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組織部長試用期滿考核工作述職報告-文庫吧在線文庫

2025-10-19 18:52上一頁面

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【正文】 濟指標,也設(shè)置非經(jīng)濟指標,對測評要素合理賦予分值,匯總加權(quán)后得出科學、直觀的考核分值。我到利津任職時,先進性教育活動已開展到第二批次,此前在活動中開展了“進百村入百戶幫民富”、千名機關(guān)黨員簽名、黨員承諾、“十幫十帶十促進”等許多富有成效的主題實踐活動,活動開展地有聲有色。開展先進性教育活動是增強黨的執(zhí)政能力的重要舉措,也是黨的政治生活中的一件大事。一是貫徹科學發(fā)展理念,建立干部實績量化考核體系。四是前移監(jiān)督關(guān)口,健全完善干部監(jiān)督機制。對不同類型的黨員,分別提出目標責任和具體量化指標,逐一簽訂目標責任書。針對部機關(guān)年輕同志較多,能力素質(zhì)亟待提升的實際,我們結(jié)合市委組織部開展的“能力建設(shè)年”活動,開展了“學習提高年”活動。我將以更高昂的精神狀態(tài)、以更堅忍不拔的毅力、以更勤勞務(wù)實的作風,全身心地投入到今后的工作中,力爭使組織工作在服務(wù)中心工作、服務(wù)“二次跨越”的過程中取得更大成績。在過去一年中,組織領(lǐng)導能力得到了鍛煉和提高,思考問題和做事能夠自覺從生命科學學院整體出發(fā),以教師和學生的根本利益出發(fā),重視協(xié)調(diào)與溝通,努力以生命科學學院的長遠發(fā)展和科學發(fā)展為目標開展工作。2009年我校農(nóng)業(yè)科技特派員工作,由于領(lǐng)導重視,老師們積極,09又獲“湖南省農(nóng)業(yè)科技特派員試點工作先進單位” 稱號;我院教師科技服務(wù)工作相繼得到了光明日報、湖南日報、常德日報、常德晚報、湖南文理學院報等5大報刊刊發(fā)13起,在紅網(wǎng)、高校新聞網(wǎng)、湖南教育網(wǎng)、湖南科技廳網(wǎng)、常德黨建網(wǎng)、常德網(wǎng)、常德科技局網(wǎng)、華夏經(jīng)緯網(wǎng)、常德農(nóng)經(jīng)網(wǎng)、常德財鑫網(wǎng)、湖南文理學院網(wǎng)、中國水果蔬菜網(wǎng)等12大網(wǎng)絡(luò)發(fā)布信息24起。參與教研室組織的各項教研活動;主動組織并配合學院申報2009年湖南省高等學校實踐教學示范中心動物科學實踐教學中心申報。凡是與教師利益相關(guān)的事務(wù)都努力做到公開、公平和公正,自覺接受群眾監(jiān)督。要緊跟時代的發(fā)展,積極面向國民經(jīng)濟主戰(zhàn)場,把社會需求、國家目標與學科建設(shè)緊密結(jié)合起來,把我校自身的發(fā)展融入地方經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展之中,實現(xiàn)人才培養(yǎng)、科技創(chuàng)新和服務(wù)社會三大功能的協(xié)調(diào)發(fā)展。上述思想,吸收了翁心剛副校長和劉軍處長對學校科研工作科學發(fā)展的基本觀點及對我日常工作的指點。在制修訂過程中多次召開學術(shù)委員會進行研討、廣泛征求各院系部的意見,反復進行了多次修改,在修改過程中,能夠本著對學校、對工作、對發(fā)展負責的態(tài)度提出自己的想法和意見。凡事認真聽取領(lǐng)導的指示,大事要事及時向領(lǐng)導匯報,保證自己的思路想法與領(lǐng)導的指導方向、大局的戰(zhàn)略目標一致,做好助手、做好工作。通過閱讀“科研管理”、“中國高等教育”等期刊,不斷豐富自身的管理工作理論水平,通過參加教育部、科技部、北京市教委舉辦的科研管理培訓班,不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力。緊跟時代發(fā)展,融入地方經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展之中,鼓勵校內(nèi)各院系、各學科之間的科研交流與合作,主動吸納校外優(yōu)秀科研人才加盟學??