【正文】 應(yīng)。繼續(xù)開展人才工作調(diào)研，為編制人才規(guī)劃提供依據(jù)。十二個項目列入了省重點工程。比上年翻一番。一是抓規(guī)劃。第三、在抓調(diào)度、強(qiáng)服務(wù)方面塑造主動。三是全力推進(jìn)企業(yè)上市工作。加強(qiáng)了居民消費(fèi)價格走勢的監(jiān)測與分析，連續(xù)兩年獲得全省價格宣傳先進(jìn)單位。嚴(yán)格執(zhí)行項目開工建設(shè)“六項必要條件”，落實節(jié)能措施，推進(jìn)貴雅照明、世紀(jì)陽光節(jié)能燈等一批重大項目的實施。舉辦了全市發(fā)改系統(tǒng)首期理論研討班，全面提升了干部職工業(yè)務(wù)水平。大力推進(jìn)政務(wù)公開，主動接受群眾監(jiān)督。三、今后努力方向一年來，在班子成員和全委干部職工的共同努力下，我委的工作雖然取得了一定的成績，但我們也清醒地認(rèn)識到，與市委、市政府和社會各界的期望相比，與科學(xué)發(fā)展觀的要求相比，我們的工作還有一定差距，主要是理論武裝、創(chuàng)新思維的自覺性有待進(jìn)一步增強(qiáng)；按照科學(xué)發(fā)展觀的要求謀劃發(fā)展、破解難題的能力水平有待進(jìn)一步提高；深入基層、深入群眾調(diào)查研究、解剖麻雀的工作作風(fēng)有待進(jìn)一步加強(qiáng)等。在員工招聘的過程中，充分利用絡(luò)信息、人才市場等一系列手段，爭取接納更寶貴的人才，同時與呼蘭區(qū)人勞局建立了良好的合作伙伴關(guān)系，為呼蘭區(qū)人才的輸入打下了良好的基礎(chǔ)。為適應(yīng)總公司人事制度改革及發(fā)展的需要，加強(qiáng)各崗位規(guī)范服務(wù)，全面提高后勤服務(wù)質(zhì)量，制訂了《后勤服務(wù)總公司服務(wù)質(zhì)量考核管理標(biāo)準(zhǔn)》。豐富員工的業(yè)余文化生活，提高員工的集體凝聚力，使員工感到生活在大家庭中，盡可能減少一部分員工的流失。實施創(chuàng)業(yè)孵化工程在全市領(lǐng)先。通過開展職業(yè)介紹、就業(yè)援助以及“送崗位、送政策、送培訓(xùn)、送服務(wù)”等四送服務(wù)等方式，運(yùn)用社保補(bǔ)貼、稅費(fèi)減免、小額貸款等多種優(yōu)惠政策扶持，我區(qū)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在%以內(nèi)，位居全市前列。已建成120㎡的仲裁庭辦案場所，包括仲裁立案庭、調(diào)解庭、審判庭、院長辦公室等，投入資金萬元進(jìn)行辦公設(shè)施更新，率先在各縣區(qū)中實現(xiàn)仲裁院機(jī)構(gòu)、人員編制、辦公場所、硬件設(shè)施、工作經(jīng)費(fèi)、規(guī)范化運(yùn)作的“六到位”。工作之余，抽出時間認(rèn)真學(xué)習(xí)市委《懲治和預(yù)防腐敗體系的實施意見》、《共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則(試行)》和中央、省、市、區(qū)關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，使自己始終保持政治上的堅定性和道德上的純潔性，不斷增強(qiáng)廉潔自律的意識。沒有利用本人及家庭成員婚喪嫁娶大操大辦收錢斂財。三是建章立制，切實抓好班子廉政建設(shè)。注重向書本學(xué)，從繁忙的工作中抽出時間系統(tǒng)地學(xué)習(xí)《毛澤東、鄧小平、xx論科學(xué)發(fā)展觀》、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》等黨的理論知識，還赴浙江大學(xué)專題學(xué)習(xí)xx屆五中全會精神。在過去一年里，我無論作為人事部門的一把手，還是作為勞保部門的主要負(fù)責(zé)人，一是認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識。四是依法辦事。