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公司管理辦公室的規(guī)章制度素材15篇-文庫吧在線文庫

2025-06-03 00:05上一頁面

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【正文】 空調(diào)遙控器時,維修或購買費用由責任人承擔; 若發(fā)現(xiàn)有違反第二條規(guī)定使用空調(diào)者,發(fā)現(xiàn)一次,對責任人處以人民幣 10 元的罰款;夜間忘記關(guān)閉空調(diào)者,每次罰款人民幣 20 元; 員工凡因使用不當或者違規(guī)操作電器設備,造成人身傷害或者設備損壞的,由違規(guī)者負責一切經(jīng)濟損失。 特殊私事要向領導請假,待領導批準方可離開單位,否則視為曠工處理 。下班后請關(guān)閉,極少數(shù)人員加班請盡量不開啟空調(diào)。 公司管理辦公室的規(guī)章制度篇 5 為完善公司的行政管理機制,建立規(guī)范化的行政 管理,提高行政管理水平和工作效率,使公司各項行政工作有章可循、照章辦事,特制訂本制度。 三、董事會和公司的文件 由辦公室負責報送。 文印管理規(guī)定 七、所有文印人員應遵守公司的保密規(guī)定,不得泄露工作中接觸的公司保密事項。 辦公用品購置領用規(guī)定 十二、公司領導及未實行經(jīng)濟責任制考核部門所需的辦公用品,由辦公室填寫《資金使用審批表》,報總經(jīng)理審批后購置。 十六、所有員工要勤儉節(jié)約,杜絕浪費,努力降低消耗和辦公費用。 六、各類承包合同、商務合同、協(xié)議的正本原件由財務部歸檔,副本原件由辦公室歸檔,其他部門備份存檔并由信息中心實行電腦化管理。 為保守公司秘密,維護公司利益,制訂本制度。 重要的合同、客戶和合作渠道 。如有遺失,必須立即報告并采取補救措施。 三、加強理論和業(yè)務學習,全體人員必須做好學習筆記,提 高學習效率。嚴格執(zhí)行派車單制度。 按時到崗,觀察辦公室的整潔和衛(wèi)生狀況,根據(jù)情況打掃衛(wèi)生,不得在辦公室喧嘩、吵鬧,營造良好的工作環(huán)境。關(guān)閉所有電器。 職工承包戶在地頭地邊投放或噴施農(nóng)藥時,必須經(jīng)連安委會同意,公司相關(guān)技術(shù)人員認可,同鄰地承包戶互相協(xié)調(diào)后方可進行,同時必須在投放或噴施農(nóng)藥地段做醒目告示。施工時要嚴格按照有關(guān)規(guī)定進行施工。凡電源線路容量不允許安裝大容量用電器的地方,一律禁止安裝。 十一、任何人都必須嚴格遵守安全用電規(guī)則,嚴禁私拉亂接電源,嚴禁違章違規(guī)使用電器,嚴禁電源線路超負荷使用。 打印紙張及時整理回收,杜絕浪費 。 公司管理辦公室的規(guī)章制度篇 12 為了進一步加強辦公室的管理,確保各項工作的順利展開,營造一個良好的辦公室環(huán)境,特制定本制度: 基本制度 進入辦公室必須著裝整潔。 干部參會時,務必做好會議記錄,以便及時安排和布置工作。風險提示: 實踐中,發(fā)生離職員工侵犯公司商業(yè)秘密時,爭議焦點往往不是員工有沒有義務保守公司的商業(yè)秘密,而是該秘密是不是構(gòu)成受法律保護的商業(yè)秘密,以及單位如何提供證據(jù)證明離職員工實施了侵權(quán)行為及侵權(quán)造成的損失。嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,認真細致地做好后勤服務保障工作,做到眼勤、嘴勤、手勤。統(tǒng)計、反饋、通報工作進展情況,符合規(guī)定要求。將開支情況及時向中心領導報告并說明情況。 排版格式規(guī)范,表格設計合理。 七、愛護使用設備,定期做好檢查維護、保養(yǎng)工作,出現(xiàn)故障及時修理,提高設備使用率。 三、來訪客人一般安排在學員樓住宿,住宿費自理 。 七、接待來客的所有科室都要嚴格遵守黨風廉政建設的有關(guān)規(guī)定,一律不得用公款陪同客人進入營業(yè)性舞廳、卡拉 ok 廳、按摩廳、桑拿浴室等高檔消費場所。