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藍塘鎮(zhèn)自評報告doc-文庫吧在線文庫

2024-10-13 18:57上一頁面

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【正文】 準科學配備教師,教師學科結構與課程結構匹配,無代課教師。近三年,選派35名教師參加心理健康教育學習班,目前有44名教師獲得了心理健康教育“C”證,14名教師獲得“B”證。,實現學生全面發(fā)展我鎮(zhèn)認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針,全面實施素質教育,開展陽光體育運動,切實保證學生每天1小時校園體育鍛煉時間。小學適齡兒童入學 率達100%,年輟學率為零,15周歲初等教育完成率達100%;初中階段毛入學率為102%。建立健全社區(qū)文化組織,成立民樂隊、舞蹈隊等組織,利用各種節(jié)日舉辦大型的文藝晚會、體育競技等活動,豐富社區(qū)文體生活,提升了群眾的道德情操和文化素養(yǎng)。綜上所述,我們認為,我鎮(zhèn)教育工作已經達到廣東省教育強鎮(zhèn)標準,敬請予以評估驗收。經濟持續(xù)快速發(fā)展,社會全面進步,為我鎮(zhèn)教育現代化的發(fā)展打下堅實的基礎。梅塘鎮(zhèn)歷屆黨政領導班子都十分重視教育工作,認真貫徹實施《教育法》、《義務教育法》、《中國教育改革和發(fā)展綱要》等教育法規(guī),秉承尊師重教的優(yōu)良傳統(tǒng),采取了一系列促進教育發(fā)展的有效措施,為全鎮(zhèn)教育事業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展奠定了堅實的基礎。梅塘鎮(zhèn)為建設規(guī)范化學校,確保如期完成“創(chuàng)強”工作目標,不斷加大政府對教育經費的投入。我鎮(zhèn)始終把教育擺在優(yōu)先規(guī)劃發(fā)展的重要位置,把教育納入經濟社會發(fā)展的總體規(guī)劃,積極提升教育發(fā)展的綜合水平。積極改善辦學條件。各學校結合自身實際,發(fā)揮本校特色,挖掘潛在的校園文化。梅塘鎮(zhèn)為推進教育的均衡發(fā)展,在加大學校布局調整力度、整合和優(yōu)化教育資源的同時,進一步加大資金投入,不僅擴建新建了學校的校舍,還為學校增添了大量現代化的教學設備設施,大大改善了農村薄弱學校的落后面貌,為農村學校的師生創(chuàng)造了良好的工作和學習環(huán)境,為社會提供了更多優(yōu)質學位,提升農村學校的辦學條件和辦學水平,有效地推進了城鄉(xiāng)教育的均衡發(fā)展。因此,切實抓好師德教育,提高教師全面素質非常重要。激勵教師。(四)深化教育改革,全面推進素質教育。清明節(jié)期間,組織中小學生進行緬懷革命烈士掃墓活動,通過瞻仰烈士墓,聽英雄的故事,學生們的愛國情懷加深了,遵紀守法的自覺性加強了;“雷鋒活動月”“五一青年節(jié)”等重大節(jié)日,各校紛紛組織學生到當地的敬老院、五保戶家庭進行慰問活動,弘揚了我國敬老尊老、樂善好施的優(yōu)良傳統(tǒng)。幾年來,鎮(zhèn)不斷努力探索教學改革的新路子,經過不懈的努力,取得了一定的成效:一是更新教學理念。三是優(yōu)化教學模式。每年的重要節(jié)日,如“六 一”“國慶” “元旦” 和“體育節(jié)”等,各學校都舉行豐富多彩的活動。三年來,鎮(zhèn)全面推進素質教育,教育教學成績突出。三年來,鎮(zhèn)教育系統(tǒng)未發(fā)生一起重大安全責任事故,已有4所學校被評為“普寧市平安校園”,其它學校也在積極創(chuàng)建申報中。二是義務教育穩(wěn)健發(fā)展。近年來,鎮(zhèn)各村千方百計加強社區(qū)文化場地建設,興建了文化活動中心和初具規(guī)模的燈光球場,豐富村民的業(yè)余文化生活;鎮(zhèn)內各企業(yè)也紛紛設立文化活動場室,積極開展企業(yè)文化教育活動。涂洋中學原校舍系七十年代建的石樓,村準備易址新建,已完成征地和相關工作,近期動工,力爭2014年秋季交付使用。(三)繼續(xù)堅持科研興校,著力打造教育品牌。