【正文】 首先就是指政治上的危害大。三次全會(huì)把“以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)決破除形式主義、官僚主義”作為今年重點(diǎn)工作任務(wù)，提升到黨的政治建設(shè)的高度。黨的十九大對(duì)作風(fēng)建設(shè)作出新的戰(zhàn)略部署，強(qiáng)調(diào)堅(jiān)持以上率下，繼續(xù)整治“四風(fēng)”問題。第一篇：整治形式主義官僚主義心得[本站推薦]黨的十九大報(bào)告中強(qiáng)調(diào)“堅(jiān)持以上率下，鞏固拓展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果，繼續(xù)整治‘四風(fēng)’問題，堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象。要自覺把自己擺進(jìn)去，防止自身工作中的形式主義、官僚主義堅(jiān)決破除形式主義、官僚主義，是在新的歷史起點(diǎn)上鞏固拓展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果、推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)向縱深發(fā)展的必然要求。形式主義、官僚主義與中央八項(xiàng)規(guī)定精神格格不入，具有長(zhǎng)期性、復(fù)雜性、多樣性、變異性，嚴(yán)重侵蝕黨執(zhí)政的政治基礎(chǔ)，直接損害黨群干群關(guān)系，誤黨誤國(guó)誤民。第二篇：整治形式主義、官僚主義一點(diǎn)感想材料交流關(guān)于整治形式主義、官僚主義的一點(diǎn)心得談起整治形式主義，整治官僚主義，我就想起四風(fēng)問題，然后聯(lián)想到兩句話和大家分享下，第一句話“一杯茶，一支煙一個(gè)抖音玩半天”第二句話就是“早上坐著車子轉(zhuǎn)，中午圍著桌子轉(zhuǎn)，晚上抱著裙子轉(zhuǎn)”想表達(dá)什么意思呢，就是形勢(shì)主義，官僚主義的最直接的體現(xiàn)作風(fēng)飄浮、工作不實(shí)，脫離實(shí)際、脫離群眾，說大話、講空話、談套話，從政治上看待形式主義、官僚主義問題就是不作為、不負(fù)責(zé)、不擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)，不僅貽誤工作、勞民傷財(cái)，更從根子上背離了黨性、丟掉了宗旨，最終會(huì)嚴(yán)重影響黨的形象和公信力，像一堵無形的墻把我們黨和人民群眾隔開，使黨喪失根基。二、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，組織活動(dòng)，要干在實(shí)處工會(huì)開展一切活動(dòng)，都必須從職工的愿望和利益出發(fā)，失去了職工，脫離了職工，工會(huì)組織就失去了存在的客觀基礎(chǔ)。工會(huì)組織更是做群眾工作的群眾組織，但是我在工作中經(jīng)常發(fā)現(xiàn)，基層分工會(huì)的很難做好職工思想工作并在其中體現(xiàn)出輿論引導(dǎo)的作用。所以我們要虛心聽取職工群眾意見，自覺接受職工群眾監(jiān)督。全市各職能部門對(duì)在扶貧領(lǐng)域開展審計(jì)、檢查、巡察、考核、評(píng)估等工作中發(fā)現(xiàn)的扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題線索，建立問題線索臺(tái)帳，定期組織進(jìn)行分析研判，需要移送紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的，移送同級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)。二、工作原則（一）堅(jiān)持全面覆蓋。（二）堅(jiān)決整治學(xué)風(fēng)不正不切實(shí)際的問題，不認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論和做好工作所需要的知識(shí)，學(xué)了也是為應(yīng)付場(chǎng)面，蜻蜓點(diǎn)水，淺嘗輒止，不求甚解，學(xué)而不思、學(xué)而不信，學(xué)而不用、學(xué)而不行；，做表面文章，只圖轟轟烈烈，不求實(shí)際效果；，學(xué)用兩張皮，說一套做一套，言行不一；，不傾聽群眾意見，滿足于照抄照轉(zhuǎn)，只圖虛名，不干實(shí)事。