5區(qū)農(nóng)村基層組織建設(shè)情況匯報(bào)-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 員會(huì)組織法》等相關(guān)法律法規(guī)。二是農(nóng)村黨支部的戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力不夠突出，特別是在如何充分結(jié)合本村的實(shí)際，加快發(fā)展經(jīng)濟(jì)、增加農(nóng)民收入，壯大集體經(jīng)濟(jì)方面措施還不夠有力。二是農(nóng)村黨員先進(jìn)性不明顯。三是黨員聯(lián)系農(nóng)戶制度未形成有效的規(guī)模。東孚鎮(zhèn)各村的村財(cái)普遍比較薄弱， 2024 年，全鎮(zhèn) 第 10 頁(yè) 共 15 頁(yè) 12 個(gè)村，村均集體年收入僅為 9 萬元，集體經(jīng)濟(jì)年收入 5 萬元以下的村 4 個(gè)，占 ％，年收入 20 萬元以上的村 1 個(gè)，僅占％。 村級(jí)民主政治建設(shè)還不完善。因此，在考慮解決問題的辦法與措施時(shí)，也必須充分考慮這一特點(diǎn)，從而使我們的視野和眼光，既有對(duì)歷史的反思，又有對(duì)未來的展望和前瞻，使之具有鮮明的時(shí)代特征。同時(shí)，加大選拔優(yōu)秀青年干部到農(nóng)村掛職工作的力度 ，切實(shí)提高農(nóng)村基層組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力。對(duì)于沒有違紀(jì)，但各方面表現(xiàn)沒有體現(xiàn)先鋒模范作用，不積極參加組織活動(dòng)及黨內(nèi)教育的黨員，要及時(shí)給予明確告誡，告誡不改的，按不合格黨員處理。認(rèn)真抓好村務(wù)公開民主管理工作，落實(shí)已制定的各項(xiàng)制度，積極探索村務(wù)公開的新辦法，激發(fā)農(nóng)民參與村務(wù)、材財(cái)管理、監(jiān)督的積極性，使村務(wù)公開民主管理真正行之有效，不流于形式。加強(qiáng)督查，狠抓落實(shí)，強(qiáng)化村干部責(zé)任意識(shí)。 第 15 頁(yè) 共 15 頁(yè) 妥善處理好村黨組織和村民委員會(huì)的關(guān)系。 總之，加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)，是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，也是全黨的一件大事，需要全黨的高度重視和全社會(huì)的關(guān)心與支持。二是對(duì)村委會(huì)職權(quán)范圍內(nèi)的事情，要支持不要包辦。鎮(zhèn)黨委要深入調(diào)研、掌握各村級(jí)基層組織的總體情況，并加以引導(dǎo)和規(guī)范，要把加強(qiáng)村 “ 兩委 ” 規(guī)范化建設(shè)與完善村民自治結(jié)合起來，穩(wěn)步推進(jìn)村民自治工作。針對(duì)各村村務(wù)公開、民主管理工作進(jìn)展不平衡情況，充分發(fā)揮典型示范作用，確定幾個(gè)工作效果好的村作為示范點(diǎn)，加大對(duì)他們的培養(yǎng)、總結(jié)、宣傳力度，在此基礎(chǔ)上開展各村工作交流，帶動(dòng)全鎮(zhèn)各村村務(wù)公開民主管理工作的整體水平上新臺(tái)階。政府從中協(xié)調(diào)、引導(dǎo)，讓大企業(yè)周圍的村莊主動(dòng)向企業(yè)靠攏，與企業(yè)建立良好的掛鉤合作關(guān)系，為企業(yè)做好外圍配套（如廠區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生、綠化美化、餐飲、員工居住安置）服務(wù)，把貞庵與電廠掛鉤的經(jīng)驗(yàn)、霞陽與夏新村企合作的典型等進(jìn)行推廣，同時(shí)，大力爭(zhēng)取、收集企業(yè)用工崗位，拓展就業(yè)空間，加大靈活就業(yè)優(yōu)惠政策的宣傳力 度及各種職能的培訓(xùn)力度。要采取有利措施加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍的教育管理，增強(qiáng)黨員發(fā)展工作的計(jì)劃性，注重從農(nóng)村工作一線、文化素質(zhì)較高、具有一定致富本領(lǐng)的青年 “ 能人 ” 中發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)入黨積極分子，適當(dāng)提高婦女黨員在新發(fā)展黨員中的比例，通過努力，逐步改善農(nóng)村黨員隊(duì)伍的整體結(jié)構(gòu)。通過嚴(yán)格的考察、培養(yǎng)和適當(dāng)?shù)募?lì)機(jī)制，把一批政治素質(zhì)高、能力強(qiáng)、黨委滿意、黨員擁護(hù)、群眾放心的人才吸 收到班子中來；二是堅(jiān)持解放思想、與時(shí)俱進(jìn)。另一方面村級(jí)民主政治建設(shè)受到宗族、宗派勢(shì)力干擾。雖然目前多數(shù)村都建立了不少村務(wù)管理制度。 村集體經(jīng)濟(jì)薄弱，制約農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。 第 9 頁(yè) 共 15 頁(yè) 真正有能力、有志向帶領(lǐng)群眾致富的黨員不多，黨員干部未能在群眾中樹立 較高威信。一是農(nóng)村干部隊(duì)伍整體素質(zhì)不高， “ 帶、創(chuàng) ” 能力不 明顯。三是加強(qiáng)引導(dǎo)，確保村兩委關(guān)系協(xié)調(diào)穩(wěn)定健康發(fā)展。所有村級(jí)黨支部每季度都按規(guī)定召開一次以上黨員大會(huì)，半數(shù)以上的村黨支部每月固定時(shí)間召開一次黨員大會(huì)。通過宣傳，廣大群眾參與村務(wù)公開民主管理和民主監(jiān)督意識(shí)得到增強(qiáng)，為村務(wù)公開民主管理工作的深入開展打下了基礎(chǔ)。進(jìn)一步規(guī)范鎮(zhèn)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理中心的運(yùn)作，對(duì)全鎮(zhèn)村財(cái)繼續(xù)實(shí)行 “ 三統(tǒng)一 ” 管理制度。 健全各級(jí)管理機(jī)構(gòu)。幾年來，各支部都能加強(qiáng)支部工作規(guī)范化建設(shè)，取得了一定的進(jìn)展。各基層黨組織牢固樹立 “ 不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職 ” 的責(zé)任意識(shí)，黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和工作機(jī)制較健全。從我區(qū)農(nóng)村黨員隊(duì)伍 結(jié)構(gòu)看，存在年齡偏大，文化程度較低的實(shí)際情況。我區(qū)現(xiàn)有村（場(chǎng)、居）兩委干部 217 人（支部班子 129 人，村委班子88 人），其中黨員 184 人（預(yù)備黨員 11 人），平均年齡 歲，45 歲以下 142 人，占 ，大專及以上文化程度 7 人，中專（高中）文化程度 103 人，占 ，婦女 35 人，占 。大部分基層黨組織對(duì)黨建工作責(zé)
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