城管執(zhí)法局局長的自我總結(jié)-文庫吧在線文庫
【正文】 重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞城市管理行政執(zhí)法的中心工作，堅持以人為本、執(zhí)法為民的理念，把民主評議工作與 “ 創(chuàng)先爭優(yōu) ” 、 “ 深化作風(fēng)建設(shè) ” 第 4 頁 共 17 頁 和 “ 千局萬站優(yōu)環(huán)境促發(fā)展推進年 ” 活動以及 “ 崗位廉政風(fēng)險排查 ” 等有機結(jié)合起來，廣泛動員社會各界參與，以加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)為核心，以糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)為目的，以群眾滿意為標準。 。調(diào)查對象根據(jù)問卷調(diào)查表中的評議調(diào)查內(nèi)容，實事求是地作出評價。 通過新聞媒體和局門戶網(wǎng)站，向社會廣泛宣傳評議的內(nèi)容、重點及投訴渠道，發(fā)動社會各界積極參與，使整個 評議工作在廣大群眾的關(guān)注、支持、參與和監(jiān)督下健康有序地進行。要通過召開座談會、發(fā)放征求意見函、走訪基層等多種方式，及時把握群眾反映強烈的熱點、難點問題，剖析原因，有針對性地提出整改措施和解決辦法。要充分認識這次民主評議活動的重要性、必要性，通過廣泛、深入、細致的宣傳發(fā)動，引導(dǎo)廣大干部職工進一步堅定以人為本、執(zhí)法為民的理念，自覺增強服務(wù)意識、提高行政能力，全面推進全局行風(fēng)建設(shè)。要建立民主評議工作督導(dǎo)檢查制度，開展明查暗訪，及時發(fā)現(xiàn)問題，糾正問題，解決問題。不論是城管執(zhí)法，還是安全監(jiān)察，必須熟悉相關(guān)的法律、法規(guī)，才能確保依法行政，每到一個單位，都要求建立學(xué)習(xí)制度，把抓學(xué)習(xí)作為提高辦事效率和干部素質(zhì)的基本保證，帶頭執(zhí)行。 回顧一年多來的工作，主要還存在 以下主要問題，一是學(xué)習(xí)堅持不夠，經(jīng)常以忙于事務(wù)為由放松學(xué)習(xí)，不會擠時間 。為能履行好職責(zé)，我努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，借鑒國內(nèi)外先進經(jīng)驗，克服工作中的困難，與同志們一起堅持工作上的高標準、嚴要求，經(jīng)過努力，使各項工作順利開展，并達到了預(yù)期的工作目標。 第 12 頁 共 17 頁 為美化、凈化市容，積極推進住宅小區(qū)違法建筑的集中整治工作 2024 年在清除了所有主街路兩側(cè)的違法建（構(gòu)）筑物的基礎(chǔ)上，清理居民小區(qū) 22 個，共拆除小區(qū)內(nèi)的違法搭建的棚亭廈1956 處，拆除外附式陽臺 6112 戶、陽臺 7064 戶，重點對群眾反映強烈的柴南小區(qū) 500 余處、欣昌北小區(qū) 300 余處、三街坊100 余處違法建筑進行了強制拆除，基本上 達到了群眾滿意，方便了居民生活。配合東昌街和南山街的重點建設(shè)工程，組織了3 次大的行動，拆除各類違法建筑 150 余處，為市重點工程的順利進行創(chuàng)造了條件。隨后查處了房屋拆改行為 30 案件，通過教育和處罰，使廣大業(yè)戶增強了法律意識，在一定程度上遏制了隨意私 自拆改房屋結(jié)構(gòu)的行為。特別是企事業(yè)單位自管產(chǎn)權(quán)的樓宇夜景 燈飾建設(shè)，成為整個亮化工程的 難點。由于原有亮化工程留下的資料較少，給管理帶來困難，針對這種情況，組織了對已有的亮化設(shè)施及所屬單位進行普查，對沿江 32 家單位設(shè)置的亮化設(shè)施的類型、電源、電量、連接方式等幾個重要參數(shù)進行了詳細的記錄，并制作了《亮化設(shè)施調(diào)查情況統(tǒng)計表》，為亮化辦公室工作的開展打下了良好的基礎(chǔ)。其次是在市里要求的時間內(nèi)保證亮燈，組織亮化辦通過建立包保責(zé)任制確定運行路線和聯(lián)系網(wǎng)等辦法，保障 了我市重大節(jié)日及外事活動中的正常亮燈。首先強化現(xiàn)有的亮化設(shè)施進行日常管護。此項工程，全部都是我們通 過集資和融資完成的，而沒有用市財政出資。經(jīng)過與同志們共同努力，制定出了《強制執(zhí)行工作流程》和《執(zhí)行細則》、《錯案追究辦法》及《緊急突發(fā)事件處置 預(yù)案》等十二個工作規(guī)則，有效的提高了執(zhí)法工作水平和應(yīng)對突發(fā)事件的處置能力。但校區(qū)周邊環(huán)境給學(xué)校造成了不 好的影響。這項工作涉及的相關(guān)單位 45 家，而且多數(shù)都是市直屬各主要部門，哪家都想保留，難度相當(dāng)大。如果一律強制拆除，搞不好會造成政府與部分群眾的嚴重對立，甚至引起大批上訪，造成社會不安定。主要工作職責(zé)是協(xié)助局長抓規(guī)劃建設(shè)執(zhí)法監(jiān)察工作、城市美化、亮化工作、城市管理設(shè)施開發(fā)經(jīng)營有限責(zé)任公司管理工作，分管規(guī)劃建設(shè)執(zhí)法監(jiān)察處、規(guī)劃建設(shè)執(zhí)法大隊、 城市美化亮化管理辦公室、城市管理設(shè)施開發(fā)經(jīng)營有限責(zé)任公司。三是工作以身作則，靠前指揮，敢于碰硬，打得開情面 。同時，要正確處理評議活動和業(yè)務(wù)工作關(guān)系，科學(xué)統(tǒng)籌安排工作，確保評議活動和業(yè)務(wù)工作兩不誤，務(wù)求實效。要解放思想，結(jié)合實際，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，廣泛召開各種座談會或采取函詢、走訪等形式，主動征求 第 8 頁 共 17 頁 本單位干部職工、服務(wù)對象、所在地群眾以及兄弟單位、人大、政協(xié)、政府糾風(fēng)辦、城管監(jiān)督員的意見和建議。 （三）總結(jié)提高階段（ 9 月底） 在自我評估的基礎(chǔ)上寫出自評報告
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