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培訓(xùn)主管轉(zhuǎn)正申請書-文庫吧在線文庫

2024-10-25 07:52上一頁面

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【正文】 xxxxx年xx月xx日主管轉(zhuǎn)正申請書4尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):首先,感謝您給我一次個人發(fā)展、學(xué)習(xí)的機(jī)會。協(xié)同監(jiān)督完成公共設(shè)施的39。相信在公司這個大家庭的呵護(hù)下,我一定能茁壯成長,有所作為,為公司的發(fā)展竭盡全力。競品的市場份額遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于我們,我們采取和他同樣的營銷模式,還沒有比賽在起跑線上就已經(jīng)輸?shù)袅恕H绻覀兊目蛻艟S護(hù)和促銷活動與以前基本保持一樣的水平并取得相似的銷售效果,通過增加直營客戶和新品,30%的增長是可以實現(xiàn)的。我將盡我的最大努力充實自己,希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面,為公司創(chuàng)造價值,同公司同仁一道展望美好未來!主管轉(zhuǎn)正申請書6尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!我于年月成為 的營運(yùn)主管試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。我深深喜歡這份工作,也清楚地知道我能在商業(yè)管理方面尋找到我的發(fā)展方向。再次感謝公司和同事對我的幫助、關(guān)心與支持!本人特申請公司領(lǐng)導(dǎo)鑒于本人平時的工作表現(xiàn),考慮本人的轉(zhuǎn)正問題。公司寬松融洽的工作氛圍 團(tuán)結(jié)向上的服務(wù)及各工作文化,讓我很快進(jìn)入到了 工作角色 中來。此致敬禮!申請人:xx20xx年x9月30日主管轉(zhuǎn)正申請書9尊敬的領(lǐng)導(dǎo):我叫xx,于xx年10月29日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任項目經(jīng)理一職,負(fù)責(zé)項目銷售工作。我相信我一定會做好工作,成為btw優(yōu)秀的一份子,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。可用率,避免影響正常業(yè)務(wù)開展。尊重服從。責(zé)任感強(qiáng),認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各種工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,能配合各部門負(fù)責(zé)人完滿地完成各項工作。 來到公司這里工作,我最大的收獲無論是在愛崗敬業(yè)精神、思想工作作風(fēng),還是在業(yè)務(wù)管理素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。在工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!此致敬禮!XXXXXXX年XX月XX日主管轉(zhuǎn)正申請書13尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):您好!我叫XXXX,于XXXX年XX月XX日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,在 物業(yè)部保安擔(dān)任保安主管一 職,負(fù)責(zé)外判保安公司駐場保安員的現(xiàn)場管理工作。第二 根據(jù)原有 保安隊的運(yùn)行資料,完善[保安運(yùn)行手冊],并跟進(jìn)各崗保安員的落實情況,做到了 問題隨時發(fā)明 隨時解決。由于公司和諧 融洽的工作氛圍及團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,使我很快的進(jìn)入到了 工作角色 中。此致敬禮!申請人:xx20xx年x9月30日主管轉(zhuǎn)正申請書14敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!首先,非常感謝您給我到貴公司Xx從事Xx工作的機(jī)會,對此,我感到無比的榮幸,主管轉(zhuǎn)正申請書范文。近六個月來,我曾在以下部門和崗位實習(xí)和學(xué)習(xí),并不斷成長:(一) 客戶服務(wù)部——基礎(chǔ)客服崗(一周)協(xié)助同事做好場內(nèi)客戶的維護(hù)工作:(1)盡己所能解決客戶所提出的要求,如交易軟件問題、室內(nèi)空調(diào)、報紙派發(fā)等。、增發(fā)、可轉(zhuǎn)債強(qiáng)制收回權(quán)證到期等的短信和電話提醒。l在投資顧問的學(xué)習(xí)和工作,明確了投資顧問的工作定位和發(fā)展方向,每天在按時完成日常工作的情況下,積極向部門經(jīng)理和周圍同事學(xué)習(xí),使自己的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平不斷提高,爭取早日將自己的專業(yè)知識轉(zhuǎn)化為專業(yè)能力,為投資顧問團(tuán)隊的成功運(yùn)作做出自己的貢獻(xiàn)。