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郵政儲蓄銀行領導述職報告-文庫吧在線文庫

2025-10-30 20:38上一頁面

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【正文】 營指標。一、履行本職工作職務情況:認真負責,做好**縣支行郵政金融業(yè)務發(fā)展工作。至9月,支行共計13人,全部到崗。安排儲匯部及城區(qū)網點負責人對商店摸底,攬收店鋪營業(yè)款;利用土特產上市之機,攬收農副產品銷售款;抓住機遇,攬收售樓款及征地款。今年通過市場開發(fā),煙草電子訪銷戶逐步擴大,實現了縣中、二中、聯(lián)通公司、地稅局、保險公司等單位工資獎金898戶的代發(fā)。全縣下轄25鄉(xiāng)鎮(zhèn),204個行政村,64733戶農戶。**縣電視臺也參加了現場會,對現場會進行了新聞報道。一是對儲匯部人員就每項業(yè)務、每個網點進行了包抓分工,做到每項業(yè)務、每個單位事事有人管,業(yè)務發(fā)展有人督促;二是加強對支局長的管理。全年開展現場檢查162次,非現場檢查42次,突擊檢查20次;開展了代收付業(yè)務、代理基金、“金雁六個一”、“無折取款、無折轉帳、假掛失”、特殊業(yè)務處理、三級權限落實等專項稽查活動。人是生產力諸要素中最活躍的因素,企業(yè)發(fā)展的根本在于依靠全體職工。三是政策引導正向激勵。二是根據實際工作需要,學習《中國郵政》、《金融研究》、《西安金融》等方面書籍,擴大知識面,開拓視野。但由于自己的水平有限,工作中還存在很多缺點和問題:解決問題能力有待提高。以上是我2008年工作的回顧和總結,歡迎大家對我的工作提出寶貴的意見。截至xx年底,()萬元,%,()萬元,()萬元,()萬元;()萬元,()%,()萬元,()%。(二)堅持做大業(yè)務規(guī)模,郵儲余額穩(wěn)步增長。年初,抓住外出務工人員和學生返鄉(xiāng)時機,根據市局安排在全縣開展了“致外出打工者的一封信”的業(yè)務宣傳活動,當期實現發(fā)卡1232張。一、履行本職工作職務情況:認真負責,做好**縣支行郵政金融業(yè)務發(fā)展工作。至9月,支行共計13人,全部到崗。安排儲匯部及城區(qū)網點負責人對商店摸底,攬收店鋪營業(yè)款;利用土特產上市之機,攬收農副產品銷售款;抓住機遇,攬收售樓款及征地款。今年通過市場開發(fā),煙草電子訪銷戶逐步擴大,實現了縣中、二中、聯(lián)通公司、地稅局、保險公司等單位工資獎金898戶的代發(fā)。五、工作中存在的問題和不足:一年來,在領導的教育培養(yǎng)和全體干部職工的支持下,自己較好地履行了崗位職責,也取得了一些進步。對工作要求有些過高,對同志批評的多,表揚少,缺乏深入細致的思想教育工作,容易傷害同志們的感情。二是在上級領導及縣郵政局領導的大力支持下,積極組織協(xié)調,穩(wěn)妥扎實推進,中國郵政儲蓄銀行縣支行作為漢中市首家縣級支行試點于4月8日掛牌成立。儲蓄業(yè)務在逐步降低成本的基礎上不斷加快增長方式的轉變,繼續(xù)加大對重點窗口、重點時段、重點客戶、重點項目的人、財、物的投入力度,狠抓規(guī)模發(fā)展不放松。資產類業(yè)務能否迅速拓展市場并樹立口碑,是今后郵政金融業(yè)務收入的增長動脈。(三)加強風險控制,改善服務水平由于新業(yè)務市場的不斷拓展,在人力資源嚴重不足的情況下,我始終堅持樹立支行全體人員人人都是風險防控工作的重要責任人的風險意識,風險防控不只是稽查的工作,也不只是支行長的事,要求上至行長、下至營業(yè)員人人都要嚴格遵循各項規(guī)章制度,先把好自己履職的風險關,并相互協(xié)作監(jiān)督,銀行成立后要把三級權限的落實、票款交接等現場管理提到全新的高度,逐步由事后監(jiān)督向事中控制、事前預防轉變,探索一套適合自身發(fā)展、順應當前形勢的風險控制體系。