愛崗敬業(yè)爭創(chuàng)一流服務(wù)社會-文庫吧在線文庫
【正文】 政治理論、宏觀調(diào)整等方面材料，不斷武裝和更新頭腦，提高自身素質(zhì)和工作水平。辦公室主任的工作是否到位，將影響到省委會的各項決策能否得到全面貫徹落實，將影響到 機關(guān)各項工作能否得到有力的保障。對省委會的決策，要帶領(lǐng)辦 公室的人員不折不扣地去落實，負有領(lǐng)導、組織、指揮和管理的責任。加強政治理論學習， 增強政治素質(zhì)和理論修養(yǎng)。學習法律法規(guī)、行政管理、財務(wù)管理等方面的知識，努力成為一個“多面手”。分清事情的輕重緩急，做到忙而不亂，井井有條，避免事無巨細，眉毛胡子一把抓，分不清主次。制定嚴格的考勤紀律。辦公室是綜合性的處室，擔負著為領(lǐng)導當好參謀、出謀劃策的職 責。四是敢于工作。實實在在地說，當好一名辦公室主任是不容易的。為了加強機關(guān)建設(shè)，提高機關(guān)干部的綜合能力，增強機關(guān)的活力，民革XX省委機關(guān)對干部進行了調(diào)整和輪崗。要求辦文時，深刻領(lǐng)會領(lǐng)導意圖，吃透上情，把握下情，把好政策關(guān)、審簽關(guān)、文字關(guān)、印發(fā)關(guān)，確保不出錯；辦會時，準備充分，分工細致，嚴謹規(guī)范，服務(wù)到位，確保與會人員滿意；辦事時，周詳考慮問題、周全協(xié)調(diào)關(guān)系，周密安排銜接，確保領(lǐng)導機構(gòu)和領(lǐng)導工作的高效有序。五是管理員，要管理好文書、財務(wù)、資產(chǎn)、辦公設(shè)備、檔案和車輛，使之為機關(guān)提供有力保障，當好“管家”。深化對參政黨地位、性質(zhì)和歷史使命的認識，增強堅定走中國特色政治發(fā)展道路的信心和決心。一是作計劃，建立工作預(yù)案。堅持“按制度辦事，靠制度管人，以制度明確職責，用制度規(guī)范程序”。利用每周的機關(guān)辦公會，對下一步工作超前考慮、提前匯報、及早安排，形成布置、落實、監(jiān)督、反饋，緊密銜接、運轉(zhuǎn)暢通的工作機制，對文印、車輛保障、機關(guān)財務(wù)等進行量化管理，發(fā)現(xiàn)問題及時解決或改進。作為辦公室主任，要有一付熱心腸，滿腔熱情地服務(wù)，自覺自愿地服務(wù)，盡心盡力地服務(wù)，努力把機關(guān)建設(shè)成為服務(wù)熱情、和諧溫暖的黨員之家。五是嚴于自律。紀念活動規(guī)格高、規(guī)模大、效果好，山東衛(wèi)視、齊魯電視兩家省級電視臺爭相采訪嘉賓，產(chǎn)生了很好的社會效果，領(lǐng)導非常滿意。如果你是一粒糧食，你是否哺育了有用的生命。我們這里的的工作人員有年長的有年輕的，他們都是了解到銀行工作的重要意義，用自己的青春和激情，默默地為銀行工作奉獻著。委屈服務(wù)做到“忍”，微笑服務(wù)做到“甜”，文明用語做到“響”，熱情服務(wù)做到“誠”。在接下來的工作中，我會拿出更加高昂的熱情，勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度和著眼于公司長遠利益的敬業(yè)精神，帶動身邊的同事一起努力，為xx的長久發(fā)展而奮斗。目前而言我只能算是做到了第一層，第二層專業(yè)能力還在努力完善當中，但我有信心、有決心，不遠的將來我會做到第三層、第四層。有人說得好，“人生可以平凡，但不可以平庸：人生不一定偉大，但一定要崇高”。在參加了此次創(chuàng)先爭優(yōu)員工會議后，我不得不敬佩這些先進的同伴們，盡管他們中有些職位懸殊，但他們卻又有著相同的信念，相同的目標，相同的行動。會上幾位代表講述他們的精神和事跡，在聽取他們發(fā)言后，作為一個普通的xx員工我受到了極大的鼓舞和振奮。實實在在地說，當好一名辦公室主任是不容易的。四是敢于工作。辦公室是綜合性的處室，擔負著為領(lǐng)導當好參謀、出謀劃策的職責。制定嚴格的考勤紀律。分清事情的輕重緩急，做到忙而不亂，井井有條，避免事無巨細，眉毛胡子一把抓，分不清主次。學習法律法規(guī)、行政管理、財務(wù)管理等方面的知識，努力成為一個“多面手”。加強政治理論學習，增強政治素質(zhì)和理論修養(yǎng)。對省委會的決策，要帶領(lǐng)辦公室的人員不折不扣地去落實，負有領(lǐng)導、組織、指揮和管理的責任。辦公室主任的工作是否到位，將影響到省委會的各項決策能否得到全面貫徹落實，將影響到機關(guān)各項工作能否得到有力的保障。紀念活動規(guī)格高、規(guī)模大、效果好，山東衛(wèi)視、齊魯電視兩家省級電視臺爭相采訪嘉賓，產(chǎn)生了很好的社會效果，領(lǐng)導非常滿意。五是嚴于自律。作為辦公室主任，要有一付熱心腸，滿腔熱情地服務(wù)，自覺自愿地服務(wù)，盡心盡力地服務(wù)，努力把機關(guān)建設(shè)成為服務(wù)熱情、和諧溫暖的黨員之家。利用每周的機關(guān)辦公會，對下一步工作超前考慮、提前匯報、及早安排，形成布置、落實、監(jiān)督、反饋，緊密銜接、運轉(zhuǎn)暢通的工作機制，對文印、車輛保障、機關(guān)財務(wù)等進行量化管理，發(fā)現(xiàn)問題及時解決或改進。堅持“按制度辦事，靠制度管人，以制度明確職責，用制度規(guī)范程序”。一是作計劃，建立工作預(yù)案。深化對參政黨地位、性質(zhì)和歷史使命的認識，增強堅定走中國特色政治發(fā)展道路的信心和決心。五是管理員，要管理好文書、財務(wù)、資產(chǎn)、辦公設(shè)備、檔案和車輛，使之為機關(guān)提供有力保障，當好“管家”。要求辦文時，深刻領(lǐng)會領(lǐng)導意圖，吃透上情，把握下情，把好政策關(guān)、審簽關(guān)、文字關(guān)、印發(fā)關(guān)，確保不出錯；辦會時，準備充分，分工細致，嚴謹規(guī)范，服務(wù)到位，確保與會人員滿意；辦事時，周詳考慮問題、周全協(xié)調(diào)關(guān)系，周密安排銜接，確保領(lǐng)導機構(gòu)和領(lǐng)導工作的高效有序。為了加強機關(guān)建設(shè)，提高機關(guān)干部的綜合能力，增強機關(guān)的活力，民革XX省委機關(guān)對干部進行了調(diào)整和輪崗。 ，加強對街（鎮(zhèn)）經(jīng)濟工作調(diào)研，掌握街（鎮(zhèn)）經(jīng)濟工作情況，
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