員工勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)格式范本5篇-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 作時(shí)間內(nèi)提供勞動(dòng)的，甲方保證支付乙方的生活費(fèi)不低于 _____元。 _____________________________________________________________ 六、勞動(dòng)紀(jì)律 第十六條 乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度 。 第二十一條 合同期內(nèi)，甲方委派乙方到境境內(nèi)外甲方所屬機(jī)構(gòu)工作的，原有勞動(dòng)合同仍然有效，但應(yīng)和企業(yè)簽訂有關(guān)境內(nèi)外工作的協(xié)議 。 不能勝任勞動(dòng)合同約定的工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的 。 二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn) 第二條 甲方招用乙方在 ____________，從事 _______________崗位 (工種 )工作。 (二 )經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn)，執(zhí)行以 ______為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。 二、本合同自 ____年 __月 __日起至 ____年 __月 __日止，期限屆滿本合同自行終止，經(jīng)雙方同意，可以另簽勞動(dòng)合同。 八、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi)，發(fā)生車輛違章違紀(jì)和車輛碰撞等事故，均由乙方本人負(fù)責(zé)，本公司概無(wú)責(zé)任。確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。根據(jù)工作需要，甲方可將乙方調(diào)往本單位內(nèi)另一部門 (或崗位 )工作。 五、乙方在甲方工作期間，甲方按照國(guó)家規(guī)定，以法定貨幣 (人民幣 )按月支付乙方應(yīng)得的工資報(bào)酬。 八、勞動(dòng)合同期滿，或在勞動(dòng)合同期內(nèi)甲方依法破產(chǎn)、撤消等，本合同即行終止。條款，將按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定承擔(dān)法律責(zé)任。 十六、本合同未盡事宜，按國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)政策執(zhí)行。 十四、需要約定的其他事項(xiàng) 聘用期間，甲方按月支付乙方工資 /月，獎(jiǎng)金，合計(jì)政策和局有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 十、乙方在合同期內(nèi)和終止、解除合同后，須為甲方保守商業(yè)秘密。甲方為 乙方辦理的社會(huì)保險(xiǎn)包括：退休養(yǎng)老保險(xiǎn) 。對(duì)從事職業(yè)危害作業(yè)的，甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。 有下列情況之一的，甲方可以隨時(shí)解除聘任合同： (1)乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求 。如不遵守交通規(guī)則，而發(fā)生，責(zé)任都由乙方來(lái)承擔(dān)，本公司概無(wú)責(zé)任。年終獎(jiǎng)按公司績(jī)效情況而定。 五、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理 第八條 甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過(guò)申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應(yīng)處理。其中試用期自 ____年 __月 __日起至 ____年 __月 __日止。 嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)追嚼嬖斐芍卮髶p害的 。 第十七條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予必要的紀(jì)律處分，直至解除本合同。 第十三條 乙方患病或非因工負(fù)傷，其醫(yī)療期和醫(yī)療期滿后關(guān)于本合同的辦理，按照勞動(dòng)部頒發(fā)的 《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》執(zhí)行。 第七條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。 三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件 第四條 甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，平均每周不超過(guò)四十小時(shí)。 本合同生效日期 ___年 _月 _日，終止日期 ___年 _月 _日，其中試用期 ____。 第二十七條 乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)不辦理解除或終止合同證明，不辦理手續(xù)： 給甲方造成損失未承擔(dān)的 。 法律、法規(guī)規(guī)章的其他情形。 被依法追究刑事責(zé)任的 。 規(guī)章制度違法，損害乙方利益的 。 第十七條 甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)、勞 動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的和培訓(xùn)。若乙方?jīng)]有提供正常勞動(dòng)，則甲方只支付生活費(fèi)。 第七條 有下列情形之一的，乙方同意甲方變更其工資標(biāo)準(zhǔn)： 乙方崗位發(fā)生變更調(diào)整的 。 上級(jí)主管部門的要求調(diào)整崗位的 。 以完成一定的工作為期限：自 ______年 ______月 ______日起至 ______完成之日止。 員工勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)格式范本篇 1 甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。 ) 二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn) 第二條 雙方協(xié)商一
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1