為適應(yīng)當(dāng)前農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展形勢，我鎮(zhèn)成立了人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，專門負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)人事人才的各項工作，在抓基礎(chǔ)教育的同時，鎮(zhèn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組注重對農(nóng)村實用人才的培養(yǎng)，取得了一定成績。二是分專題開展農(nóng)村實用人才素質(zhì)和技能培訓(xùn)3期，參訓(xùn)農(nóng)民300人次。今年以來，鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)年輕公務(wù)員、事業(yè)人員、大學(xué)生村官14人開展實地調(diào)研，提升寫作技巧，幫助解決1名職工子女入學(xué)問題。三是積極引導(dǎo)“大學(xué)生村官”當(dāng)好“四員”服務(wù)基層。一是人才素質(zhì)普遍不夠高，黨政實施培訓(xùn)力度不夠，個人自身努力不夠等因素，最終造成綜合素質(zhì)的人才缺乏?！蓖瑫r，在區(qū)委、區(qū)政府提出的“堅持理念建區(qū)、實體強(qiáng)區(qū)、創(chuàng)新活區(qū)、精神立區(qū)”思路中，“創(chuàng)新活區(qū)”內(nèi)涵包括“充分發(fā)揮科技創(chuàng)新在全面創(chuàng)新中的引領(lǐng)作用，大力支持國有大企業(yè)和科研院所走自主創(chuàng)新之路，幫助引進(jìn)新的戰(zhàn)略合作伙伴和各類創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才”。為X科技企業(yè)孵化器項目爭取X萬元專項資金、為X大學(xué)科技園建設(shè)項目爭取X萬元專項資金、為中國科學(xué)院自動化研究所（X）機(jī)器人與智能裝備創(chuàng)新研究院機(jī)器人及智能制造信息公共服務(wù)平臺爭取資金X萬元。二是建議完善人才引進(jìn)模式。按照縣委《關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年的實施意見》要求，我委制定了《縣發(fā)改委在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年活動工作方案》，并及時組織召開全委干部大會，闡明開展基層組織建設(shè)年活動的重要意義，并明確活動的總體要求、工作目標(biāo)，并對開展基層組織建設(shè)年活動的工作內(nèi)容、工作措施及方法步驟進(jìn)行了詳細(xì)的安排。（二）抓好分類定級，促進(jìn)晉位升級。委黨總支結(jié)合本單位基層黨組織的特點，對指標(biāo)進(jìn)行了細(xì)化，進(jìn)一步增強(qiáng)了分類定級工作的針對性和操作性。一是強(qiáng)化工作經(jīng)費(fèi)保障?；鶎狱h員干部隊伍是黨的各項工作在基層得以落實的關(guān)鍵力量。抓好黨員管理，錘煉充滿活力的黨員隊伍。（五）深化活動內(nèi)容，激發(fā)基層黨組織活力。對領(lǐng)導(dǎo)點評基本內(nèi)容進(jìn)行了規(guī)范，規(guī)定對黨員做到5個必點，即工作思路必點、執(zhí)行能力必點、效率業(yè)績必點、廉潔從政必點、承諾踐諾情況必點。委黨總支根據(jù)委工作實際，以“蹲點調(diào)研解難事，情系民生促和諧”為主題，確定黨員領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研課題，制定調(diào)研計劃，帶著課題、帶著問題深入基層，開展調(diào)查研究工作，圍繞群眾關(guān)心的熱點、難點、焦點問題，形成有分析、有建議的高質(zhì)量調(diào)研報告十余篇。委黨總支將“雙學(xué)雙提”活動與創(chuàng)建市級文明單位有機(jī)結(jié)合，科學(xué)制定《創(chuàng)建規(guī)劃》，努力使委全體干部職工的整體素質(zhì)不斷提高，思想道德建設(shè)明顯加強(qiáng)，發(fā)展改革工作與精神文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。積極與，將廣播電視“村村通”、安全飲水和教師周轉(zhuǎn)宿舍等項目向全縣基層黨組織第一書記村傾斜。認(rèn)真總結(jié)創(chuàng)先爭優(yōu)活動中黨員組織生活、民主評議、管理監(jiān)督、發(fā)揮作用等方面好的經(jīng)驗做法，健全完善黨員的動態(tài)管理機(jī)制、表彰激勵機(jī)制和自我純潔機(jī)制。