6太行山分局派出所考核辦法-文庫吧在線文庫
【正文】 10分。不達(dá)標(biāo)的不得分。 六、考核與考評(píng)年終由分局成立考核、考評(píng)組進(jìn)行考核與考評(píng)考核組成員依據(jù)各單項(xiàng)考核的得分考核結(jié)果予以打分。 全年未發(fā)生內(nèi)部治安案件得10分，發(fā)生一起扣2分。 12月15日前報(bào)送全年治安和法制工作總結(jié)的得30分，少報(bào)1項(xiàng)扣15分，遲報(bào)1項(xiàng)扣8分，不報(bào)不得分。 三、治安刑偵法制工作體系300分每起案件立案或結(jié)案后7日內(nèi)報(bào)送且最遲在當(dāng)月25日前報(bào)送案卷（件）得30分，遲報(bào)一起扣3分，少報(bào)一起扣5分；遲報(bào)5起、少報(bào)3起以上不得分。 每年12月10日前報(bào)送全年政治工作總結(jié)得5分。 一、文秘工作體系110分文書處理、會(huì)議、文印、請(qǐng)示報(bào)告、保密、財(cái)務(wù)、財(cái)產(chǎn)、考勤、值班內(nèi)務(wù)制度健全得30分，缺一項(xiàng)扣5分。 每年6月10日前報(bào)送半年工作總結(jié)得10分，遲報(bào)扣5分，不報(bào)不得分。 本年一年內(nèi)無濫用槍支警械致人傷
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