàng)作活動,給社區(qū)群眾文化事業(yè)注入新的活力。街道黨工委以全面實行社區(qū)黨員責任崗為切入點,成立社區(qū)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了各社區(qū)黨支部直管黨員聯(lián)系黨代表、黨代表聯(lián)系黨員,黨員聯(lián)系群眾的“三聯(lián)鏈式服務(wù)”網(wǎng)絡(luò),將街道各社區(qū)直屬黨員和在職黨員一起混編劃分為35個黨小組,分編成民事調(diào)解崗、扶貧幫困崗、社會治安維護崗、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督崗、社區(qū)事務(wù)監(jiān)督崗和政策法規(guī)宣傳崗等四大類十五個崗位設(shè)置。現(xiàn)在,我街各社區(qū)與轄區(qū)內(nèi)外7家企事業(yè)單位達成了共駐共建協(xié)議,共同爭創(chuàng)和諧精品社區(qū)。提出了社區(qū)黨建要做到“四個必須堅持”:即必須堅持不斷提高黨組織的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)行能力;必須堅持總攬全局、協(xié)調(diào)各方;必須堅持與社區(qū)建設(shè)共同發(fā)展、共同提高;必須堅持立足服務(wù)、關(guān)愛百姓、融入生活。(二)狠抓落實,不斷強化社區(qū)黨建質(zhì)量管理。做到“樓棟(平房)有黨員召集人、居民小組有黨小組、黨員有聯(lián)系方法和活動地點、黨支部有常務(wù)辦公制度、社區(qū)單位黨組織有聯(lián)絡(luò)員”,使社區(qū)黨組織的觸角延伸到每個角落,讓社區(qū)黨員感到黨組織就在身邊,黨支部日常管理責任落實、傳達精神暢通快捷,開展活動時能分散也能統(tǒng)一,較好地解決了原來存在的黨員召集難、黨建工作貫徹難、集體活動統(tǒng)一難的“三難”問題。四、社區(qū)網(wǎng)絡(luò)及信息化建設(shè)準備情況社區(qū)是人們生活的基本區(qū)域,社區(qū)的穩(wěn)定和安全是建設(shè)和諧社會的基石。這“四個轉(zhuǎn)變”即:工作重心從單一性轉(zhuǎn)到綜合性創(chuàng)建社區(qū)上來,管理體制從“條塊分割”轉(zhuǎn)到“縱橫互動”上來,政府職能從行政命令轉(zhuǎn)到協(xié)調(diào)服務(wù)上來,黨建范圍從狹義黨建轉(zhuǎn)到區(qū)域黨建上來,形成“不抓黨建就是失職,抓不好社區(qū)黨建就是不稱職”的共識。如***社區(qū)針對下崗失業(yè)人員多的特點,依托轄區(qū)單位技術(shù)力量成立了社區(qū)下崗失業(yè)人員培訓(xùn)學(xué)校,免費為下崗失業(yè)人員進行技能培訓(xùn),使下崗職工擁有一技之長,拓寬了就業(yè)渠道,培訓(xùn)就業(yè)率達到65以上。二是建立黨政聯(lián)手的社區(qū)建設(shè)落實機制。我們根據(jù)社區(qū)的不同特點,發(fā)揮社區(qū)黨組織優(yōu)勢.整合相關(guān)資源,采取自主申報、街道審查的方式,將“就業(yè)服務(wù)型”、“黨建示范型”、“文化學(xué)習(xí)型”、“平安和諧型”四種類型作為創(chuàng)建“特色精品社區(qū)”工作重點,初步形成了“一社區(qū)一品牌”的良好局面。街道社區(qū)黨建領(lǐng)導(dǎo)小組定期對社區(qū)和責任科室開展創(chuàng)建活動的情況進行檢查,并將活動開展的情況進行通報。根據(jù)社區(qū)的情況、居民的意愿和黨員隊伍的實際情況,共設(shè)置了五大類10余個崗位。崗位確定以后,可以一人多崗,也可以一崗多人,一崗多人則選定一名崗長。(四)履崗盡責,激發(fā)黨員服務(wù)熱情。三是多頭管理。十、下一步工作打算特色精品社區(qū)創(chuàng)建是和諧社區(qū)建設(shè)的重要組成部分,是一個系統(tǒng)工程,必須突出重點、創(chuàng)造特色、全面推進。三是深入探索社區(qū)成員代表大會、社區(qū)居委會、社區(qū)議事會等自治組織建設(shè),探索社區(qū)工、青、婦、殘等社區(qū)群團組織的組織形式與工作方式,充分發(fā)揮其在社區(qū)建設(shè)中的優(yōu)勢和作用。一是將社區(qū)建設(shè)融入“兩區(qū)”新一輪跨越式發(fā)展,主動呼應(yīng),有所作為,配合區(qū)委、區(qū)政府的中心工作,加強社區(qū)管理,搞好服務(wù)保障,充分發(fā)揮社區(qū)聯(lián)系居民群眾的橋梁和紐帶作用。