一、基本情況XX縣法院內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)13個、派出法庭6個，在編干警94人，黨支部4個，黨員90人，其中在崗黨員干警86人，%，現(xiàn)有3名以上黨員的庭室13個。我院31名科級干部與金剛臺鄉(xiāng)朱裴店村的31名留守兒童結(jié)成“一對一”幫扶對子，向?qū)W生們贈送書籍和學(xué)習(xí)用品；制作“愛心提醒”卡到中小學(xué)校宣傳加強(qiáng)學(xué)生安全教育。在充分調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，通過班子自評、黨員群眾民主測評的方法，對我院黨支部進(jìn)行了評分定級，將全院4個黨支部按照好、較好、一般、較差四個等級進(jìn)行了分類定級，其中3個支部被評為好，1個支部被評為較好。為切實發(fā)揮黨組織的政治核心作用，建立黨組書記、黨支部書記“一把手”抓黨建的格局，各黨支部與黨員簽訂黨建工作責(zé)任書，落實了主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓黨建的責(zé)任制，明確了支部書記是“第一責(zé)任人”，確保法院黨建工作有人管、有人抓，使黨建工作與審判工作同部署、同檢查、同獎懲。圍繞黨的群眾觀點是什么；黨的群眾觀點在法院的體現(xiàn)是什么；如何理解人民法院既是國家審判機(jī)關(guān)也是群眾工作部門，人民法官既是司法工作者也是群眾工作者等重點內(nèi)容，院里組織了多次專題輔導(dǎo)，堅持做到“人人參與討論，人人受到教育，人人得到提高”。為進(jìn)一步提升為民服務(wù)的工作水平，今年年初開始，我院不斷完善各項便民設(shè)施，完成了訴訟服務(wù)指南、導(dǎo)訴臺、電話立案、巡回審判、假日法庭等多項便民服務(wù)措施。一是進(jìn)一步加強(qiáng)與縣委組織部的匯報溝通，爭取縣直黨委對我院黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)力度；二是進(jìn)一步加強(qiáng)我院黨組織建設(shè)、班子建設(shè)、陣地建設(shè)、隊伍建設(shè)和制度建設(shè)，進(jìn)一步提升黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用；三是圍繞隊伍建設(shè)抓黨建，加強(qiáng)對法官隊伍的政治思想教育和群眾觀點教育，采取多種形式開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、“發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題實踐活動和政法干警核心價值觀教育實踐活動，切實落實“一崗雙責(zé)”，發(fā)揮班子成員和中層干部的縱向監(jiān)督作用，形成一級抓一級，層層抓落實的網(wǎng)絡(luò)體系。三、存在問題及努力方向各位領(lǐng)導(dǎo)，我院的黨建工作雖然取得了一定成績，但與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求相比仍有一定的差距。院里同時還規(guī)定，適用速裁程序的案件的訴訟費(fèi)，一律在原來基礎(chǔ)上減半收取。今年以來，我院始終把“服務(wù)群眾創(chuàng)先爭優(yōu)”作為黨建工作的核心內(nèi)容，從三方面入手，突出了全年的重點工作。在黨員承諾的基礎(chǔ)上，通過在宣傳欄內(nèi)“貼”出來，在會上“講”出來，在網(wǎng)上“曬”出來的方式對承諾進(jìn)行公示，以便于群眾監(jiān)督黨員踐諾。6月30日，在建黨九十一周年之際，我院組織了“學(xué)黨史、頌黨恩”知識競賽，在全院掀起了學(xué)習(xí)黨史增強(qiáng)黨性的新熱潮。定載體，求實效一是開展“牽手共建”活動。四是建立轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾的長效機(jī)制。我們將進(jìn)一步健全完善黨建機(jī)制。5月份，我委為計劃生育幫扶村汪橋鎮(zhèn)萬河村送去幫扶資金2000元，幫助村室達(dá)標(biāo)建設(shè)。六是扎實開展學(xué)雷鋒活動。