蒲袆?chuàng)新團隊,建立“開放、流動、聯(lián)合、競爭”的科研創(chuàng)新體系,使我校在某一或某幾個學科領(lǐng)域具有科學研究的相對比較優(yōu)勢和特色,從而提高我校的科研競爭力。從公平、公開、公正的角度出發(fā)開展科研工作,科研處應(yīng)充分發(fā)揮其“管理中心、服務(wù)中心、信息中心”的作用。在平日的工作中,我堅持廉政勤政,落實科學發(fā)展觀,嚴以律己,踏實工作,做到公開、公平、公正。特別是通過學習全區(qū)轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)的有關(guān)文件精神后,我深深地體會到加快轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu),確立實施“一城兩區(qū)三圈四集群”的總體發(fā)展戰(zhàn)略是深入貫徹落實科學發(fā)展觀的重要目標和戰(zhàn)略舉措,因此,必須加強對科學發(fā)展觀全面深入的學習,深刻學習理解和全面、完整、準確的把握認識科學發(fā)展觀的精神實質(zhì)和科學內(nèi)涵,建立科學工作理念,形成廣泛工作共識,確定正確工作方法并和具體崗位結(jié)合起來,與分管的工作結(jié)合起來,分類抓、抓具體,落實到具體崗位和工作項目上,真正落實于實踐、貫徹于實踐、指導于實踐。在工作中,能容人直言,助人為樂,能把別人的工作當作自己的工作,以主人翁姿態(tài)提建議,當參謀。能樹立正確的權(quán)力觀,清清白白做人,不假公濟私,不以權(quán)謀私。在工作上勤勤懇懇,在作風上扎扎實實,較好地完成自己的工作職責。三、克己奉公,認真履行工作職責 負責辦公室各類文件資料的撰寫、報送及收發(fā)工作,具體包括:部門各類請示文件的起草和報送;部門工作例會、周工作計劃的制訂和報送;部門月報、季報、年報、工作總結(jié)及工作計劃的起草和報送;其它部門相關(guān)規(guī)章制度的起草。述職人:。負責本部門安全管理員工作,具體包括:安全責任書的簽訂、部門重點部位的安全檢查工作、每月按時報送相關(guān)的安全工作資料;監(jiān)督檢查部門環(huán)境衛(wèi)生。作為一名基層負責人員,我積極融入新的工作崗位,主動加強與各級行政領(lǐng)導、同事的交流溝通與合作,在工作中多看、多聽、多學,認真學習學院各種相關(guān)文件資料,積極主動向老同志和同事學習請教,盡快熟悉工作內(nèi)容、要求和范圍。以上述職有不當之處,請批評指正!二0一0年九月十六日第五篇:試用期滿述職報告述職報告按照學院黨委工作安排,我于2013年5月開始擔任科學與人文學院綜合辦公室主任一職。園林工作具有基礎(chǔ)性、公益性、形象性、服務(wù)性、經(jīng)營性五個特點。在工作中,說話辦事嚴謹慎行。遵紀守法,努力工作,認真完成各項工作任務(wù),在思想、學習和工作等方面取得了新的進步。為了不斷推動我校的科研工作,按照主管校長和劉軍處長的安排,近期正在著手制定學??蒲许椖恐笇夸洠瑔有<壷攸c科研專項研究,以院系為單位組織廣大教師學習科研管理文件,積極開展面向教師的學術(shù)交流與研討??蒲兴降奶嵘且粋€艱苦的積累過程,不可能一蹴而就。今年撰寫了3篇學術(shù)論文,主編著作1部(食品安全問題經(jīng)濟理論分析與實證研究)年底有望出版。同時,注重工作方式和方法,努力做到工作內(nèi)容能為廣大科研人員接受或產(chǎn)生借鑒作用,真正服務(wù)于科研人員。一年來,我還組織了校青年基金的中期考核及2007年青年基金項目、2008年校教育教學專項研究項目結(jié)項等工作;組織籌備了我校物流學術(shù)論文集的征集出版工作;參加了科技部科技資源統(tǒng)計工作;參加了??萍计脚_重新組建、??蒲谢?、科研創(chuàng)新團隊增設(shè)等工作。在申報過程中,3次組織召開科研主任和科研秘書工作會議進行申報事宜的布置、安排與商討,提出“保證申報數(shù)量不斷增加、注重申報質(zhì)量不斷提升”、“以校內(nèi)院系之間、不同高校之間以及與其他社會資源之間合作為基礎(chǔ)、以成果共享為支撐、以優(yōu)勢互補為
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