2)實時跟蹤行業(yè)、公司的發(fā)展及動向。每個階段的不同的感受與體會,讓我的人生觀有了不同的看法和理解。但是在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,讓我很快適應(yīng)了自己的工作。不管是糧食保管,出庫入庫等,各項流程我已基本熟悉。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過不懈努力,順利完成了試用期各項工作,現(xiàn)將我的工作情況做如下匯報:首先,規(guī)劃完成公司培訓(xùn)管理體系:領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,結(jié)合公司中長期的發(fā)展需要,以及公司目前的現(xiàn)狀、特點(diǎn),將各模塊、專業(yè)培訓(xùn)資源整合。②.四大管制系統(tǒng)培訓(xùn):依據(jù)質(zhì)量部要求,在各部的協(xié)作下完成《20xx年體考相關(guān)培訓(xùn)計劃》(附件四),并與各部門達(dá)成共識:已發(fā)通知5月3日起全面執(zhí)行,會同質(zhì)量部進(jìn)行監(jiān)督稽核。最后,協(xié)助人力資源其他工作管理:依據(jù)公司現(xiàn)狀及崗位需要,設(shè)計通用崗位勝任力模型及 《基于崗位勝任力的結(jié)構(gòu)化面試題庫》(附件八)。因為在管理能力方面還有待提高,希望領(lǐng)導(dǎo)能多多批評指導(dǎo),使我更快的成長。責(zé)任感強(qiáng),認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各種工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,能配合各部門負(fù)責(zé)人完滿地完成各項工作。工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,并根據(jù)公司的薪金福利情況,從20xx年12月起,希望轉(zhuǎn)正工資能調(diào)整為20xx2500元/月。三個月來,部門領(lǐng)導(dǎo)和同事耐心指導(dǎo),使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的倉儲業(yè)務(wù)操作流程。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!此致敬禮!XXXXXXX年XX月XX日主管轉(zhuǎn)正申請書4尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!我于20xx年5月2日有幸加入xxxxxxx,任職直銷部人事經(jīng)理一職,主要負(fù)責(zé)本部門各門市部的人員招聘工作。開發(fā)新的招聘渠道,特別是對于難點(diǎn)的招聘崗位,如,配送員的崗位招聘。三個多月來,我在汪董事長,李總經(jīng)理、周經(jīng)理各位領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)以及關(guān)愛下,和同事們的熱心幫助下,取得了一定的進(jìn)步。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。我們一線的管理真的很薄弱,我們的班組長大都是以老員工為主,但是今年在我們新領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下進(jìn)行了很大的變革,從以前的車間任命變?yōu)楝F(xiàn)在的組長競選,這樣為有助于選拔更好的一線管理者,與之公司也將新招聘的大專生不斷的向一線鋪展,在很大程度上有助于改善基層管理者的文化水平。在最短的時間內(nèi)熟悉環(huán)境及有關(guān)工作的基本情況,與同事之間能夠通力配合,培養(yǎng)大家彼此增強(qiáng)團(tuán)隊意識。完成建立服務(wù)中心各部門的檔案資料。1督導(dǎo)服務(wù)管理工作的落實,發(fā)現(xiàn)問題及時進(jìn)行整改,不斷提高服務(wù)管理水平。也許3個月的工作的工作表現(xiàn)沒有令領(lǐng)導(dǎo)十分滿意,管理專業(yè)還有部分不足,但今后我一定會更加勤奮、努力。在xx的指導(dǎo)下,從請柬的挑選、購買到請柬內(nèi)頁邀請函的擬寫、排版。申請人:申請日期:主管轉(zhuǎn)正申請書9尊敬的領(lǐng)導(dǎo):20xx年6月24日,我成為了公司的一員,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任數(shù)字互動中心精準(zhǔn)營銷部內(nèi)容營銷主管一職,主要負(fù)責(zé)福田汽車外部論壇月度規(guī)劃、周規(guī)劃、線上活動策劃、寫稿、發(fā)稿、監(jiān)測及運(yùn)維等工作,同時協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時性工作。在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。截止20xx年9月5日,撰寫百度貼吧、搜狐汽車、新浪汽車、太平洋汽車網(wǎng)、愛卡汽車、卡車之家論壇稿件50多篇,發(fā)布量70余篇。