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醫(yī)改工作調(diào)研報(bào)告范文-文庫吧在線文庫

2025-09-08 12:46上一頁面

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【正文】 書,收取防保工作責(zé)任金,切實(shí)加強(qiáng)婦幼保健工作的管理。二是提高住 院封頂線。目前,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院僅有衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員 240 名,由于基層醫(yī)務(wù)人員緊缺,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)護(hù)不分、醫(yī)生超范圍執(zhí)業(yè)現(xiàn)象嚴(yán)重,導(dǎo) 致醫(yī)療服務(wù)能力低下,群眾看病難沒有得到緩解。 一是由于人才引進(jìn)政策和激勵(lì)政策等問題沒有得到有效落實(shí),人才引進(jìn)門坎高,加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作環(huán)境相對(duì)艱苦,專業(yè)施展 (2024 最新招商引資情況調(diào)研報(bào)告 )和業(yè)務(wù)提升空間不大,導(dǎo)致多數(shù)醫(yī)學(xué)院畢業(yè)生不愿到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作,招聘指標(biāo)往往不能足額落實(shí)到位,部分畢業(yè)生應(yīng)聘后又辭職現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。 一是基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備建設(shè)滯后,難于開展有效的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),不適應(yīng)當(dāng)前衛(wèi)生工作發(fā)展及群眾看病就醫(yī)服務(wù)需求。 (五 )醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)存在薄弱環(huán)節(jié)。新農(nóng)合沒有立法作支撐,監(jiān)管機(jī)制沒有進(jìn)一步建立和健全,監(jiān)督與管理職能不集中,權(quán)責(zé)不統(tǒng)一。由于地區(qū)、醫(yī)師用藥習(xí)慣不同,國(guó)家和省公布的基本藥物目錄不能完全滿足群眾用藥需求,一些療效好、群眾依賴的常用藥沒有中標(biāo) 。做好基層公衛(wèi)人員培訓(xùn)和鄉(xiāng)村醫(yī)生學(xué)歷教育,落實(shí)鄉(xiāng)村醫(yī)生教育培訓(xùn)規(guī)劃 。四是建立醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)制度。 一是加強(qiáng)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備建設(shè)。 進(jìn)一步建立和完善新農(nóng)合工作監(jiān)督管理制度、新農(nóng)合基金運(yùn)行分析和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警制度,保持對(duì)新農(nóng)合基金監(jiān)管的高壓態(tài)勢(shì)。構(gòu)建醫(yī)德評(píng)價(jià)體系,抓好醫(yī)德評(píng)價(jià)活動(dòng)。堅(jiān)持政府主導(dǎo)、專業(yè)技術(shù)機(jī)構(gòu)支撐、防治結(jié)合的工作思路,搭建慢性病防治管理工作平臺(tái),促進(jìn)慢病各項(xiàng)工作深入開展 。重點(diǎn)加強(qiáng)農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治,注重部門與鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)調(diào),建立鄉(xiāng)村垃圾處理運(yùn)作機(jī)制,改善農(nóng)村垃圾處理設(shè)施,提高處理能力。三是加強(qiáng)食品衛(wèi)生安全管理。 一是推進(jìn)疾病預(yù)防控制體系建設(shè)。 一是深入開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)醫(yī)務(wù)人員從業(yè)行為的規(guī)范管理,積極推進(jìn)診療規(guī)范化,認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市制定的臨床管理規(guī)章制度、診療護(hù)理常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)范 。 六是建立和完善打擊非法行醫(yī)常態(tài)化機(jī)制。農(nóng)村公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù)具有公共產(chǎn)品特性,應(yīng) 作為政府重要的公共服務(wù)項(xiàng)目,堅(jiān)持以公益性為主,確立以政府投入為主的多元投入機(jī)制。簡(jiǎn)化人才引進(jìn)手續(xù),適當(dāng)降低引進(jìn)人才標(biāo)準(zhǔn),落 實(shí) “ 用人單位選人,人事部門審查 ” 的進(jìn)人機(jī)制 。四是對(duì)村衛(wèi)生室的監(jiān)管力度薄弱,由于村衛(wèi)生室點(diǎn)多面廣,山高皇帝遠(yuǎn),對(duì)其實(shí)施有效監(jiān)管的難度極大。四是對(duì)醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和管理不到位。醫(yī)務(wù)人員服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),服務(wù)質(zhì)量不高,病人外流現(xiàn)象嚴(yán)重 。 20xx 年改革以來,雖然制定出臺(tái)了部分醫(yī)改配套政策,但深化醫(yī)改的綜合配套改革落實(shí)還不到位。四是人才培養(yǎng)力度不夠。 一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員編制嚴(yán)重不足,醫(yī)療服務(wù)能力遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上群眾就醫(yī)服務(wù)需求。截 止 **年 6 月 30 日,共完成婚檢 2894 人,完成新生兒遺傳代謝性疾病篩查 1804 人,篩查率 %,新生兒聽力篩查 1937 人,篩查率 %,兒童健康管理 43903 人,孕產(chǎn)婦健康管理 3198 人,孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理 2980 人。二是切實(shí)加強(qiáng)疫情管理,傳染病報(bào)告工作進(jìn)一步規(guī)范,缺 報(bào)、漏報(bào)、誤報(bào)現(xiàn)象得到進(jìn)一步遏制 。東坪、崇溪、老店等衛(wèi)生院業(yè)務(wù)樓建設(shè)項(xiàng)目,已投入使用。累計(jì)設(shè)置健康教育宣傳欄 596 期,開展健康教育宣傳咨詢活動(dòng) 8
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