目前全校共有18個班級,83名教職員工,698名在校學生,專任教師63名。學校以建設一支師德高尚、業(yè)務精湛、敬業(yè)愛生、科學育人的教師隊伍為目標,切實加強教師群體建設。六是完善獎金結構制、考核嘉獎制,較好體現“多勞多酬、責重多得、績優(yōu)多得、福利補助”的原則。在事實面前,在一連串的數據和全體教師見面后,教師們震驚之余,更深感到加快改變自己陳舊的教學方式的緊迫性和必要性。所以,我們把這種調研作為一種教學管理制度,每學期至少進行一次,并使之不斷規(guī)范、完善、科學。為此,我校各學科均成立了由分管校長、教導主任和教研組長組成的命題小組,除了期中、期末試卷,各備課組長的單元試卷、抽查試卷等,均須經命題小組討論通過。(二)實施科研興校,提升教育內涵教育科研是學校內涵發(fā)展的推動力。做學習型教師、反思型教師和科研型教師,成為廣大教師的不懈追求。教師隊伍的學術結構也不合理,領軍人物的培養(yǎng)力度還不夠,需要創(chuàng)新校本研修的機制,促進教師隊伍的專業(yè)化成長。學校的制度還須進一步完善,達到精細化,通過制度管理、規(guī)范管理、人本管理、科學管理促進學校辦學水平和人才培養(yǎng)質量的提高。項目的順利落地,不僅壯大了鎮(zhèn)域經濟實力,也推動了旅游工作的發(fā)展,激發(fā)了旅游經濟發(fā)展的后勁。五、加強旅游工作宣傳力度,營造良好旅游氛圍及時傳達縣委、縣政府方針政策,如《關于進一步促進旅游業(yè)發(fā)展暫行辦法》、《縣“丹霞仁家”經營戶管理辦法》、《縣“丹霞仁家”經營戶旅游服務質量考評星級評定辦法》等,增強了宣傳貫徹落實的自覺性和主動性,結合新出的《旅游法》和縣旅游局出版印刷的《縣旅游服務與管理手冊》,認真組織貫徹學習,把學習工作作為當前旅游工作的一項重要工作來抓。我鎮(zhèn)積極配合縣旅游部門做好旅游日常工作,按時完成縣旅游部門布置的工作任務,并及時上交各種資料。(三)完成統(tǒng)計任務統(tǒng)計站按時、按質、按量完成統(tǒng)計部門部署的工作任務,不虛報、瞞報、漏報統(tǒng)計數據,嚴格做到依法統(tǒng)計。確保統(tǒng)計數據及時、準確、統(tǒng)一、完善。三、整改措施每月統(tǒng)計站對村級統(tǒng)計員進行一至二次業(yè)務培訓,不斷提高村級統(tǒng)計人員的業(yè)務素質和業(yè)務水平。具體表現在以下幾個方面:(一)領導重視鎮(zhèn)黨委、政府高度重視我鎮(zhèn)的統(tǒng)計工作,把統(tǒng)計工作納入政府的重要議事日程,加強對統(tǒng)計工作的領導。據統(tǒng)計,被采用的宣傳報道市級4篇、縣級8篇,極大的提高了我鎮(zhèn)的知名度。積極完成“兩中心”建設。形成了主要領導負總責,分管領導具體抓的工作格局。第四,要開發(fā)本校的特色,努力拓展發(fā)展空間。努力方向首先,要爭取政府的支持,提高辦校條件??蒲姓n題的設立,極大地推動了我?!翱蒲信d?!薄ⅰ翱蒲信d教”風尚的興起,全體教師自覺學習理論,搞研究,寫論文。說實話,現在我們有許多老師不會出卷。每次調研,我們不斷吸收備課組長、骨干教師甚至普通教師參與,一方面為調研增加新鮮血液,另一方面,每次調研對這些教師來說更是一次難得的學習、思考、提高的機會。改進教學管理策略,讓新課程理念落實到課堂教學為了讓新課程理念落實到課堂教學,我們對現有的教學管理行為進行了調整。學習新課程理念,樹立正確的教育觀、人才觀、質量觀教學理念是一種感悟,所以我們的基本做法是學習與實踐有機結合。讓在教育教學業(yè)務上具有豐富經驗的骨干教師進行傳、幫、帶,迅速提高青年教師的業(yè)務能力。五十多年的辦學歷程,為學校積累了豐厚的歷史底蘊,形成了“嚴、鉆、恒”的校訓和孕育了學?!皥F結勤奮,樸實文明”的校風,“勤學苦練,全面發(fā)展”的學風,“認真負責,教書育人”的教風。結果為:,教育管理19分,%,且必達條件全部達標。(一)繼續(xù)加大投入,進一步加快中小學布局調整步伐,不斷改善辦學條件。梅塘鎮(zhèn)通過創(chuàng)建廣東省教育強鎮(zhèn)活動,教育面貌發(fā)生了巨大的變化,教育的綜合實力得到了大幅的提升,教育事業(yè)呈現出蓬勃發(fā)展的大好局面。