5篇一：機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓存在問題及整改措施-文庫吧在線文庫
【正文】 必要性 第 4 頁 共 8 頁 和重要性，我科經(jīng)過動員階段和自查自糾階段的學(xué)習(xí)后，全科人員認(rèn)真查找在工作作風(fēng)方面存在的不足和問題，分析產(chǎn)生問題的原因及危害性，端正工作態(tài)度， 提高認(rèn)識，狠抓落實。以 “ 三講一樹 ” 第 5 頁 共 8 頁 精神為標(biāo)準(zhǔn)， 拒絕在工作時間內(nèi)的不文明行為，要求全科工作人員自覺遵守區(qū)、局內(nèi)的勞動紀(jì)律及各項規(guī)章制度，嚴(yán)格管理、嚴(yán)格要求，學(xué)會從 “ 我 ” 做起，以 “ 我 ” 為榜樣， 做好表率，杜絕違紀(jì)違章行為的發(fā)生。對每個機(jī)關(guān)干部統(tǒng)一發(fā)學(xué)習(xí)筆記本用于個人撰寫學(xué)習(xí)心得和體會，半年進(jìn)行一次集中點評，點評結(jié) 果納入個人工作考核內(nèi)容之一。對承租公有住房的低保家庭繼續(xù)實行租金減免；在現(xiàn)已竣工 400 套廉租住房的基礎(chǔ)上，每年力爭建設(shè)廉租住房 50— 100 套，解決城鎮(zhèn)無房戶家庭住房問題；擴(kuò)大城鎮(zhèn)居民住房補(bǔ)貼對象。 四、全力推進(jìn)文明執(zhí)法教育，樹立房產(chǎn)執(zhí)法管理形象 全系統(tǒng)要每年組織 1— 2 次法律法規(guī)知識講座，力爭做到三個結(jié)合，即把文明執(zhí)法與 “ 五五 ” 普法教育的學(xué)習(xí)結(jié)合起來；把文明執(zhí)法與本部門工作實際結(jié)合 起來；把文明執(zhí)法與行政執(zhí)法違法責(zé)任追究制結(jié)合起來，不斷強(qiáng)化執(zhí)法理念、執(zhí)法能力和執(zhí)法水平，樹立良好行業(yè)執(zhí) 法形象。同時要逐步探索建立目標(biāo)責(zé)任落實獎懲激勵機(jī)制，做到獎勤罰懶、優(yōu)勝劣汰，從抓制度建設(shè)入手，建立一種長效的管理模式。充分利用信訪接待平臺，對來訪人員宣傳解釋房地產(chǎn)相關(guān)政策及法律法規(guī)，為老百姓排憂解難，增強(qiáng)機(jī)關(guān)服務(wù)意識。繼續(xù)堅持每周四的集中學(xué)習(xí)制度，并結(jié)合當(dāng)前形勢及本單位工作實際，認(rèn)真組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)黨的方針政策、時事政治、科學(xué)文化知識以及城市房地產(chǎn)管理的法律法規(guī)政策。增強(qiáng)服務(wù)意識、宗旨意識、群眾意識，牢 固樹立 “ 立黨為公，執(zhí)政為民 ” 的思想，真心實意為人民服務(wù)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能、基本法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)，提高依法行政水平。
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