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綜合部長崗位職責(zé)-文庫吧在線文庫

2025-10-30 19:07上一頁面

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【正文】 寫和修改公司各項規(guī)章制度。、對外關(guān)系。、考核、兌現(xiàn),并做好承包合同的日常管理工作。、相互推脫的問題。對人員聘用、解聘、辭退、離職、薪金、福利等綜合部職能范圍內(nèi)的工作有權(quán)審批。負(fù)責(zé)辦公樓的花卉養(yǎng)護工作;認(rèn)真完成上級交辦的各項臨時性工作;嚴(yán)格執(zhí)行并遵守公司的各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程炊事員崗位職責(zé)熟練掌握烹飪技術(shù),不斷提高烹飪水平。做好樹木的修剪工作,每年至少兩次做到及時清除死樹、枯枝,按領(lǐng)導(dǎo)要求及時施肥。依據(jù)上級批準(zhǔn)的物資材料采購計劃安排好采購。組織對物資和產(chǎn)品下游市場信息的收集和分析,熟悉市場行情。在物資采購過程中多方收集物資價格、質(zhì)量信息等,做到貨比三家、質(zhì)優(yōu)價低。采購員崗位職責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行國家法令和經(jīng)濟政策,遵守管理制度。材料核算應(yīng)設(shè)有品名、規(guī)格、數(shù)量、單價的物品名細(xì)賬,根據(jù)有關(guān)憑證進行記賬,嚴(yán)格按照出入庫手續(xù),并按材料種類或庫房名稱設(shè)置分類賬和明細(xì)賬進行匯總、核算。熟悉掌握公司領(lǐng)導(dǎo)審批項目及資金報賬流程。每月要對物資進行盤點,做到帳、卡、物相符,盤盈和盤虧損壞物資,要如實上報,并查明原因,不得以盈頂虧和將盤盈和損壞物資自行處理,并出盤點表。發(fā)放爆炸物品時,堅持爆破工領(lǐng)料授權(quán)制,由公司規(guī)定專人領(lǐng)取,對違反這一規(guī)定的,保管員一律拒絕發(fā)放。接待顧客文明禮貌,主動熱情,服務(wù)周到,不徇私情,因客觀原因不能加油時,應(yīng)主動向顧客說明。辦理總監(jiān)理工程師和副總監(jiān)工程師安排的其它工作。第五篇:綜合管理部部長崗位職責(zé)綜合管理部部長崗位職責(zé)在監(jiān)理站站長和副總監(jiān)理工程師的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本監(jiān)理合同段的計劃統(tǒng)計、進度監(jiān)理工作。加油員崗位職責(zé)熟悉石油成品油商品知識,掌握本站的油品、品名、性能、用途及價格。保管員見由各工程作業(yè)隊根據(jù)爆破設(shè)計工程技術(shù)人員計算的當(dāng)天“爆炸物品用量申請表”,提出當(dāng)日爆炸物品使用的申請計劃,填寫“爆破現(xiàn)場使用爆炸物品申請表”,交由生產(chǎn)部門審核后,簽發(fā)意見,并經(jīng)安全部人員簽字后,由指定的領(lǐng)料員到庫房領(lǐng)取。保管員接貨后要驗收入庫,認(rèn)真進行填寫入庫單,入庫單要填寫清楚、認(rèn)真,手續(xù)齊全,對無合格證(大型物資)、有質(zhì)量問題、無計劃的不入庫。按部門分類記賬,對保管員的賬、收、發(fā)和庫房管理情況實行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)制度,及時辦理各種物資的經(jīng)濟手續(xù)。積極主動解決現(xiàn)場物資缺口問題。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。九、處理與協(xié)調(diào)和供應(yīng)、銷售的客戶關(guān)系。二、負(fù)責(zé)本部門的組織建設(shè)和人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、考核、評比、激勵。執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程;養(yǎng)殖員崗位職責(zé)自覺遵守各項規(guī)章制度,做到不遲到、不早退、不脫崗、有事請假。有權(quán)向各部門催辦上級限期完成的工作任務(wù)。規(guī)章制度可操作,文字簡潔,內(nèi)容完整,格式統(tǒng)一,各項制度之間無空白交叉和矛盾之處。、錄用、配置、調(diào)動、辭退、定員、定崗和工資、考核、晉級、社會保險、勞動福利的管理工作。第一篇:綜合部長崗位職責(zé)本職: 負(fù)責(zé)綜合部全面工作的組織和落實,確保本部門工作目標(biāo)的實現(xiàn)。、有利于公司生產(chǎn)經(jīng)營工作開展的工資分配制度和獎勵制度并組織實施。根據(jù)公司實際情況及時修訂相關(guān)制度。有權(quán)統(tǒng)一指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和管理公司
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