六是在管理工作中充分發(fā)揚民主,身先士卒,始終認為作為領頭人,做到如何挖掘員工潛質、如何確保企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展、如何增加職工收益就是對企業(yè)最大的貢獻。回顧一年多來自己的工作,雖取得了一些成績,但與領導的要求還有差距,09年我將繼續(xù)努力工作,不斷創(chuàng)新,加強學習,克服不足,爭取新的超越和成績。其中:縣局支部2個,農村支部2個,離退休支部1個。二是在年輕干部的培養(yǎng)選拔上取得新的進展。三是在加強黨支部和黨員隊伍建設上取得了新的成績。同時以開展豐富多彩的文化活動為載體,積極組織職工開展各項文體活動,激發(fā)職工愛郵政、愛企業(yè)、愛崗位的熱情,增強為企業(yè)形象增添光彩的自豪感和責任感。主要表現在工作較累時,也有過松弛思想方面的差距?;疖囙]件押運量在全國非省會二級郵區(qū)中心局排第1位,占全省的45%;火車總包郵件交換量列全省第1位,在全國二級郵區(qū)中心局中排第10位。為地方經濟發(fā)展提供新的經營理念和服務手段。完善了客戶賠償機制,踐行對外服務承諾,使客戶對郵政物流放心安心,郵政物流的信譽度大大提升,在保持原有客戶的基礎上,新開發(fā)物流客戶18個第五篇:郵政儲蓄銀行實習報告畢業(yè)實習是每個大學生必須擁有的一段經歷,它使我們在實踐中了解社會并且將書面上的東西進行錘煉,讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,受益匪淺,也打開了視野,增長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎。現已建成全國覆蓋城鄉(xiāng)網點面最廣、交易額最多的個人金融服務網絡:,國際匯款營業(yè)網點2萬個。中國郵政儲蓄銀行有限責任公司承繼原國家郵政局、中國郵政集團公司經營的郵政金融業(yè)務及因此而形成的資產和負債,并將繼續(xù)從事原經營范圍和業(yè)務許可文件批準/核準的業(yè)務,繼續(xù)使用原商標和咨詢服務電話,各項業(yè)務照常進行,客戶毋需辦理任何變更手續(xù)。特殊性柜面業(yè)務經辦流程的解釋、銀行規(guī)章制度執(zhí)行情況的檢查監(jiān)督等。第三個崗位:對公業(yè)務,從2011年初開始,郵政儲蓄銀行在全國各地陸續(xù)進行了公司業(yè)務的試點工作。很不好意思,楊文姐去福州學習了一個星期,我替的班,結果清算戶透支了。查看300915現金分戶,及時發(fā)現問題,查出問題所在,通知網點及時處理。特殊交易監(jiān)督:a、掛失監(jiān)督,有密碼、存折、卡、卡和存折掛失;b、客戶資料變更監(jiān)督,有更改姓名,證件號碼等重要信息。點鈔也是很有技巧的,剛開始沒有掌握好,點鈔機經常報警,熟能生巧,我很快就發(fā)現把錢略微松開就可很順利的通過了。投保的客戶接近2500萬戶,占整個銀行保險市場的五分之一,本外幣資金自主運用規(guī)模已接近1萬億元。(二)面臨的挑戰(zhàn)①歷史上由于郵政儲蓄長期作為郵政的一個內設機構進行經營管理,內部控制和風險防范機制相對薄弱,人才儲備比較缺乏,這些都將對郵政儲蓄銀行的發(fā)展造成一定制約。(三)對郵政儲蓄銀行的建議①金融企業(yè)要打好服務牌,必須有充足的人才保障。③突出重點,狠抓信貸資產質量。業(yè)務會計崗是我實習中最有挑戰(zhàn)的。實習的最后一天還給我開了個餞別晚餐,很感動,再次感謝你們??偟脕碚f在實習期間,雖然很辛苦,但是,在這艱苦的工作中,我卻學到了不少東西,也受到了很大的啟發(fā)。它是一個需要高度認真,需要超常的耐力、踏踏實實地工作態(tài)度,鍥而不舍的精神的行業(yè),對任何人它都是一種挑戰(zhàn)。一方面從外部引進,尤其對一些重要的關鍵崗位,這種方式成本高,但見效快;另一方面,通過各種業(yè)務培訓以及利用遠程教育、電視等現代化培訓手段,提高現有人員的業(yè)務水平,并力爭制度化、日?;?。②郵政是最傳統(tǒng)的服務行業(yè),成立不久的郵政儲蓄銀行在提高服務質量、開拓服務領域等方面取得了明顯成效。截至2011年6月,%,、。