【正文】 動(dòng)，不斷牢固宗旨意識(shí)，提升服務(wù)質(zhì)效 。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展壓力大、稅源基礎(chǔ)薄弱的不利形勢(shì)下，攻堅(jiān)克難，多措并舉抓征管，依法治稅抓收入，截至 12 月 17 日，縣局共組織入庫(kù)稅款 萬(wàn)元，同比增長(zhǎng) %，為地方經(jīng) 第 4 頁(yè) 共 18 頁(yè) 濟(jì)發(fā)展提供了財(cái)力保障 。二是對(duì)癥下藥，壯骨強(qiáng)筋。二是突出責(zé)任落實(shí)?，F(xiàn)將一年來(lái)情況報(bào)告如 下： 一、理清思路，奮力夯實(shí)機(jī)關(guān)黨建基礎(chǔ) 我局下設(shè)兩個(gè)機(jī)關(guān)支部，共有黨員 21 名。完善班子分工負(fù)責(zé)和聯(lián)系點(diǎn)、黨建工作例會(huì)等制度，制定領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系企業(yè)、聯(lián)系幫扶對(duì)象、聯(lián)系黨員、定期開(kāi)展接訪的三聯(lián)系一接訪制度，同時(shí)，將干部夜校、道德講堂、尋找最美國(guó)稅人等活動(dòng)與抓黨建活動(dòng)相結(jié)合，以培育和弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀為中心，通過(guò)身邊人講身邊事、身邊人教身邊事的 形式，傳遞了明理知恥、崇德向善的精神，得到了地方黨委的好評(píng)。定期組織黨務(wù)干部參加黨建工作培訓(xùn)，組織全體黨員干部參加紅色革命基地學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)，組織全局干部職工參加精神培訓(xùn)，解決了黨員干部反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。主動(dòng)扶貧濟(jì)困，助力同步小康。一是抓理論武裝。選派 1 名少數(shù)民族干部常駐幫扶點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)駐村幫扶工作，劃撥專項(xiàng)經(jīng)費(fèi) 1 萬(wàn)余元用于駐村幫扶點(diǎn)開(kāi)展黨建活動(dòng)。二是堅(jiān)持三會(huì)一課制度。 （二）以提升國(guó)稅形象為主 旨。二是強(qiáng)化內(nèi)部管理。進(jìn)一步豐富黨建活動(dòng)載體，引導(dǎo)黨員干部立足崗位優(yōu)化服務(wù)，認(rèn)真做好落實(shí) 《納稅服務(wù)規(guī)范 版》的準(zhǔn)備。繼續(xù)深入整治黨員干部隊(duì)伍中存在的四風(fēng)問(wèn)題，進(jìn)一步加強(qiáng)教育懲處，運(yùn)用績(jī)效管理手段保持作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化，保持黨員隊(duì)伍的純潔性和示范性，切實(shí)維護(hù)廣大納稅人和干部群眾根本利益。從而兩委班子形成了合力，支部增強(qiáng)了凝聚力，黨員提高了戰(zhàn)斗力。針對(duì)社區(qū)黨員外出流動(dòng)的多，年老體弱的多等特點(diǎn)，為克服社區(qū)黨員管理的 難題，我們創(chuàng)新管理方式。投入使用后受到廣大居民的好評(píng)。總認(rèn)為社區(qū)黨員情況特殊，沒(méi)有農(nóng)村支部好管，沒(méi)有真正靜下心來(lái)進(jìn)行認(rèn)真的研究，特別是對(duì)有些黨員意識(shí)缺乏，觀念淡薄連基本黨費(fèi)就不自覺(jué)繳納的黨員放松了管理教育。三是繼續(xù)做好外出流動(dòng)黨員和無(wú)職黨員的教育管理，創(chuàng)新管理方法，引導(dǎo)流動(dòng)黨員立足崗位做貢獻(xiàn)，無(wú)職黨員積極參與社區(qū)建設(shè)為社區(qū)建設(shè)發(fā)揮余熱。堅(jiān)持抓兩委班子科學(xué)技術(shù)學(xué)習(xí)提高帶頭致富，引領(lǐng)致富能人。 三是充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用，引領(lǐng)群眾致富一方。 