同事的熱情與寬容讓我受到感染,同時我也明白良好的人際關(guān)系能改變?nèi)说男那椋瑒?chuàng)造良好的工作環(huán)境,提高工作效率。比如復(fù)印資料、發(fā)傳真、電話聯(lián)絡(luò)、收發(fā)郵件、打印文稿、校對文稿、調(diào)整幻燈片、整理文獻(xiàn)資料等。金無足赤、人無完人,有缺點(diǎn)不可怕,可怕的是不能改正缺點(diǎn)、補(bǔ)全不足。建立健全區(qū)域各種資料,尤其是業(yè)主檔案及投訴處理匯總。協(xié)同招聘管理員。我們在管理還存在很多的問題當(dāng)然自己現(xiàn)在管理的車間還存在這樣和那樣的問題,還有一些問題自己也沒有發(fā)現(xiàn),那么就需要不斷的在這方面努力,爭取把這個隊伍帶的更好。通過這近一年的公司重組,深刻認(rèn)識到公司的發(fā)展速度的不斷變化,我們的廠房和設(shè)備煥然一新,公司不斷的改善和變革給自己帶了發(fā)展的機(jī)遇,通過擔(dān)任車間組長到車間領(lǐng)班以及到現(xiàn)在的生產(chǎn)主管,自己深深體會到上級領(lǐng)導(dǎo)對我的重視,面對這樣不斷發(fā)展的機(jī)遇,當(dāng)然與公司一同發(fā)展的生產(chǎn)一線的人員也發(fā)生著很大的變化,我們的員工年齡不斷的向低齡化發(fā)展,就像葛總得在第二期期刊中寫的,我們的隊伍在不斷的變化,新員工不斷的增加,老員工心態(tài)有波動,也有部分人員離開了這個隊伍等等,面對這樣的變化自己也是摸著石頭過河,自己怎樣才能把這件管理好,如何把這個車間管理更優(yōu)秀,怎樣才能為公司創(chuàng)造出更多價值,感覺膽子好重。在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的`責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。增加一些新的招聘渠道。 其他:完成105名老專送合同的續(xù)簽;根據(jù)目前新專送招聘難等問題提出修改方案,得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同后完成“送奶入戶合作協(xié)議”的修改工作;做好新專送定期回訪的后續(xù)工作,時時了解他們的送奶量,確保新專送的成活率;工作中需要改進(jìn)的地方:各門市部的區(qū)域劃分以及地理位置需進(jìn)一步熟知;在招聘的39。但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。我于x年x月x日成為公司的試用員工,到今天三個月試用期將滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。三、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實...等等。我期待著、努力著希望能為**公司公司的壯大、騰飛貢獻(xiàn)出自己的一份力量。試用期的主要工作是圍繞培訓(xùn)開展的,目前已經(jīng)基本走上正軌。圍繞公司工作重點(diǎn)—體考及基層主管規(guī)劃管理能力提升,設(shè)計完成5月至11月成長半小時課程共計29次,已在正常執(zhí)行。另一部分是由各部門主導(dǎo)的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,給我留下了精彩而美好的回憶。當(dāng)然,由于剛開始對工作的不熟悉,難免出現(xiàn)了一些錯誤需領(lǐng)導(dǎo)指正。在此,我要特別感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我在工作中出現(xiàn)的失誤做出的提醒和指正。在今后的工作中,作為投資顧問團(tuán)隊的一員,我將更加主管轉(zhuǎn)正申請書15尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo):大家好!我于xx年4月17日成為酒店的見習(xí)大堂副理,到今天試用期已滿。2)Xx的領(lǐng)導(dǎo)具有長遠(yuǎn)的眼光、具有高效的、果敢的、出色的領(lǐng)導(dǎo)魅力和人格魅力。2)在活動中,與同事建立友誼,切實增強(qiáng)團(tuán)隊意識,明確對自身崗位的定位。2)客戶資料歸檔和核對。本人工作認(rèn)真熱情、細(xì)心且有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈。我相信我一 定會做好工作,成為信衛(wèi)這個優(yōu)秀團(tuán)隊 中的一 份子,不 辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。在 進(jìn)入部門的這段時間,由于本人一 絲不 茍認(rèn)真對待工作的態(tài)度及任勞任怨的工作方式,深深打動了 本部門的同事,從而獲得了 本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。第三 為了 培養(yǎng)保安員的相互提示意識,制定報崗制度及要求,并跟進(jìn)保安隊的實際實施情況,根據(jù)實施的結(jié)果隨時進(jìn)行了 相關(guān)的調(diào)整。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的39。作為一個剛到公司的新員工,初來公司,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作。