三、實習收獲(一)郵政儲蓄銀行的優(yōu)勢。以上都監(jiān)督完就開始了蓋章的工作,之后就是整理好裝訂。相比之下,實時監(jiān)控則體現出了防范風險的“時效性”。這項工作很繁重,量很大,一上午打印機就沒有停,下午就對各報表進行分類整理,剛開始實習就從這個做起的。主要實習崗位有業(yè)務會計,事后監(jiān)督,匯儲出納。普通柜員需要掌握都業(yè)務操作有:存取款儲蓄業(yè)務,郵政儲蓄業(yè)務種類有:活期儲蓄、定期儲蓄、定活兩便儲蓄等;匯兌轉賬業(yè)務,國內郵政匯兌業(yè)務品種主要有普通匯款、電報匯款、入賬匯款等;代理業(yè)務,業(yè)務品種主要有代理保險、代理國債、代收代付(代收電話費)等。截至2011年6月,%,、。在郵政儲蓄投保的客戶接近2500萬戶,占整個銀行保險市場的五分之一。XX年3月20日,中國郵政儲蓄銀行成立儀式在北京舉行。按照“政府引導、企業(yè)運作、爭取扶持、配套環(huán)境”的工作思路,緊跟地方發(fā)展步伐,在助力打造“無水港”項目中著力打造現代郵政物流企業(yè)。作為郵政部門來說,響應市委、市政府的號召并抓好落實,是我們義不容辭的職責。郵政擁有強大的網絡資源優(yōu)勢和百年品牌信譽,是重要的物流、信息、資金通道。上級規(guī)定不做的我絕對不做,上級要求達到的我爭取達到,不違章、不違紀、不違法,嚴格按上級制定的廉政措施辦事。加強了對發(fā)展黨員工作的檢查和指導,嚴把“入口”關,堅決做到“六不批”:即,未經一年以上教育培養(yǎng)考察的不批;未經入黨前集中培訓并考試不合格的不批;家庭政治歷史及個人情況不清、入黨動機不純、政治立場不堅定的不批;入黨手續(xù)和材料不齊全、程序不符合要求的不批;工作不突出、黨內外群眾意見大的不批;未進行公示或公示情況不明、材料不清的不批。目前我局現有機關干部12人,其中局領導2名,科室負責人3名。加強和改進黨的作風建設,是新形勢、新任務的要求。郵政領導述職報告【1】各位領導、同志們:大家好!時光轉瞬即逝,緊張、充實的一年已經過去。要大膽改革,不斷創(chuàng)新,始終保持旺盛的斗志,始終堅持科學發(fā)展、標準化管理,使縣支行在下一隊伍素質、發(fā)展能力達到新高度,腳踏實地,一步一個腳印地抓好各項工作的落實,認真貫徹上級的要求,加快縣郵政金融業(yè)務發(fā)展。二是自覺、認真接受總行和省、市分行的各種培訓,并能把培訓所學結合到實際工作之中,做到學以致用。公司業(yè)務“低成本、高收益”的特點顯現出極大的增收潛力,縣屬農業(yè)大縣,獨立運營的良性企業(yè)非常缺乏,公司業(yè)務領域已有農行、工行、建行、農發(fā)行、信用社等5家銀行群雄逐鹿,郵儲銀行直接想占據一席之地異常艱辛,因此我支行把錨頭對準了已與郵政建立合作關系的代發(fā)單位及財政資金。四是抓窗口服務,在窗口中低端用戶較多的情況下通過增加臺席、強化大堂經理職能定位、設立涉農補貼兌付和代理業(yè)務專柜等途徑疏導窗口客戶,提升服務效率、服務能力和服務質量。六是在原則問題上,該堅持的堅持,需要靈活的向上級行匯報后再靈活,12月底將金庫值守工作依文件規(guī)定順利交郵政值守。謝謝大家!第三篇:郵政領導述職報告各位領導、各位代表:根據市分行要求,現將我被任命為郵儲銀行縣支行行長以來的工作情況匯報如下,請予評議,郵政領導述職報告2008版。工作方法還需進一步完善。作為一個青年干部,順利成長是我首先考慮的問題。年累計發(fā)卡19600張。(三)加快結構調整,大力發(fā)展中間業(yè)務。短信業(yè)務發(fā)展3957戶,撤辦1737,凈增2220戶,%。三是加大代收付業(yè)務的發(fā)展。因此,全局倡導大力發(fā)展活期、卡、基金、短信、代收付、代理保險等中間業(yè)務,彌補收入欠產。**縣支行按照市分行的統(tǒng)一安排部署,于4月完XX縣支行的組建和銀行的掛牌工作,全縣所有二級支行網點相關的牌、證、照辦理完畢。我能夠認真履行自己的職責,較好
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