黨員承諾書踐諾措施7篇-文庫吧在線文庫
【正文】 ” 管理。在增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力、提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量、為基層、為群眾辦實(shí)事等方面進(jìn)行承諾。 三、加強(qiáng)督促檢查，切實(shí)保證承諾兌現(xiàn) 為推動(dòng)承諾制活動(dòng)不斷向縱深發(fā)展，我們采 取多種有效措施，認(rèn)真抓好踐諾工作的督促檢查。公司將各個(gè)部門科室和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展承諾制工作情況作為一項(xiàng)重要指標(biāo)納入年終目標(biāo)綜合考核中，同時(shí)，把黨員踐諾情況與年終民主評(píng)議黨員、評(píng)選先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨員活動(dòng)結(jié)合起來，有效推動(dòng)了承諾制步入科學(xué)管理的軌道。工程黨支部快速搶修、按時(shí)重點(diǎn)施工項(xiàng)目和確保工程質(zhì)量等方面進(jìn)行承諾 。承諾內(nèi)容主要包括： 每名黨員都要圍繞提高技能、共同進(jìn)步，承諾幫助身邊員工一起學(xué)習(xí)新知識(shí)、新設(shè)備、新技術(shù)，提升職業(yè)素養(yǎng)。各黨總支、支部要召開黨員群眾代表會(huì)議，對黨員提出的承諾事項(xiàng)逐人逐條進(jìn)行審查把關(guān)，重點(diǎn)審查承諾事項(xiàng)是否符合黨員自身實(shí)際，是否能夠真正做到。 四、組織領(lǐng)導(dǎo) 機(jī)關(guān)各部門和基層各單位要深刻認(rèn)識(shí)承諾 踐諾制度對于推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)深入開展的重要性、必要性，緊密結(jié)合單位實(shí)際，精心組織實(shí)施，切實(shí)將此項(xiàng)工作擺上工作日程。 做到自律自強(qiáng)，嚴(yán)格要求自己，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。做到在實(shí)踐中探索，在探索中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展。 (四 )黨員踐諾。 二、承諾方式 承諾踐諾制度要以黨總支、支部為單位組織實(shí)施，結(jié)合各單位實(shí)際，分以下步驟進(jìn)行： (一 )調(diào)研定諾。公司組織黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)走進(jìn)灘下活動(dòng)，為社區(qū)群眾無償進(jìn)行電腦維修、供水設(shè)施維修及供水法規(guī)宣傳等，進(jìn)一步在群眾中樹立了黨員的良好形象，群眾也從承諾制中得到了實(shí)惠，進(jìn)一步增強(qiáng)了對黨組織和黨員的認(rèn)同感。三是通過建立公開承諾制把黨員干部保持先進(jìn)性、踐行先進(jìn)性的實(shí)際行為以制度的形式固定下來，形成了看得見、摸得著的黨員自我教育、自我管理、自我提高的新機(jī)制，使先進(jìn)性經(jīng)常性工作納入了規(guī)范化、制度化的軌道。十月中旬，公司黨總支又責(zé)成公司黨辦等相關(guān)部門組成督查組對各個(gè)部門科室開展承諾制工作進(jìn)行了集中抽查，認(rèn)真聽取了被檢查部門主要負(fù)責(zé)同志的工作匯報(bào)，查閱了部門和黨員承諾書等相關(guān)文件資料，與 相關(guān)科室負(fù)責(zé)人座談研討了在推行承諾制活動(dòng)中出來的好的工作和工作方法，指出了踐諾工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，對進(jìn)一步創(chuàng)新工作思路和改進(jìn)工作方式方法，不斷推進(jìn)承諾制等工作的深入開展提出了具體
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