積極發(fā)揮黨員致富帶頭作用，引領(lǐng)群眾致富。 二 是教育難度越來(lái)越大。四是豐富村民精神文化生活新建戲臺(tái)一個(gè)。十是按照上級(jí)精神全面搞好精準(zhǔn)扶貧工作，確實(shí)做好低保戶、困難戶的救濟(jì)工作，保障困難群眾的生產(chǎn)生活。六是根據(jù)上級(jí)要求搞好村莊綠化建設(shè)，計(jì)劃重點(diǎn)對(duì)新農(nóng)村路、初升路、西大路進(jìn)行樹(shù)苗補(bǔ)植 1000 株。村干部管事太多，無(wú)法區(qū)分那些屬于村干部管，那些不屬于，年輕人都不愿意當(dāng)干部，對(duì)今后的發(fā)展存在很大隱患，要引起我們高度重視。投資 29 萬(wàn)元新修通組路 公里，投資 20 萬(wàn)元對(duì)新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)行配套，新安裝路燈 10 盞，新建下水道 250 米，新修 u 型渠 300 米，修道路 350 米，綠化植樹(shù) 1 萬(wàn)元， 2024 年新安裝自來(lái)水 230 余戶，全村已全部吃上安全衛(wèi)生自來(lái)水，投資 2 萬(wàn)余元對(duì)全村道路進(jìn)行了鋪碎石，投資 1 萬(wàn)元新挖灌水渠 1000 米， 2024 年投資基礎(chǔ)設(shè)施資金近 80 萬(wàn)元，全年在外爭(zhēng)取資金 120 萬(wàn)元，有效解決我村落后面貌。今年秸桿禁燒工作安排15 名老黨員給我們當(dāng)好信息員、調(diào)解員。 二是抓制度建設(shè)，使各項(xiàng)工作步入正規(guī)化。狠抓隊(duì)伍建設(shè)，提高執(zhí)政能力和素質(zhì)。每年只僅限于春訓(xùn)和七一期間組織學(xué)習(xí)，開(kāi)展三講四德民主測(cè)評(píng)黨員活動(dòng)二次，沒(méi)有充分利用和發(fā)揮黨員遠(yuǎn)程教育陣地和社區(qū)圖書(shū)室宣傳欄陣地作用。在人員少的情況下，如何確保服務(wù)水平和質(zhì)量適應(yīng)人民群眾需求是關(guān)鍵，為破解這一難題，我?guī)ь^從自身做起。四是虛心征求他們對(duì)社區(qū)建設(shè)的意見(jiàn)和黨員管理辦法 。為提高社區(qū)工作效率，真正解決廣大居民的急事難事，兩委班子工作作風(fēng)的改進(jìn)是重點(diǎn)，為此社區(qū)黨支部制定了七不準(zhǔn)，七嚴(yán)的工作紀(jì)律。現(xiàn)述職如下： 一、履職工作情況 一是強(qiáng)化落實(shí)主體責(zé)任，精心謀劃全盤(pán)工作。 三是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，著力打造創(chuàng)新型黨組織。 一是深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)精神，持續(xù)打造學(xué)習(xí)型黨組織。四是不斷加強(qiáng)制度建設(shè)，在辦稅服務(wù)廳實(shí)行局領(lǐng)導(dǎo)帶班制、黨員帶頭制、服務(wù)承諾制、政務(wù)公開(kāi)制和一崗多責(zé)制，全力推行限時(shí)服 務(wù)、提醒服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、延時(shí)服務(wù)、一窗式服務(wù)和陽(yáng)光辦稅服務(wù)，形成了人人爭(zhēng)當(dāng)楷模，人人爭(zhēng)做標(biāo)兵的濃厚氛圍，積極推動(dòng)了機(jī)關(guān)黨建和納稅服務(wù)工作的兩促進(jìn)、兩提高。邀請(qǐng)黨校老師開(kāi)展專題講座 。結(jié)合幫扶需要，專題研究制定了我局聯(lián)村幫戶聯(lián)系點(diǎn)丫他鎮(zhèn)丫他村、田坎村、八窩村對(duì)口幫扶方案，落實(shí)項(xiàng)目建設(shè)資金 2 萬(wàn)余元，從補(bǔ)助特困群眾、改造水電等公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、恢復(fù)灌溉管道等生產(chǎn)生活條件、組織勞動(dòng)技能培訓(xùn)和勞動(dòng)力輸出等