【正文】 準】執(zhí)行并全廠通報。，生產(chǎn)部管理人員必須做好下屬責(zé)任人員思想工作分月扣除，財務(wù)應(yīng)建立員工個人扣罰帳戶，分月扣除，每月扣除額不超過個人當(dāng)月工資總額的30%，獎勵則時一次性獎給員工。監(jiān)督問責(zé)制度執(zhí)行近三年來，對轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)，增強領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)展意識、管理意識、效能意識、執(zhí)行意識、廉政意識、安全意識、群眾意識起到了積極推動作用，但我們也深知，在發(fā)揮查辦問責(zé)案件的治本功能方面還存在很大差距，在今后工作中，我們要拓寬監(jiān)督渠道，轉(zhuǎn)變思路，提高問責(zé)效果。黨的十八大以來，黨中央深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，進而深化為全面從嚴治黨，并納入“四個全面”戰(zhàn)略布局。總書記系列重要講話精神是馬克思主義中國化最新成果，指明了黨的問責(zé)工作的方向，必須貫徹到問責(zé)工作的各方面和全過程。依規(guī)治黨，必然要求依規(guī)依紀開展問責(zé)。《條例》落實總書記講話精神，將“失責(zé)必問、問責(zé)必嚴”作為一條重要原則明確下來，是對全面從嚴治黨要求的細化具體化，體現(xiàn)了我們黨強化責(zé)任追究的堅定意志。權(quán)力和責(zé)任是對等的，管黨治黨不能有權(quán)力無責(zé)任。解讀：本條規(guī)定了“問責(zé)主體和對象”。根據(jù)《條例》規(guī)定，領(lǐng)導(dǎo)班子負有全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)班子主要負責(zé)人和直接主管的班子成員承擔(dān)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，參與決策和工作的班子其他成員承擔(dān)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，體現(xiàn)了“權(quán)責(zé)對等”精神，不管是黨組織還是黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，有多大的權(quán)力就有多大的責(zé)任，就得有多大的擔(dān)當(dāng)，不擔(dān)當(dāng)、亂擔(dān)當(dāng)就要被追究相應(yīng)的責(zé)任。黨的建設(shè)有著豐富的內(nèi)涵，全面從嚴治黨是黨的建設(shè)的重要組成部分，但不是全部；黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭是全面從嚴治黨的重要組成部分，但也不是全部。（三）改組。（四）紀律處分。規(guī)定問責(zé)方式可以單獨使用，也可以合并使用，主要考慮到，在問責(zé)實踐中，有時要進行組織處理，也要給予紀律處分，這時就要將兩種方式合并使用。受到問責(zé)的黨的領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)向問責(zé)決定機關(guān)寫出書面檢討，并在民主生活會或者其他黨的會議上作出深刻檢查。解讀：本條規(guī)定了“終身問責(zé)”。第十二條 本條例由中央紀律檢查委員會負責(zé)解釋。其他有關(guān)問責(zé)的規(guī)定與本條例不一致的，按照本條例執(zhí)行，這是由《條例》在問責(zé)法規(guī)中的地位決定的。[2]問責(zé)方式編輯對黨組織的問責(zé)方式有3種，包括檢查、通報、改組。各級黨組織都要把自己擺進去，聯(lián)系實際、以上率下，敢于較真碰硬、層層傳導(dǎo)壓力，讓失責(zé)必問成為常態(tài)。黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子在職責(zé)范圍內(nèi)負有全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)班子主要負責(zé)人和直接主管的班子成員承擔(dān)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，參與決策和工作的班子其他成員承擔(dān)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對黨的領(lǐng)導(dǎo)干部的問責(zé)方式包括：（一）通報。上述問責(zé)方式，可以單獨使用，也可以合并使用。第十一條 各省、自治區(qū)、直轄市黨委，中央各部委，中央國家機關(guān)各部委黨組（黨委），可以根據(jù)本條例制定實施辦法。問責(zé)制度不僅是法治政府必不可少的重要制度，而且也是法治國家、法治社會、法治黨的必不可少的重要制度。工作方式、方法上創(chuàng)新不夠。(四)勇于競爭、不怕挑戰(zhàn)、奮發(fā)進取、認真執(zhí)行各項工程備案規(guī)章制度，提高工作效率，靈活掌握方針政策，創(chuàng)造性的開展工程備案工作。對轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)、提高辦事效率、建立服務(wù)型政府起著至關(guān)重要的作用。對把握不準的事宜或者特別重大和緊急的事項，及時請示領(lǐng)導(dǎo)。這對于加強干部建設(shè)，提高干部素質(zhì)，提高機關(guān)行政效能，有很大的促進作用，是構(gòu)建和諧社會的又一重大舉措。通過學(xué)習(xí)我認為，首問負責(zé)制是開始，限時辦結(jié)制是核心，行政問責(zé)和服務(wù)承諾是保障，這四項制度是一個有機的整體，環(huán)環(huán)相扣。接聽電話應(yīng)文明、禮貌、熱情，做好記錄，并負責(zé)落實所問、所辦之事。行政問責(zé)辦法規(guī)定了十種應(yīng)當(dāng)進行問責(zé)的情形：有令不行、有禁不止；獨斷專行、決策失誤；濫用職權(quán)、違法行政；辦事拖拉、推諉扯皮；不求進取、平庸無為；欺上瞞下、弄虛作假；態(tài)度冷漠、作風(fēng)粗暴；鋪張浪費、攀比享受；暗箱操作、逃避監(jiān)督；監(jiān)管不力、處置不當(dāng)。與現(xiàn)在的業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，在不違法違紀的基礎(chǔ)上，再加強自律，即也不違反行政問責(zé)規(guī)定。(二)知識能力的培養(yǎng)再造，學(xué)習(xí)的自覺性、主動性、積極性不強。此前發(fā)布的有關(guān)問責(zé)的規(guī)定，凡與本條例不一致的，按照本條例執(zhí)行。有關(guān)問責(zé)情況應(yīng)當(dāng)向組織部門通報，組織部門應(yīng)當(dāng)將問責(zé)決定材料歸入被問責(zé)領(lǐng)導(dǎo)干部個人檔案，并報上一級組織部門備案；涉及組織調(diào)整或者組織處理的，應(yīng)當(dāng)在一個月內(nèi)辦理完畢相應(yīng)手續(xù)。（三）組織調(diào)整或者組織處理。（二）通報。第三條 黨的問責(zé)工作應(yīng)當(dāng)堅持的原則：依規(guī)依紀、實事求是，失責(zé)必問、問責(zé)必嚴，懲前毖后、治病救人，分級負責(zé)、層層落實責(zé)任。對于失職失責(zé)造成嚴重后果、人民群眾反映強烈、損害黨執(zhí)政的政治基礎(chǔ)的都要嚴肅追究責(zé)任，既追究主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任，又追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。[1]制定過程編輯2016年1月，十八屆中央紀委六次全會工作報告提出，要把問責(zé)作為全面從嚴治黨的重要抓手，研究制定《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)問責(zé)條例》。第十三條 本條例自2016年7月8日起施行。中央軍事委員會可以根據(jù)本條例制定相關(guān)規(guī)定。為做好銜接，便于組織部門將問責(zé)決定材料歸入被問責(zé)領(lǐng)導(dǎo)干部個人檔案，有關(guān)問責(zé)情況應(yīng)當(dāng)向組織部門通報，并按要求報上級組織部門備案。根據(jù)《條例》規(guī)定，黨中央或者有管理權(quán)限的黨組織，有權(quán)對失職失責(zé)黨組織和黨的領(lǐng)導(dǎo)干部作出問責(zé)決定?，F(xiàn)有各類問責(zé)規(guī)定中，共有14種問責(zé)方式，包括批評教育、作出書面檢查、給予通報批評、公開道歉、誡勉談話、組織處理、調(diào)離崗位、停職檢查、引咎辭職、辭職、免職、降職、黨紀軍紀政紀處分、移送司法機關(guān)依法處理等。（二）誡勉。第七條 對黨組織的問責(zé)方式包括：（一）檢查。”這是黨章對問責(zé)情形作出的重要規(guī)定。第五條 問責(zé)應(yīng)當(dāng)分清責(zé)任。省委書記再把責(zé)任傳導(dǎo)給所有班子成員、壓給市委書記，市委書記壓給縣委書記，一直壓到基層，形成一級抓一級、層層抓落實的局面。日常工作中發(fā)現(xiàn)了問題就要真管真嚴。黨的問責(zé)工作是嚴肅的政治任務(wù)，實事求是是黨的問責(zé)工作一貫堅持的原則。通過規(guī)范和強化問責(zé)工作，一方面要落實黨組織管黨治黨政治責(zé)任，另一方面要督促黨的領(lǐng)導(dǎo)干部踐行忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。第二條 黨的問責(zé)工作以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹總書記系列重要講話精神，圍繞協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強黨的建設(shè)，全面從嚴治黨，做到有權(quán)必有責(zé)、有責(zé)要擔(dān)當(dāng)、失責(zé)必追究，落實黨組織管黨治黨政治責(zé)任，督促黨的領(lǐng)導(dǎo)干部踐行忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。