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信用社分社負責人競聘演講稿五篇-文庫吧在線文庫

2025-10-26 20:57上一頁面

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【正文】 認為這些對我來說都不是關鍵。首先,我做一個簡單的自我剖析: 在思想認識方面:***。作為一名分社負責人,對于工作中的任務與壓力要當仁不讓、勇于擔當、敢挑大頭?,F(xiàn)在的績效考核只能細分到各個分社,而不能具體到每一位員工?!安环e硅步,無以至千里,不積小流,無以成江海。我的演講完畢,謝謝大家!第四篇:信用社分社負責人不能當信用社分社負責人不能當“甩手掌柜”平和心態(tài),忠誠事業(yè),撲下身子,腳踏實地,埋頭苦干,完成指標,高效執(zhí)行,團結員工,是對信用社分社負責人的基本要求,也是衡量信用社分社負責人是否稱職的一個重要標準。占著舞臺不跳舞,“甩手掌柜”的存在,使得不少優(yōu)秀負責人錯失了在重要崗位上建功立業(yè)的良機,“甩手掌柜”不僅空耗時間和有限的職位,而且誤事、壞事。在工作實踐中,我深深體會作為一位分社負責人及信貸員,思想上不但要領會黨在各個時期的經濟政策,而且要本著開放、改革、靈活政策處理具體問題,站得高、看得遠,管而不死,放而不亂,才能適應經濟體制改革的需要,更重要是要貼近農民、走好群眾路線,以“手握手的承諾,心貼心的服務”精神,發(fā)展我社的服務優(yōu)勢,以客戶為合作伙伴,為客戶提供一個舒適的服務環(huán)境,積極組織資金,開展儲蓄業(yè)務,創(chuàng)建優(yōu)質文明服務窗口,提供熱情周到、優(yōu)質、高效的服務,結合聯(lián)系本社的實際情況,采取邊學習邊對照,邊檢查督促,執(zhí)行糾正缺點,發(fā)揚優(yōu)點,以達到制度逐步完善、明確新的工作思想,努力求進,在實際工作中找出差距,加倍努力,抓住薄的環(huán)節(jié),力求創(chuàng)新、振奮精神,團結一致,扎實工作,開拓進取,再創(chuàng)新輝煌,再創(chuàng)新佳績,在新的一年里更加認真地學習政治業(yè)務、虛心學習兄弟社的先進經驗,努力提高自身的政治業(yè)務素質,忠于職守,為黨的金融事業(yè)做出更大貢獻,絕不辜負領導上對我的期望,全心全意為人民服務。熱愛本職工作、忠于職守,領導以身作則,協(xié)調上級領導工作,做好分社職工的思想政治工作,關心職工生活,組織員工學習上級有關文件會議精神,廉潔職工隊伍,不斷提高職工的思想意識,業(yè)務素質和經營觀念,加強對經營管理、財務管理、內控制度提高工作效率和經濟效益監(jiān)督,樹我社形象,養(yǎng)成良好的職業(yè)道德,團結職工,同心協(xié)力,牢記辦社宗旨,將服務精神貫穿于自己的工作中去,努力為客戶提供熱情周到、優(yōu)質文明服務,與客戶建立良好的商業(yè)伙伴關系,嚴格執(zhí)行規(guī)范內容、社容。這些“甩手掌柜”有一個共同特點,那就是經不起“曬”。在以后的工作中,我既是合規(guī)文化的踐行者,又是它的守護人。在細分任務過程中,考慮到內外勤崗位性質的不同,本著差異化劃分原則,充分發(fā)揚民主做法,通過民主會議的方式讓大家談看法、提建議,最終制定出任務細化表,并與每位員工簽訂責任書。有句俗語可以這么來說:同事同心,其利斷金。喜歡鍛煉身體,比如打籃球,因為健康的身體是一切革命的本錢,是好好工作的基本保障。我的演講結束,謝謝大家【信用社分社主任競聘演講稿3篇】相關文章:第三篇:信用社分社主任競聘演講稿尊敬的各位領導、各位同事們:大家好!在此,我感謝各位領導給了我們一個“公開、公平、公正”的展示自我的機會,讓我們競聘分社主任崗位。要千方百計為同志們服好務,想方設法為業(yè)務工作服好務,不遺余力為信用社的發(fā)展壯大服好務。在此,我想借此機會談談我對信用社副主任的認識,關鍵是要處理好兩個關系:第一、處理好與主任的關系。特別是從事信貸管理工作以來,我在主任的領導下,從嚴格落實制度入手,緊緊抓住貸前調查、貸中考察、貸后檢查三個環(huán)節(jié),全方位、多角度對貸款企業(yè)和個人進行全面了解,確保了貸款質量的穩(wěn)步提高。大力倡導企業(yè)文化,讓人人都來爭做信合企業(yè)文化人,不斷增加全社職工的凝聚力、向心力。⑶百元收息努力收回利息,爭取使百元收息達到9%左右上述主要經營目標均無大的政策因素變化,無大的不可抗拒的自然災害等影響外,力爭完成。由于比較清楚該地區(qū)的情況,由于自然資源與人文資源的開發(fā)在20xx到20xx年已經開發(fā),主要原因該地區(qū)的交通環(huán)境已經形成,土地征用,農民建房都初具規(guī)模。我這次竟聘的第一、第二志愿分別**和**兩個分社主任。各位領導、同仁,以上是我的競聘演講,也是我對信用社工作的熱愛和發(fā)自內心的愿望,有些地方還有不足之處敬請領導、同仁指正。讓職工感受到信用社就是一個互相協(xié)作,共同發(fā)展的團隊,只有發(fā)揮每個人的長處融入集體才能使信用社健康發(fā)展。二、下面我就如果競聘上信用社主任以后我的工作思路和工作計劃向大家做個陳述。我自學通過了陜財院會計專業(yè)大專文憑,現(xiàn)在商洛電大自學金融本科學業(yè)已滿。一、我的優(yōu)勢主要有以下幾點:思想道德和職業(yè)道德方面:我自1993年參加信用社工作至今已有18年。尊敬的各位領導、各位評委,參加這次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在競爭中完善自己。對此,我將以成本效益原則為基礎、以信息系統(tǒng)為平臺、以預算管理為導向、以內部控制為手段、以業(yè)績評價為依據(jù),通過內、外部審計強化監(jiān)督,切切實實做好會計業(yè)務工作。各位領導、各位同事,古人云:“不可以一時之得意,而自夸其能,亦不可以一時之失意,而自墜其志。第四,我具有較強的組織協(xié)調能
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