員工試用期轉(zhuǎn)正申請書精選格式七篇-文庫吧在線文庫
【正文】 悉心的幫助，感謝他們對我工作中提醒和指正。認識到不足的同時，我始終堅信，態(tài)度決定一切，有好的工作態(tài)度必須能行的。 總之，經(jīng)過 x 個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。 思想上，自覺遵守公司的的規(guī)章制度，堅持參加公司的每次的培訓(xùn)。 此致 敬禮！ 員工試用期轉(zhuǎn)正申請書（精選篇 7） 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 您好！ 本人于 20__年 __月 __日通過招聘到 __公司資源技術(shù)部上班。有了這樣成熟的工作環(huán)境，做事踏實肯干、主動學習，做人實事求是、謙虛務(wù)實，相信自己終究能為企業(yè)創(chuàng)造效益，為個人帶來價值。結(jié)果在一天天跋山涉水，一次次翻山越嶺之后獲得，獲得客觀但不一定令企業(yè)滿意的成果。相信在今后的工作當中，我會更加努力發(fā)揮自身的特點，彌補自身的不足，將自己打造成為資產(chǎn)型員工，做為服務(wù)企業(yè)的人才。 一段時期的工作，得到不少收獲體會，更認識了自身的不足。來自各地的各族兄弟們能夠團結(jié)在一起克服困難，踏實工作，公司盡己所能提供一切工作生活上的便利，這一切漸漸讓我對企業(yè)宗旨 “ 您滿意您快樂我成功 ” 這六個有了初步的認識。 使人感受頗深的是公司的企業(yè)文 化建設(shè)，之前也在不同體制的單位工作過，但都沒有正統(tǒng)的企業(yè)文化，員工感受不到來自企業(yè)文化的動力，企業(yè)發(fā)展中體現(xiàn)不出生機。 雖然只有短短的幾個月，但中間的收獲是不可磨滅的，這與單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助是分不開的。 工作自我鑒定工作上，無論在總臺、還是在客服部門，都是以客人為先，盡量滿足客人的要求。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做 好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一齊展望完美的未來！ 此致 敬禮！ 員工試用期轉(zhuǎn)正申請書（精選篇 5） 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 我于 20__年 __月 __日成為公司的試用員工，到今天 x 個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。 我是 20__年 __月 __日進入公司的，至今已有 3 個月的時間了。經(jīng)過三個多月的學習與工作，我對自己的工作認真思考并記錄下來，以作為自己工作的一個階段性總結(jié)，同時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報我的工作，請領(lǐng)導(dǎo)審查并給予同意我的轉(zhuǎn)正申請。 給公司的建議是，我們應(yīng)該安排或指定學習知識，然后應(yīng)用于實際開發(fā)，而不是在需要的時候?qū)W習，而是耽誤了開發(fā)時間。關(guān)于試用期轉(zhuǎn)正申請書該怎么寫呢 ?以下是小編整理的員工試用期轉(zhuǎn)正申請
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