根據(jù)各科室對外聯(lián)系工作業(yè)務量確定包干定額標準: 中心主任: 1500 元 (4 臺 ) 膳食科: 300 元 (2 臺 ) 住宿科: 300 元 (2 臺 ) 動力科: 800 元 (4 臺 ) 維修科: 500 元 (3 臺 ) 園林科: 200 元 (2 臺 ) 物業(yè)科: 400 元 (2 臺 ) 車管科: 500 元 (1 臺 ) 辦公室: 800 元 (3 臺 ) 三、辦公電話的管理 任何科室和個人均不得擅自安裝、撤并、轉(zhuǎn)移辦公電話,因工作原因確需調(diào)整的,各科室通知中心辦公室,由辦公室統(tǒng)一通知信息技術(shù)部辦理。 公司員工必須自覺遵守勞動紀律,按時上下班,不遲到,不早退,工作時間不得擅自離開工作崗位,外出辦理業(yè)務前,須經(jīng)本部門負責人同意。提前返回,病事假按實際離崗時間計算。 三、用語:在任何場合應用語規(guī)范,使用普通話,語氣溫和,音量適中,嚴禁大聲喧嘩。 六、吸煙應到規(guī)定的區(qū)域范圍內(nèi) (如接待室、會客室等 ),禁止在辦公室 (辦公坐位上 )吸煙。 女性職員化妝應盡量給人以清新健康的印象,不能濃妝艷抹,不宜用香味濃烈的香水。 三、公司的文件由辦公室負責報送。 第六章辦公室文印管理規(guī)定 一、所有文印人員應遵守公司的保密規(guī)定,不得泄露工作中接觸的公司保密事項。 六、愛護設備,注意設備保養(yǎng)和維護,保證設備正常工作,保持打印清潔。 五、搞好團結(jié),不說有損團結(jié)的話,不做有損團結(jié)的事。 十二、及時完成上級領導交辦的其它各項工作。 九、加強和指導門衛(wèi)安全保衛(wèi)工作。 公司管理辦公室的規(guī)章制度篇 15 一、服從上級領導安排,認真履行本崗位職責。辦理中如遇不清楚的地方,應及時與有關(guān)人員校對清楚。 五、外來的文件由辦公室文書負責簽收,并于接件當日填寫閱辦單,按領導批示的要求送達有關(guān)部門,辦好文件閱辦 。屬于秘密的文件,核稿 人應該注 “ 秘密 ” 字樣,并確定報送范圍。男性職員頭發(fā)不宜過長。二、職員間的工作交流應在規(guī)定的區(qū)域內(nèi)進行 (大廳、會議室、接待室、總經(jīng)理室 )或通過公司內(nèi)線電話聯(lián)系,如需在個人工作區(qū)域內(nèi)進行談話的,時間一般不應超過三分鐘 (特殊情況除外 )。 因工作原因不能按時簽到者,本人寫明原因,經(jīng)理簽署意見后,不作為遲到計算。 公休假、婚喪假、產(chǎn)假等國家規(guī)定的假均須履行請假手續(xù),經(jīng)經(jīng)理審批同意后,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 本辦法從 20__年元月 1 日起實行,過去中心有關(guān)規(guī)定與本辦法相抵觸的,按本辦法執(zhí)行。 第五節(jié)中心辦公電話管理辦法 為了加強對辦公電話的管理,根據(jù)校院有關(guān)文件精神,本著保 證工作正常需要和節(jié)約開支的 .原則,結(jié)合我中心的實際情況,特制定如下管理辦法。即:廳局級干部 80元,縣處干部及以下 70 元。 十、保持工作場地整潔衛(wèi)生,遺留物品及時清掃。涉密文件、材料單獨存放,單獨打印,不得在不適當場合詢問有關(guān)內(nèi)容,不準泄露有關(guān)內(nèi)容,及時銷毀文件材料的廢頁、廢復印紙等。 七、嚴格控制費用 開支,防止鋪張浪費,提倡勤儉節(jié)約。 二、嚴格遵守財經(jīng)紀律和財務制度,不得弄虛作假、隨意擴大開支范圍和提高開支標準,主動接受校院財務管理部門的檢查與監(jiān)督。 五、文件材料處理及時、準確。 后勤服務 負責公司通訊設施的管理和通訊費用的結(jié)算; 負責公司辦公用品的購買、登記和發(fā)放; 負責公司報刊、資料的征訂和信函 的發(fā)送; 負責公司辦公車輛的管理,做好車輛調(diào)度,維修和安全工作; 負責公司總部安全、衛(wèi)生的監(jiān)督、管理工作; 負責領導和總部員工的后勤保障工作; 負責公司對外接待工作。 工作中必須熱情、禮貌、認真的原則。 各部門務必及時、認真遞交下個月的工作計劃和上 ____月的工作總結(jié)。 桌面物品擺放整齊,桌椅擺放端正 。衛(wèi)生保潔。 24 小時 用電的設備,必須有專人值班,隨時掌握用電的安全情 況。禁止使用銅線和其它非專用金屬線當保險絲使用。 公司管理辦公室的規(guī)章制度篇 10 一、店內(nèi)安全用電管理由店長負責。 1本
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