20xx年料場管理員考核計(jì)劃范文與20xx年新業(yè)務(wù)員工作計(jì)劃匯編-文庫吧在線文庫
【正文】 調(diào)配、指揮，按指定位置堆放，避免亂堆亂放。能正確把握新員工的能力使用性、工作態(tài)度及工作效績，本料場制定以下考核計(jì)劃1熟悉礦石在礦場卸車驗(yàn)收工作由料場負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，其驗(yàn)收程序?yàn)椋鹤C件、票據(jù)、進(jìn)場前檢查——采樣化驗(yàn)——重車過衡——安排卸車——車底清理查驗(yàn)——空車過衡——臺(tái)帳登記——放行；2了解證件、票據(jù)、進(jìn)場前查驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)：上崗證，人、車、證相符：票據(jù)礦種、礦別、司機(jī)大小票統(tǒng)一、無添改；車內(nèi)無暗箱、夾層、重物等惡意留礦裝置；3了解安排卸車：收礦工應(yīng)現(xiàn)場指揮車輛到指定地點(diǎn)卸車，嚴(yán)禁私自卸車；4了解票據(jù)簽字、放行：要求在票據(jù)上簽注收礦人員姓名、卸礦時(shí)間和卸礦貨位號(hào)。出來工作已過4個(gè)年頭，家庭、生活和工作壓力驅(qū)使我要努力工作和認(rèn)真學(xué)習(xí)。做訴訟業(yè)務(wù)開發(fā)的同時(shí)，不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務(wù)，與該等客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系，及時(shí)報(bào)告該等客戶交辦業(yè)務(wù)的進(jìn)展情況。我會(huì)適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量。展望XX年，我會(huì)更加努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)的去對待每一
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