20xx年市場部負(fù)責(zé)人年度工作計劃范文與20xx年市場部部長管理工作計劃書匯編-文庫吧在線文庫
【正文】 為己任的新杭蕭誕生了。4. 強(qiáng)化人員素質(zhì)培訓(xùn)春節(jié)前完成對各區(qū)域的市場部信息管理員和市場開發(fā)助理的招聘和培訓(xùn)，使XX年新的管理制度實施過程中市場部在人員素質(zhì)方面有充分的保障。通過調(diào)研獲取第一手資料，為公司在各區(qū)域的機(jī)構(gòu)設(shè)置各趨合理和公司在開拓新的市場方面作好參謀。6. 動態(tài)管理市場網(wǎng)絡(luò)市場開發(fā)助理與信息管理員根據(jù)信息員提供的信息數(shù)量(以個為單位)、項目規(guī)模、信息達(dá)成率、發(fā)展下級信息員數(shù)量四項指標(biāo)對信息網(wǎng)絡(luò)成員進(jìn)行定期的動態(tài)評估。一、信息網(wǎng)絡(luò)管理1. 建立直接領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系市場部是負(fù)責(zé)公司信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與維護(hù)、信息收集處理工作的職能部門，接受營銷副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)。(四)完善公司企業(yè)品牌通過在公司內(nèi)刊角度設(shè)立市場專欄。2018年市場部負(fù)責(zé)人年度工作計劃范文與2018年市場部部長管理工作計劃書匯編第 5 頁 共 5 頁2018年市場部負(fù)責(zé)人年度工作計劃范文(
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