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法院院長座談會講話稿-文庫吧在線文庫

2025-09-18 07:06上一頁面

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【正文】 三是通過檢查驗收,促進當(dāng)前工作。其次要看到,這次司法質(zhì)量抽查,必然在全省法院系統(tǒng)進行評估排隊,對評為優(yōu)秀的給予表彰獎勵,對評為不合格或者后幾名的,要給予一定的處罰,而且這次抽查,必然影響全年的司法質(zhì)量考評。 第一,要切實加強領(lǐng)導(dǎo)。特別是對省高院在《司法質(zhì)量考核評議試行規(guī)則》中規(guī)定的必查案件作為重點,認真進行自查。中院黨組經(jīng)過認真研究,對此次自查和抽查提出如下要求: 第一,嚴格責(zé)任制和責(zé)任追究制。請各基層法院要自覺遵守,不要使評查人員做違反紀律的事情。凡在規(guī)定的時間內(nèi)沒有完成自查任務(wù)的按實際得分減半計分,凡在省高院抽查、復(fù)核時仍未完成自查任務(wù)的,一律計 0 分。四是廉政建設(shè)方面的改革。目前此項工作已進入了全面整改階段。市委強調(diào)每個單位七、八、九月至少要 12 篇正面宣傳報道在省級以上報刊發(fā)表,并決定定期在全市通報宣傳情況,我們要積極響應(yīng)。只要我們認識統(tǒng)一,團結(jié)拼搏,這幾項工作就一定能夠抓出成效。勝俊院長的重要講話,對于統(tǒng)一和加深廣大干警對人民法院人民性的認識、深入開展 “ 人民法官為 人民 ” 主題實踐活動,以及人民司法事業(yè)的改革和發(fā)展都具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。三要積極創(chuàng)新司法為民的工作機制。四要不斷豐富司法為民的服務(wù)舉措。要深入開展法官教育培訓(xùn)工作,積極探索 “ 法官教法官 ” 的培訓(xùn)模式,提高法院隊伍的為民意識、理論修養(yǎng)和司法水平。 在軟、硬件建設(shè)上, 整體來看,各中院網(wǎng)絡(luò)等硬件建設(shè)動手早、抓得緊、進展快,多數(shù)中院的硬件建設(shè)基本能適應(yīng)工作需要。結(jié)案率為 % ,同比上升 個百分點 。四是有的法院對審判質(zhì)量效率指標(biāo)數(shù)據(jù)還存在著重排序、輕運用的現(xiàn)象 。全省 各級法院 一定要站實現(xiàn)人民法院人民性的高度,充分認識加強審判管理工作的重要性和緊迫性, 切實把加強審判管理工作作為 對人民法院人民性實踐認同的具體舉措,列入黨組重要議事日程,并作為 “ 一把手 ” 工作來抓,做到思想認識到位、組織領(lǐng)導(dǎo)到位、人員落實到位、措施落實到位、工作開展到位,努力構(gòu)建新型公正、廉潔、高效、有序的審判管理體制,從根本上提高審判質(zhì)量與效率。要遵循審判工作規(guī)律,進一步完善績效 考核、審判流程管理、審判質(zhì)量評估、案件評查以及瑕疵案件和錯案追究等制度,制定明確的公開化指標(biāo)和效率目標(biāo),實行嚴格的分段管理,確保各個環(huán)節(jié)合理分工、緊密銜接和有效制約。 責(zé)任追究和兌現(xiàn)獎懲是審判管理工作不可或缺的重要一環(huán)。要進一步加強審判管理工作,向管理要質(zhì)量、要效率、要效果,推動全省法院審判執(zhí)行工作不斷取得新的進步,以一流 的審判業(yè)績向建國六十周年獻禮,為促進我省經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供有力司法保障。