三、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實...等等。我深深體會到有一個和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動力。性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力。人員方面:通過各種渠道建立臨時點(diǎn)數(shù)人員、臨時包轉(zhuǎn)人員的資源池及相關(guān)人員的情況說明,并定期維護(hù)更新。在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。我相信我一 定會做好工作,成為優(yōu)秀的一 份子,不 辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望?,F(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下:在 本部門的工作 中,我勤奮工作,獲得了 本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)提升自己、實現(xiàn)理想的機(jī)會。按照市場部促銷活動進(jìn)行宣導(dǎo),并執(zhí)行各項促銷計劃的洽談、落實和跟進(jìn)工作,并做出促銷效果分析,提出改進(jìn)措施。另一方面也降低了開發(fā)新客戶的難度。在維持現(xiàn)有經(jīng)銷商分銷商客戶不變的模式下,通過細(xì)分市場,部分酒店的前期開發(fā),通過直營方式,一方面提高了新客戶的開發(fā)和配送能力(業(yè)務(wù)人員帶貨開發(fā)),另一方面也提高了公司對分銷商的管理能力。糖酒會后,按照領(lǐng)導(dǎo)的安排,我于本月11號來到了濟(jì)南餐飲部辦事處。完成建立服務(wù)中心各部門的檔案資料。協(xié)同經(jīng)理處理日常事務(wù),遇到困難時,能主動承擔(dān)各種艱巨任務(wù)。我相信我一定會做好工作,成為優(yōu)秀的一份子,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。我自20xx年2月工作以來,一直從事秩序維護(hù)工作,因此,我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況,馬上進(jìn)入工作。主動提交朝晚禮流程、迎送賓流程等運(yùn)營手冊內(nèi)容,完善銷售匯總表、進(jìn)場單等各種日常運(yùn)營表單,建立工作文件分類存檔。在各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心幫助下,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了資料管理下載的整個運(yùn)營流程。我們的公司迫切的需要更先進(jìn)的科學(xué)管理。需要公司給予支持:短信群發(fā)平臺:可以定期的向?qū)K蛦T們傳達(dá)公司的訊息,以及逢年過節(jié)的時候群發(fā)問候短信,展示公司的人文關(guān)懷。自入職以來,尊敬公司領(lǐng)導(dǎo),遵守公司各項規(guī)定,在公司領(lǐng)導(dǎo)以及部門經(jīng)理的帶領(lǐng)下,團(tuán)結(jié)協(xié)助部門成員,積極完成各項工作任務(wù),至今3個月試用期已滿,現(xiàn)根據(jù)公司的規(guī)章制度,申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。而生產(chǎn)則是企業(yè)的根本,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行以保證公司營利是企業(yè)的`最大目標(biāo)。再次感謝公司和同事對我的幫助、關(guān)心與支持!本人特申請公司領(lǐng)導(dǎo)鑒于本人平時的工作表現(xiàn),考慮本人的轉(zhuǎn)正問題。首先需要改正的就是尚顯浮躁的`心態(tài),有時候做事只求速度而忽略了質(zhì)量,有時在做一件事的時候忽略了其他事情與此事的關(guān)系,造成前后矛盾,如果不是同事們及時為我指正,恐怕到現(xiàn)在我也不自知而無法提高自己,因此我經(jīng)常是帶著一種感恩的心態(tài)在工作。3)按時完成交易日記和周記,提高投資決策能力。當(dāng)然,我也存在不少不足之處:1)與客戶的溝通技巧需要進(jìn)一步的提高。、增發(fā)、可轉(zhuǎn)債強(qiáng)制收回權(quán)證到期等的短信和電話提醒。近六個月來,我曾在以下部門和崗位實習(xí)和學(xué)習(xí),并不斷成長:(一)客戶服務(wù)部——基礎(chǔ)客服崗(一周)協(xié)助同事做好場內(nèi)客戶的維護(hù)工作:(1)盡己所能解決客戶所提出的要求,如交易軟件問題、室內(nèi)空調(diào)、報紙派發(fā)等。申請人:***2014年8月第二篇:主管轉(zhuǎn)正申請書尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 您好!首先,非常感謝您給我到貴公司xx從事xx工作的機(jī)會,對此,我感到無比的榮幸。在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了中
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