委黨總支把發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和宣傳先進(jìn)典型，作為深入推進(jìn)“雙學(xué)雙提”活動的重要舉措。引導(dǎo)黨員干部堅持把為群眾解難題、辦實事作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的出發(fā)點和落腳點，圍繞“推進(jìn)跨越式發(fā)展，促進(jìn)和諧穩(wěn)定，服務(wù)基層、服務(wù)群眾”三個方面作出公開承諾并進(jìn)行了公示，接受群眾監(jiān)督。關(guān)心年輕黨員干部的成長，建立年輕黨員干部定期交流思想、匯報工作制度，切實關(guān)心和幫助他們解決思想、工作、學(xué)習(xí)及生活中的實際問題。二是建設(shè)創(chuàng)新型班子。三是強(qiáng)化制度管理。四是整改提升，激發(fā)活力。二是掌握實情，科學(xué)分類。三是加強(qiáng)督查指導(dǎo)。重點支持創(chuàng)新業(yè)績顯著，擁有自主知識產(chǎn)權(quán)，能產(chǎn)生顯著經(jīng)濟(jì)效益，引領(lǐng)創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)發(fā)展的人才（團(tuán)隊）開展產(chǎn)業(yè)技術(shù)攻關(guān)，引導(dǎo)人才團(tuán)隊科技成果就地轉(zhuǎn)化。開通“X區(qū)發(fā)展和改革委員會”微信公眾賬號，定期發(fā)布最新扶持政策、在線提供咨詢解答，制作并發(fā)放《行政審批一卡通》、《政府資金支持項目申報工作指南》等服務(wù)手冊，提供項目備案預(yù)約服務(wù)，一次性告知辦理流程。積極做好人才培養(yǎng)、引進(jìn)和使用工作，提高人才保障能力。明確深化改革的指導(dǎo)思想、基本原則和主要目標(biāo)，從管理體制、工作機(jī)制和組織領(lǐng)導(dǎo)等方面提出改革措施。幫助元庚塘村建立中藥材專業(yè)合作社1個，規(guī)劃種植薄荷、白芷等中藥材600畝。6月，我鎮(zhèn)組織開展“讓青春在實現(xiàn)夢中閃光”主題的演講比賽，14名青年干部參加演講，他們圍繞主題暢談青春、暢談夢想，激情澎湃、神采飛揚(yáng)，展現(xiàn)了當(dāng)代青年昂揚(yáng)的斗志和積極向上的精神風(fēng)貌，有效激發(fā)黨員干部的愛國之情、報國之志，干事創(chuàng)業(yè)熱情空前高漲，鍛煉了青年干部登臺演講的膽量，有效提升了演講技巧。將全鎮(zhèn)各類優(yōu)秀人才代表集中起來，組成了一支知識豐富、實力強(qiáng)、幫帶力強(qiáng)的領(lǐng)軍人才隊伍。通過教育培訓(xùn)和實踐交流，我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)再上新臺階。XX年，全鎮(zhèn)共培養(yǎng)村級后備干部26名，岳池縣百名優(yōu)秀人才1名，培養(yǎng)黨政、農(nóng)村實用、經(jīng)營管理、專業(yè)技術(shù)、技能等五類人才100余人，我鎮(zhèn)人才隊伍不斷壯大，人才總數(shù)達(dá)XX余人，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會的持續(xù)發(fā)展提供了強(qiáng)大的智力支持。我將通過這次述職述廉述學(xué)述法，從思想上查找和分析原因，認(rèn)真進(jìn)行整改，不斷提高自身的政治素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平，帶領(lǐng)全體干部職工，再創(chuàng)我區(qū)人力和社會保障工作的新局面。三是依法開展行政工作。今年以來，撰寫了《蘇州無錫等地區(qū)人才工作考察報告》等2篇調(diào)研報告，并摘錄了2萬字的讀書筆記，對實踐工作起到了較好的促進(jìn)作用。進(jìn)一步完善各項規(guī)章制度，加強(qiáng)對制度執(zhí)行情況的考核，做到有章必循、有法必依。沒有變相用公款出國(境)或在國內(nèi)旅游。二是嚴(yán)于律己，身體力行黨風(fēng)廉政規(guī)定。為廣大干部職工提供了及時、便捷的服務(wù)，成為人事公共服務(wù)體系的一個有效查詢平臺和服務(wù)窗口。舉辦助保貸款集中辦理活動，新簽助保貸款協(xié)議550份，累計辦理1600人，完成市目標(biāo)的110%，新