同時,要把考核結(jié)果作為選拔任用干部的重要參考依據(jù),真正把品行端正、實績突出的干警選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來,有效激發(fā)法官的能動性和創(chuàng)造性,切實把活動成果轉(zhuǎn)化為維護公平正義的信心、勇氣和動力,真正轉(zhuǎn)化為 “ 為大局服務(wù)、為人民司法 ” 的一流審判業(yè)績。要統(tǒng)一對審判動態(tài)進行分析,統(tǒng)一數(shù)據(jù)錄入時間 標(biāo)準(zhǔn),確保數(shù)據(jù)錄入及時、客觀、準(zhǔn)確。有條件的基層法 院也要爭取成立獨立的審判管理部門,條件暫不具備的,要 盡快實現(xiàn)審判監(jiān)督庭的職能轉(zhuǎn)換,并切實擔(dān)負起審判運行態(tài)勢分析、審理流程管理、案件質(zhì)量監(jiān)督評查、法官審判業(yè)績考評等審判管理職責(zé)。 一要進一步提高認識,切實抓好審判管理工作。 在充分肯定成績的同時,我們也要清醒地看到工作中存在的問題和不足。在工作推進上, 流程管理工作漸次鋪開,案件質(zhì)量評估和評查工作開局良好,司法檔案工作 進一步推行,績效考核工作運行態(tài)勢平穩(wěn),中級法院對下監(jiān)督指導(dǎo)力度不斷加大,有力推動了審判管理工作的開展。要把人民滿意作為評判標(biāo)準(zhǔn),大力推進司法公開,自覺接受群眾監(jiān)督,正確對待群眾的意見和建議,多從自身找差距、找原因,不斷改進法院工作,全面提 高司法服務(wù)水平,進一步提高人民群眾的滿意度和司法公信力。要努力提高信息化水平,運用現(xiàn)代科技手段提高司法效率。要完善訴訟調(diào)解與非訴調(diào)解銜接機制,妥善化解矛盾糾紛 。 要把人民性作為人民法院的核心價值和精神支撐,牢固樹立 “ 一心為民 ” 的價值觀,堅持問政于民、問需于民、問計于民,既要遵循司法規(guī)律,又要堅持群眾路線,從人民群眾參與司法、見證司法、監(jiān)督司法、支持司法的實踐中尋找解決問題的方法、智慧和答案,真正從指導(dǎo)思想到司法實踐完全體現(xiàn)人民法院的人民性,推動審判工作不斷向前發(fā)展。下面,我先講兩個方面意見。在郴州日報上發(fā)表文章的獎 100 元。三是加強對干警八小時以外的管理,方法是明查暗訪。建議材料請于本月 25 日以前送中院研究室。我市兩級法院要積極主動地提供第一手資料和合理化建議。過期不報的,由中院政治部指定抽查人員,被抽調(diào)的單位必須無條件的服從。主審法官的辦案質(zhì)量還要與崗位責(zé)任制和評先評優(yōu)、提拔晉級掛勾。做到每案一查一評,每庭室案件質(zhì)量綜合評分,全院案件質(zhì)量和其他工作質(zhì)量綜合評分。中級法院各庭室主要負責(zé)人也要集中這幾天時間具體抓好本部門的自查工作。 (二 )行動上要精心組織和周密安排。省高院將于 7 月下旬進行抽查和復(fù)核。中院成立檢查驗收領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由黨組副書記、副院長謝共芝同志擔(dān)任,副組長由黨組成員紀檢組長巫九根、黨組成員政治部主任劉志輝同志擔(dān)任,下設(shè)辦公室,由政治部副主任李紅兵同志任主任,辦公室設(shè)在政治部。措施不但要制定出來,而且要公布和在實際工作中落實。主要有《法官法》規(guī)定的: “13 種不得有 ” ,最高法院、司法部《關(guān)于規(guī)范法官和律師相關(guān)關(guān)系維護司法公正的若干規(guī)定》,人民法院違法審判責(zé)任追究和
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