二是落實培訓(xùn)制度,組織社區(qū)工作人員參加崗位培訓(xùn),采取請專家授課、經(jīng)驗交流、讀書演講、知識競賽等形式,提高社區(qū)專職工作人員的綜合素質(zhì)和實際工作能力。在人力保障上,壯大工作隊伍,提高工作水平。XX年年12 月份,根據(jù)區(qū)委區(qū)政府統(tǒng)一安排,按照《居委會組織法》規(guī)定,選出了4個社區(qū)新一屆“兩委”班子。二是始終堅持把學(xué)習(xí)理論的過程轉(zhuǎn)化成統(tǒng)一社區(qū)“兩委”班子思想認識,指導(dǎo)推動社區(qū)工作,解決實際問題的過程。使社區(qū)工作和服務(wù)的內(nèi)容最大程度的貼進廣大居民群眾的意愿,更符合客觀實際的要求,最大程度地減少服務(wù)成本,取得廣大居民群眾的擁護和支持。同時,進一步嚴格落實全程為民服務(wù)代理制及各項規(guī)章制度,不斷改進和創(chuàng)新服務(wù)理念和項目。***社區(qū)專門創(chuàng)辦了專寫百姓喜怒哀樂的《民間通訊》刊物,每月一期,成為居民群眾的一味精神“快餐”。我們提出了“社區(qū)為企業(yè)發(fā)展服務(wù),單位幫社區(qū)建設(shè)搭臺,居民給企業(yè)發(fā)展獻策,共建和諧社區(qū)”的思路,做好了服務(wù)轄區(qū)單位促進和諧穩(wěn)定工作。我們首先指導(dǎo)社區(qū)黨支部制定了《***街道***社區(qū)黨建質(zhì)量管理工作手冊》。同時,強化黨建工作責任制,增強工作針對性和有效性,充分發(fā)揮黨組織負責人的帶頭作用。提出了社區(qū)黨建要做到“四個必須堅持”:即必須堅持不斷提高黨組織的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)行能力;必須堅持總攬全局、協(xié)調(diào)各方;必須堅持與社區(qū)建設(shè)共同發(fā)展、共同提高;必須堅持立足服務(wù)、關(guān)愛百姓、融入生活?,F(xiàn)在,我街各社區(qū)與轄區(qū)內(nèi)外7家企事業(yè)單位達成了共駐共建協(xié)議,共同爭創(chuàng)和諧精品社區(qū)。街道黨工委以全面實行社區(qū)黨員責任崗為切入點,成立社區(qū)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了各社區(qū)黨支部直管黨員聯(lián)系黨代表、黨代表聯(lián)系黨員,黨員聯(lián)系群眾的“三聯(lián)鏈式服務(wù)”網(wǎng)絡(luò),將街道各社區(qū)直屬黨員和在職黨員一起混編劃分為35個黨小組,分編成民事調(diào)解崗、扶貧幫困崗、社會治安維護崗、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督崗、社區(qū)事務(wù)監(jiān)督崗和政策法規(guī)宣傳崗等四大類十五個崗位設(shè)置。街道牽頭甘肅詩書畫聯(lián)誼會成立了甘肅詩書畫聯(lián)誼會***活動中心,目前,已發(fā)展社區(qū)會員24名,堅持每周一次書畫創(chuàng)作活動,給社區(qū)群眾文化事業(yè)注入新的活力。街道鼓勵社區(qū)工作人員通過各種途徑學(xué)習(xí)進修,增長新知,以適應(yīng)新的歷史條件下做好街道社區(qū)工作的需要。根據(jù)社區(qū)工作人員的知識及能力實際,合理作出分工,使其工作方向明確,職責任務(wù)清楚,促其盡職盡責,為實現(xiàn)街道整體目標盡職盡力。我街社區(qū)“兩委”班子總的特點是:“兩委”班子成員政治素質(zhì)較強,年輕化、知識化程度較高,求實進取,開創(chuàng)社區(qū)工作新局面的信心與魄力較足。以上匯報不妥之處,敬請批評指正。把和諧社區(qū)建設(shè)作為一項重要工作,納入黨工委、辦事處目標管理考核的重要內(nèi)容。四是積極開展法律服務(wù)工作,做好刑釋解教人員的安置幫教、社區(qū)禁毒等工作,依法有效地預(yù)防糾紛,化解矛盾,維護穩(wěn)定。三是進一步拓展服務(wù)范圍,提高服務(wù)水平和質(zhì)量。(二)以加強社區(qū)黨建為龍頭,進一步健全社區(qū)組織體系。四是建設(shè)資金不足。九、存在的問題與不足一是思想解放的程度不夠。在此基礎(chǔ)上,社區(qū)黨支部與上崗黨員簽訂責任書,做到規(guī)范上崗,文明履責。