學(xué)習貫徹四項監(jiān)督制度心得體會合集5篇-文庫吧在線文庫
【正文】 《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責任追究辦法(試行)》簡稱《責任追究辦法》v 《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項報告辦法(試行)》簡稱《有關(guān)事項報告辦法》 v 《地方黨委常委會向全委會報告干部選拔任用工作并接受民主評議辦法(試行)》簡稱《“一報告兩評議”辦法》v 《市縣黨委書記履行干部選拔任用工作職責離任檢查辦法(試行)》簡稱《離任檢查辦法》一、四項監(jiān)督制度出臺的時代背景四項監(jiān)督制度回應(yīng)了廣大干部群眾對遏制選人用人不正之風的關(guān)切和期待四項監(jiān)督制度貫徹了黨的十七大精神和中央領(lǐng)導(dǎo)對干部選拔任用工作提出的新要求四項監(jiān)督制度是針對《干部任用條例》等法規(guī)制定的具體實施細則四項監(jiān)督制度回應(yīng)了廣大干部群眾對遏制選人用人不正之風的關(guān)切和期待調(diào)查顯示：干部群眾對干部選拔任用和整治用人上不正之風的滿意度有明顯提高。用人上的歪風邪氣剎不住，黨在人民群眾中就站不住腳，黨的執(zhí)政地位就有喪失的危險。在監(jiān)督重點和關(guān)鍵環(huán)節(jié)上實現(xiàn)了新突破?，F(xiàn)本人鄭重承諾：已認真學(xué)習中央“四項監(jiān)督制度”，熟知“四項監(jiān)督制度”的內(nèi)容，掌握“四項監(jiān)督制度”有關(guān)要求，在今后的工作中，將堅決執(zhí)行“四項監(jiān)督制度”的有關(guān)規(guī)定。第五篇：學(xué)習貫徹“四項監(jiān)督制度”學(xué)習貫徹“四項監(jiān)督制度”承諾書XXX黨支部：最近，中共中央辦公廳印發(fā)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責任追究辦法（試行）》（中辦法[2010]9號），與之相配套銜接，中央組織部印發(fā)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項報告辦法（試行）》、《地方黨委常委會向全委會報告干部選拔任用工作并接受民主評議辦法（試行）》、《市縣黨委書記履行干部選拔任用工作職責離任檢查辦法（試行）》（中組發(fā)[2010]8號，以下簡稱“四項監(jiān)督制度”）。第十三章附則四項監(jiān)督制度是針對《干部任用條例》等法規(guī)制定的具體實施細則《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《關(guān)于實行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責的暫行規(guī)定》《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作監(jiān)督檢查辦法（試行）》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》《中華人民共和國公務(wù)員法》等二、四項監(jiān)督制度的主要內(nèi)容1《責任追究辦法》2《有關(guān)事項報告辦法》3《“一報告兩評議”辦法》4《離任檢查辦法》二、四項監(jiān)督制度的突出特點在完善監(jiān)督體系上實現(xiàn)了新突破。2009年5月，中組部部長李源潮在全國干部監(jiān)督工作會上指出，吏治腐敗是危害最烈的腐敗，也是干部群眾最為痛恨的腐敗。嚴肅組工干部和干部考察工作紀律?？疾炱陂g，嚴格按規(guī)定的范圍認真征求意見，客觀、全面了解考察對象的情況。三是要對考察對象的綜合表現(xiàn)嚴格審查。參加民主推薦的人員要包括單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部和一般干部，鄉(xiāng)、街道在推薦干部時，參加推薦會議的范圍要擴大到農(nóng)村支部書記、村委主任、街道居委會書記主任等，使推薦結(jié)果具有廣泛的代表性，能夠充分反映人民群眾的意愿。一是堅持德才兼?zhèn)湓瓌t。在全省17市開通“12380”舉報網(wǎng)站、在140個縣（市、區(qū)）設(shè)立舉報電話，建立起電話、網(wǎng)絡(luò)、信訪三位一體，省、市、縣三級覆蓋的舉報網(wǎng)絡(luò)。四是制定貫徹落實四項監(jiān)督制度部內(nèi)分工協(xié)作辦法和運行機制，明確分工、落實責任。把四項監(jiān)督制度列入黨委（黨組）理論學(xué)習中心組學(xué)習、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會對照檢查的重要內(nèi)容。離任檢查民主評議中，干部群眾對即將離任的市縣黨委書記履行干部選拔任用工作職責總體評價“滿意”“基本滿意”兩項比率合計不足三分之二，或者對其任職地區(qū)用人風氣總體評價“好”“較好”兩項比率合計不足三分之二的，經(jīng)組織考核認定，要對其采取相應(yīng)的組織處理措施。同時規(guī)定了組織處理和紀律處分兩種追究方式，可以單獨使用，也可以同時使用。四項監(jiān)督制度進一步明確了責任追究主體、情形和實施責任追究的程序和方法，強化了對各級黨委（黨組）“一把手”及各級組織人事部門的監(jiān)督，突出了監(jiān)督重點，抓住了關(guān)鍵環(huán)節(jié)，增強了監(jiān)督效力。四項監(jiān)督制度是直接依據(jù)黨內(nèi)法規(guī)制定的，并與相關(guān)規(guī)定協(xié)調(diào)一致，構(gòu)成了黨的組織工作方面制度的系統(tǒng)性和完整性，改變了過去制度存在缺漏的環(huán)節(jié)。四項監(jiān)督制度相互銜接配套，初步構(gòu)成事前要報告、事后要評議、離任要檢查、違規(guī)失責要追究的干部選拔任用工作監(jiān)督體系，使選人用
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