克服困難，積極學(xué)習(xí)借鑒先進的辦案經(jīng)驗，找準切入點，突出懲戒效果。四、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，完善考核監(jiān)督程序。（18小時內(nèi)）給予考核10元/次,不見單的考核20元/次?！締栘?zé)考核標準】執(zhí)行,沒有直接責(zé)任人的,由當(dāng)次工序所有人員[包括管理]人員共同按此【問責(zé)考核標準】承擔(dān)并全廠通報。【包裝管控制度】執(zhí)行，對造成經(jīng)濟成本損失的按此【問責(zé)考核標準】執(zhí)行并全廠通報?！举Y料袋管控制度】執(zhí)行并全廠通報。影響交期遭客戶扣款的要按此【問責(zé)考核標準】進行考核并全廠通報。，其本人在事故中責(zé)任可從輕按此【問責(zé)考核標準】的80%進行考核。：1：簽對首件，下屬員工沒按首件生產(chǎn)而造成質(zhì)量事故或影響生產(chǎn)。8：管理人員簽錯首件造成質(zhì)量事故或影響生產(chǎn)交期的。3：工序連帶責(zé)任：上道工序沒有履行好崗位職責(zé)造成質(zhì)量事故并沒有發(fā)現(xiàn)，在轉(zhuǎn)工序后若下工序在工作中延續(xù)或放大損失，上工序除應(yīng)負本崗位責(zé)任外，還應(yīng)對所有下工序延續(xù)或放大的損失承擔(dān)工序連帶責(zé)任；若下工序在工作中沒有崗位職責(zé)而延續(xù)或放大損失，就必須同時對延續(xù)或放大的損失承擔(dān)崗位職責(zé)責(zé)任。第二篇：問責(zé)考核制度浙江先鋒彩印包裝有限公司【問責(zé)考核標準制度】一目的、通過考核標準規(guī)范化提高員工綜合素質(zhì)、提高員工的成本、質(zhì)量意識，激發(fā)員工的自我修正錯誤、自我反省不足、自我比較他人、自我提升技能、自我體現(xiàn)個人價值；從而各負其責(zé)打造公司內(nèi)部競爭體制，特制訂以下問責(zé)管控體系標準，各流程工序操作員工必須嚴格執(zhí)行。一是在整治迷信活動場所中，重視階段性專項清理，忽視經(jīng)常性管理；二是社會管理、精神文明和綜合治理等工作責(zé)任制落實不到位；三是農(nóng)村基層文化陣地建設(shè)相對滯后。日前，公安機關(guān)已對該公司法人代表戴國芳等10名犯罪嫌疑人采取了刑拘強制措施。江蘇鐵本事件，一批官員受處理4月28日，國務(wù)院總理溫家寶主持召開國務(wù)院常務(wù)會議，聽取了監(jiān)察部、發(fā)展改革委等部門對江蘇鐵本鋼鐵有限公司違規(guī)建設(shè)鋼鐵項目查處情況的匯報，責(zé)成江蘇省和有關(guān)部門對有關(guān)責(zé)任人作出嚴肅處理。決定撤銷陳應(yīng)權(quán)四川石油管理局局長、黨委書記職務(wù)，對其他有關(guān)責(zé)任人給予相應(yīng)的黨紀、行政處分。省委同意剛占標的辭職請求。通報指出，今年2月15日，吉林市中百商廈發(fā)生特大火災(zāi)事故，54人在事故中喪生，70多人受傷。會議經(jīng)過討論，鑒于這三起特大事故人員傷亡和損失慘重，造成重大社會影響，為了嚴肅法紀、政紀，教育干部，對國家和人民負責(zé)，同意接受馬富才辭去中國石油天然氣集團公司總經(jīng)理職務(wù)的請求，決定給予中國石油天然氣集團公司分管質(zhì)量安全工作的副總經(jīng)理任傳俊記大過處分，責(zé)成北京市、吉林省和中石油集團分別對北京市密云“2?5”特大傷亡事故、吉林省吉林市中百商廈“2?15”特大火災(zāi)事故和中石油川東鉆探公司井噴特大事故負有重要責(zé)任的人員作出嚴肅處理。經(jīng)查明，這三起特大事故都是責(zé)任事故，發(fā)生的原因主要是管理不嚴格、安全措施不落實，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部對此負有重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。經(jīng)查，導(dǎo)致事故發(fā)生的直接原因是：燈展安全保衛(wèi)方案沒有落實，負責(zé)云虹橋安全保衛(wèi)的值勤人員沒有到崗，現(xiàn)場缺乏對人流的疏導(dǎo)控制。吉林市人民政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況監(jiān)督檢查不力。事故中分別涉嫌失火罪、消防責(zé)任事故罪、重大責(zé)任事故罪的吉林市中百商廈總經(jīng)理劉文建等5名直接責(zé)任人員已移交司法機關(guān)處理。川東鉆探公司及有關(guān)決策人員，對本井是否應(yīng)采取點火措施，未能盡快做出果斷決策和明確指令，是事故擴大的原因。經(jīng)檢查，鐵本公司通過提供虛假財務(wù)報表騙取銀行信用和貸款，挪用銀行流動資金貸款20多億元用于固定資產(chǎn)投資。2004年2月15日，浙江省海寧市黃灣鎮(zhèn)五豐村部分村民聚眾在一所簡易草棚內(nèi)進行“鋪堂懺”活動，在草