在推行設(shè)崗定責試點過程中,要求社區(qū)上崗對象必須是黨性覺悟高、政治思想好、熱心公益事業(yè)、樂于幫助群眾,身體狀況好的社區(qū)黨員,并通過“兩推一選”的方式競爭上崗。如:***社區(qū)在創(chuàng)建“黨建示范型社區(qū)”的工作中,充分發(fā)揮黨員志愿者的作用,組建了“黨員志愿者隊伍”,積極開展社區(qū)服務(wù),被市委組織部授予“全市黨建示范性社區(qū)”稱號,進一步提高了社區(qū)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。如:要求創(chuàng)建“黨建示范型社區(qū)”的社區(qū)黨支部組織健全,制度落實,能充分發(fā)揮基層黨組織的核心作用,支持社區(qū)居委會依法開展活動;針對社區(qū)黨員的特點,按照質(zhì)量建黨要求,對社區(qū)黨員實行分類管理,形成較為完善的社區(qū)黨員管理體系;開展豐富多彩的黨內(nèi)生活,增強黨組織的凝聚力和吸引力,社區(qū)黨員參加學(xué)習(xí)教育的覆蓋面達90以上。六、社區(qū)特色創(chuàng)新情況精品社區(qū)創(chuàng)建活動是一項全新的工作,沒有統(tǒng)一、固定的模式。(三)把共建作為社區(qū)建設(shè)保障,形成共駐共建長效機制。由黨員組成義務(wù)治安巡邏隊、環(huán)境保潔隊;黨員法律志愿者隊伍和巾幗志愿者隊伍;成立民事調(diào)解小組、幫扶小組、便民修理小組。除此之外,各社區(qū)還堅持“貼近生活,豐富內(nèi)容、快捷服務(wù)”和“以需促建、以建促用”的原則,對開展社區(qū)為民服務(wù)需要的各類工作、服務(wù)信息資源進行了初步搜集整理分類,重點從四個方面入手:一是建設(shè)社區(qū)服務(wù)知識庫,梳理、整合與居民密切相關(guān)的服務(wù)咨詢資料渠道;二是建立關(guān)于區(qū)街部門相關(guān)業(yè)務(wù)的知識庫;三是將社區(qū)事務(wù)一門式受理還對進行規(guī)范推廣;四是積極開發(fā)社區(qū)日常家政、便民、殯葬生活求助聯(lián)動系統(tǒng)。此外,還設(shè)計了記錄本、登記冊、群眾滿意度測評表、黨組織特色工作方案等,確保社區(qū)黨建工作規(guī)范有序地開展。我們以《安寧區(qū)20072009街道社區(qū)黨的建設(shè)工作規(guī)劃》為抓手,運用科學(xué)管理方法,把社區(qū)黨建的具體工作任務(wù)進度用時間順序統(tǒng)籌起來,逐項分解落實。同時,強化黨建工作責任制,增強工作針對性和有效性,充分發(fā)揮黨組織負責人的帶頭作用。我們首先指導(dǎo)社區(qū)黨支部制定了《***街道***社區(qū)黨建質(zhì)量管理工作手冊》。我們提出了“社區(qū)為企業(yè)發(fā)展服務(wù),單位幫社區(qū)建設(shè)搭臺,居民給企業(yè)發(fā)展獻策,共建和諧社區(qū)”的思路,做好了服務(wù)轄區(qū)單位促進和諧穩(wěn)定工作。***社區(qū)專門創(chuàng)辦了專寫百姓喜怒哀樂的《民間通訊》刊物,每月一期,成為居民群眾的一味精神“快餐”。同時,進一步嚴格落實全程為民服務(wù)代理制及各項規(guī)章制度,不斷改進和創(chuàng)新服務(wù)理念和項目。使社區(qū)工作和服務(wù)的內(nèi)容最大程度的貼進廣大居民群眾的意愿,更符合客觀實際的要求,最大程度地減少服務(wù)成本,取得廣大居民群眾的擁護和支持。二是始終堅持把學(xué)習(xí)理論的過程轉(zhuǎn)化成統(tǒng)一社區(qū)“兩委”班子思想認識,指導(dǎo)推動社區(qū)工作,解決實際問題的過程。2007年12月份,根據(jù)區(qū)委區(qū)政府統(tǒng)一安排,按照《居委會組織法》規(guī)定,選出了4個社區(qū)新一屆“兩委”班子。加強各小區(qū)的防火、防盜管理工作,良好的綜合治理工作得到了街道辦事處和政府的肯定。社區(qū)經(jīng)常開展扶貧幫困獻愛心活動,組織廣大居民捐款共人民幣兩萬元支援災(zāi)區(qū)。加強社區(qū)居民思想道德和文明素養(yǎng)建設(shè)。建立健全各項規(guī)章制度,建立了黨風廉政責任制。社區(qū)黨總支十分重視自身素質(zhì)建設(shè),以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型示范家庭為目標,提升社區(qū)干部職工的整體素質(zhì)和能力,增強領(lǐng)導(dǎo)班
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