【正文】
b. 企業(yè)成長率 (Growth Rate) c. 市場佔有率 (Market Share) 3. 設定限制 (limit) a. 只滿足顧客的某一種需求 b. 只服務某一群顧客 4. 設計一個“獨一無二”的公司 5. 量身訂做出一整套活動 (Activities) a. 組織結(jié)構(gòu) b. 機器設備 c. 配銷通路 d. 銷售系統(tǒng) 6. 強勢“領導人” “策略競爭” 實例 [實例一 ]: DELL vs Compaq DELL: Inter下單 Compaq: 商 [實例二 ]: DEC vs IBM DEC: ,無法立足於市場 IBM: :較有組織、有效率 → “策略優(yōu)勢”是成功的主因 26 27 企業(yè)贏家〃方 略 ( 三 ) [逆向思考〃掌握機遇 ] 1. 建立正確的動機 a. 願意打拼奮鬥 ,為實現(xiàn)自己的夢想而努力 b. 賺錢不是我們?nèi)松慕K極目標 但是金錢卻是實現(xiàn)夢想的工具 2. 掌握學習及成長的機會 3. 逆向思考 ,擇善固執(zhí) b. “人云亦云” ,未必是理 c. 憤世嫉俗 ,於事無補 (上班被老闆罵、下班罵老闆 ) 例: Intel / Andy Grove “ Only Paranoid Survives” “唯偏執(zhí)狂者得倖存” or “十倍數(shù)時代” 28 4. 投身成功者的養(yǎng)成環(huán)境 a. 網(wǎng)絡學習 b. 正向回饋 – 驗證所學 ,是否正確 5. 用“金錢”創(chuàng)造“時間” 勿以“時間”交換“金錢” a. 時間、青春是有限的 。 成功之道 ] A P a s s i o n for Success (熱誠追求成功 ) Kyocera 的企業(yè)哲學 1. Profit : 利潤 2. Ambition : 企圖心 3. Sincerity : 熱誠 4. Strength : 強勢 5. Innovation : 創(chuàng)新 6. Optimism : 樂觀 7. Never Give up: 永不放棄 ~稻盛和夫 Kyocera 社長~ 9 領導 4 E ~ Jack Welch