飽食終日、無所用心，在位不在崗、在崗不盡責(zé)，見到榮譽(yù)搶著要，碰到難題往外推，遇到矛盾繞著走；“好人主義”，回避矛盾、是非不分，只栽花不栽刺，把批評(píng)和自我批評(píng)變成了表?yè)P(yáng)和自我表?yè)P(yáng)，貌似批評(píng)、實(shí)則表?yè)P(yáng)；、不敢管，礙于情面、怕丟選票，上捧下拉、左右逢源，甚至對(duì)出了問題的干部包庇縱容、姑息遷就。各股室、中心，局全體人員針對(duì)整治的7大方面問題全面開展自查，確保問題找全、找準(zhǔn)、找實(shí)，各股室、中心負(fù)責(zé)人為整改第一責(zé)任人、要對(duì)排查出來的問題要建立整改措施和整改時(shí)間管理臺(tái)賬，動(dòng)態(tài)更新，定期匯總核對(duì)，確?！安贿z漏、不放過”。（責(zé)任股室：辦公室、局領(lǐng)導(dǎo)班子成員，完成時(shí)限：2019年6月25日）。規(guī)范工作臺(tái)賬管理，集中整治工作期間形成的臺(tái)賬材料要逐項(xiàng)匯總、長(zhǎng)期備案。（三）強(qiáng)化督辦機(jī)制。嚴(yán)肅查處形式主義、官僚主義、不作為、慢作為、違反經(jīng)營(yíng)紀(jì)律行為。嚴(yán)格落實(shí)安排部署，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位。嚴(yán)格履行各項(xiàng)工作職責(zé)，堅(jiān)決按照規(guī)定程序落實(shí)。二是組織黨員干部學(xué)習(xí)先進(jìn)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)事跡，激勵(lì)他們積極進(jìn)取，奮發(fā)有為；三是每月組織黨員干部學(xué)習(xí)警示教育片。對(duì)一些苗頭性的問題，要早提醒、早糾正、早處理，把抓小抓早提前預(yù)警和預(yù)防做為常態(tài)性工作一以貫之；三是抓關(guān)鍵人和關(guān)鍵事。不講責(zé)任，不追究責(zé)任，再好的制度也會(huì)成為紙老虎、稻草人，牢固樹立“信任不能替代監(jiān)督”的意識(shí)，確保責(zé)任追究落到實(shí)處。嚴(yán)格按照工作實(shí)際，每年初上報(bào)召開會(huì)議計(jì)劃，并嚴(yán)格按計(jì)劃召開會(huì)議，確保開一次會(huì)議能夠解決多項(xiàng)實(shí)際問題，積極主動(dòng)解決基層反饋的問題，不給基層增加負(fù)擔(dān)。在聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾方面。組織全體人員簽訂《廉潔風(fēng)險(xiǎn)承諾書》，并通過定期對(duì)照承諾書中規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé)進(jìn)行檢查，努力營(yíng)造不斷轉(zhuǎn)變思想夯實(shí)工作作風(fēng)的良好格局。組織全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了中紀(jì)委及駐部紀(jì)檢監(jiān)察組的《關(guān)于開展集中整治形式主義、官僚主義工作的意見》要求全體人員、特別是黨員干部帶頭牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)持“四個(gè)自信”，堅(jiān)持不懈改進(jìn)工作作風(fēng)，做到思想上、政治上、行動(dòng)上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。通過公開舉報(bào)電話、電子郵箱等形式設(shè)立形式主義、官僚主義問題舉報(bào)平臺(tái)、充分發(fā)揮信訪渠道作用。要把排查整改問題與正在開展的巡察反饋意見整改工作結(jié)合起來，形成整治整改合力。局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)本單位問題梳理排查情況及時(shí)開展自查，對(duì)存在問題科學(xué)分類、客觀評(píng)估、明確提出處置意見。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局辦公室，由何航航同志擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任，負(fù)責(zé)日常協(xié)調(diào)督辦聯(lián)絡(luò)和資料收集整理上報(bào)等工作。（六）堅(jiān)決整治不守規(guī)矩紀(jì)律不嚴(yán)的問題