鎮(zhèn)堅持以勞動部門的職業(yè)培訓為主陣地,以崗位培訓為重點,各村、各單位形成培訓網絡,圍繞培訓課題,通過多種形式,開展以科學技術、勞動技能、科普講座、農村實用技術、在職人員崗位等為主要內容的成人培訓工作,不斷拓寬成人教育培訓面,促進當地經濟社會發(fā)展。我鎮(zhèn)認真貫徹《幼兒園管理條例》,促進幼教事業(yè)健康發(fā)展。設立依法治教領導機構,配備工作人員,全面指導鎮(zhèn)教育法規(guī)宣傳落實工作;鎮(zhèn)各中小學、幼兒園都聘請了法制副校長。藝術教育活動不僅給學生帶來了學習的興趣,同時給學校帶來了生機,整個校園出現了欣欣向容的景象。重視體藝教育。二是規(guī)范教學管理。僅20122013學,鎮(zhèn)就有6位同學分別被評為“揭陽市優(yōu)秀學生干部”或“揭陽市三好學生”,有12位同學分別被評為“普寧市優(yōu)秀學生干部”或“普寧市三好學生”; 普寧市梅峰初級中學團總支部多次被共青團普寧市委評為“普寧市先進基層團組織”,2011年至2013年,陳澤虎等24位同學被評為“普寧市優(yōu)秀青年志愿者”、“普寧市優(yōu)秀共青團員”。素質教育是涉及到提高全民素質的大事,鎮(zhèn)堅持“育人為本、德育為先”的工作方針,配齊德育工作隊伍,努力打造“學?!彝ァ鐣比Y合的德育工作網絡。我鎮(zhèn)十分重視教師繼續(xù)教育,鼓勵教師參加各級各類教師培訓學習班,增長專業(yè)知識和提高自身的業(yè)務能力。我鎮(zhèn)認真貫徹落實《教育法》、《教師法》,全鎮(zhèn)上下形成了尊師重教的社會氛圍,對教師做到政治上充分信任,思想上嚴格要求,生活上關心照顧,業(yè)務上培養(yǎng)提高,工作上放手使用。20132014學,鎮(zhèn)“普九”各項指標均達標,適齡兒童、少年入學率達100%,小學輟學率為0、%,小學生的畢業(yè)率達100%,升學率達100%;初中生的畢業(yè)率達100%,升學率為95%。四是學校環(huán)境建設規(guī)范化。二是初步實現教學設施現代化。對規(guī)模小而分散、辦學效益差的學校采取撤小并大、撤弱并強的措施進行調整。梅塘鎮(zhèn)具有悠久的人文歷史和深厚的文化底蘊,尊師重教蔚然成風。三年來先后20多次召開黨政聯(lián)席會及專題會,研究中小學校規(guī)范化建設、創(chuàng)建“平安校園”、創(chuàng)建教育強鎮(zhèn)等工作,扎實推進規(guī)范化建設和創(chuàng)建省級教育強鎮(zhèn)工作,有力地推動創(chuàng)強工作的深入開展。有梅峰初級中學、遠光小學、安仁小學、安仁中學、涂洋小學、石鳥小學等6所學校被評為“文明學?!?; 梅峰初級中學、遠光小學、安仁小學、涂洋小學、長美小學等5所學校被評為普寧市“平安校園”。梅塘鎮(zhèn)的歷史悠久,是歷代文明的積淀之地。同時,我們會拓 寬渠道,加強師資培訓,切實提高教師業(yè)務素質。通過培訓,全面提高了勞動者的素質。(七)大力發(fā)展教育,促進教育全方位發(fā)展 我鎮(zhèn)黨委、政府積極順應時代發(fā)展的需要,大力發(fā)展幼兒教育,投入100多萬元改造中心幼兒園1所,協(xié)助河塘村新建村級幼兒園1所。2所中學近三年來考入縣重點中學紫金中學的學生人數分別為89人、109人、95人,均居全縣前三名之列。(六)大力推進素質教育工作,提高教學質量 我鎮(zhèn)黨委、政府歷來重視德育工作,要求學校把德育工作作為一項重要任務來抓。在第二中學宿舍樓建設期間,為不影響學生日常生活,特投入30多萬元,修建臨時浴室和廁所確保后勤服務質量。扎實推進依法治校,全部學校均完善了各項法規(guī)和相關制度,實現了“一校一章程”并深入開展法制宣傳教育,認真落實“三五普法”與“四五普法”要求,努力達到全面提高全體師生員工的法律素質,全面提高依法治教、依法治校的法治化管理水平,努力實現由提高全體師生的法律意識向提高法律素質轉變,由注重依靠行政管理向注重依法行政的轉變,全面提高依法治教、依法治校的水平,提高學生遵紀守法的自覺性。教育經費投入、生均教育事業(yè)費和生均公用經費都逐年增長,且高于鎮(zhèn)經常性財政收入的年均增長率。目前我鎮(zhèn)無發(fā)現有學生因家庭困難輟學或企業(yè)單位違法招用“
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