6縣藥監(jiān)局食品藥品監(jiān)管文化的意見-文庫吧在線文庫
【正文】 短短的三年中，取得了一個又一個成就，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和社會認(rèn)可。是今后監(jiān)管 工作嶄新的起點(diǎn)。 二、建立和弘揚(yáng)食品藥品監(jiān)管文化的主要內(nèi)容 一加強(qiáng)政治文明建設(shè)。真正把我局建成人民滿意的執(zhí)法服務(wù)單位。愛心形成的向心力是團(tuán)對精神的支柱。開展行政執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)活動，對立案查處的各類案件要做到四個規(guī)范，即檢查行為規(guī)范、案件程序規(guī)范、法律文書規(guī)范、案卷管理規(guī)范。人事教育培訓(xùn)要堅(jiān)持科學(xué)化、高效化和人性化，以正面教育和管理為主，通過各項(xiàng)規(guī)章制度的建立完善和各種激勵措施的落實(shí)，培養(yǎng)人才、激活人才、凝聚人氣，引導(dǎo)和激發(fā)團(tuán)體的最佳組合效能。以創(chuàng)建文明單位為抓手，全面促進(jìn)三個文明建設(shè)，力爭三年內(nèi)爭創(chuàng)省級文明單位。對完不成文化建設(shè)工作任務(wù)或違反勞動紀(jì) 第 7 頁 共 7 頁 律、規(guī)章制度，甚至違反法律的要給予處罰，嚴(yán)重的依法追究責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)監(jiān)管文化的組織實(shí)施，負(fù)責(zé)檢查總結(jié)和效能評定工作。 第 6 頁 共 7 頁 （十一）開展豐富多彩的群眾性文化活動，活躍職工的業(yè)余文化生活，充實(shí)監(jiān)管文化內(nèi)涵，增強(qiáng) 單位的向心力。 九認(rèn)真落實(shí)省局關(guān)于規(guī)范化建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，積極爭創(chuàng)規(guī)范化建設(shè)示范單位。職工是事業(yè)的主人翁，對事業(yè)的管理歸根結(jié)底就是對人的管理，事業(yè)的發(fā)展其根本目的是為了人的發(fā)展，要倡導(dǎo)以人為本的管理理念，體現(xiàn)人性化，做到以情感人、以理管人、以才用人，人盡其才。樹立做人為先的管理思想，以創(chuàng)建和諧單位為目標(biāo)，創(chuàng)造和諧的人文環(huán)境，營造相互關(guān)心、精誠合作的人際關(guān)系，將全體職工的思想 和行動統(tǒng)一到一個充滿活力的高效氛圍之中，從
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