【摘要】專家點(diǎn)撥:80后職場新人易犯的通病大多數(shù)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生,到新單位工作已滿一個(gè)月。悠閑的校園生活方式被緊張的職場打拼所代替,使這些處于“斷乳期”的職場新人面臨著巨大轉(zhuǎn)型壓力。記者近日在采訪中發(fā)現(xiàn),心理承受力差、不懂人際交往、禮儀文化缺失等問題已成為不少剛工作大學(xué)生的通病。而來自心理咨詢中心的一份統(tǒng)計(jì)也顯示,在剛剛踏上工作崗位的人群中,出現(xiàn)社
2025-08-12 17:11
【摘要】80、90后的我們高一作文 時(shí)間過得真快啊!提轉(zhuǎn)我來到了90后。 90后的人是堅(jiān)強(qiáng)的一代,在汶川大地中不管我們身材單薄,但我們意志堅(jiān)強(qiáng),不想災(zāi)難屈服,90后的人與眾不同、特立獨(dú)行。雖然說80后的人...
2025-04-05 12:20
【摘要】 是向別人展示你自己的一個(gè)重要手段,自我介紹好不好,甚至直接關(guān)系到你給別人的第一印象的好壞及以后交往的順利與否。如果自我介紹時(shí)運(yùn)用幽默的方式,會讓別人更加容易的記住你,以下是為大家整理的關(guān)于80后簡短幽默的自我介紹,給大家作為參考,歡迎閱讀! 80后簡短幽默的自我介紹篇1 1984年中國制造,長178cm,凈重66kg。采用人工智能,各部分零件齊全,運(yùn)轉(zhuǎn)穩(wěn)定,經(jīng)二十多年的運(yùn)行,屬質(zhì)
2025-04-14 07:06
【摘要】專屬80后的歌曲初二作文 我,是一個(gè)切切實(shí)實(shí)的90后,但我卻想為80后寫一次文章。歌頌80后的傳奇,歌頌他們的優(yōu)秀品質(zhì),頌揚(yáng)他們自強(qiáng)不息的精神。 許多人都說90后的個(gè)性,張揚(yáng),但那些能持久嗎?似乎...
2025-04-05 06:38
【摘要】第一篇:80后必看的十部書籍 NO1.《誰動了我的奶酪》:作者斯賓塞·約翰遜,(SpencerJohnson),醫(yī)學(xué)博士,他是全球知名的思想先鋒、演說家和暢銷書作家。他的許多觀點(diǎn),使成千上萬的人發(fā)現(xiàn)...
2024-10-14 03:42
【摘要】第一篇:一個(gè)80后教師的自白 一位80后男教師的一封公開信作為教師這個(gè)職業(yè),在廣大中國人的眼睛里是一個(gè)“美差”。他到底“美”在何處?我就以一個(gè)貧困教師的親身感受,從精神和物質(zhì)兩方面告訴全國人民它“美...
2024-11-04 14:43
【摘要】80后職場人的職業(yè)選擇現(xiàn)在的年輕一代,實(shí)際上是中國社會轉(zhuǎn)型中的一代,注定要承受付出轉(zhuǎn)型代價(jià)的一代。他們的上一代,實(shí)際上仍然在吃傳統(tǒng)體制的舊飯,并未真正的投入到市場競爭中;他們的下一代,將因?yàn)樯鐣牟粩噙M(jìn)步而獲得很大程度的勞動保障;而他們這一代,將注定在20年后的"白領(lǐng)失業(yè)浪潮"中變成中國社會最悲慘的人。這是時(shí)代的代價(jià),沒有辦法的。??
2025-06-22 08:51
【摘要】80后最牛的辭職信 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們: 話說天下大勢,分久必合,合久必分!此言雖出自古書三國,吾以為對當(dāng)今之事亦有裨益。 今天下遭遇百年經(jīng)濟(jì)危機(jī),試看全球經(jīng)濟(jì)形勢,可謂哀鴻遍野,民不聊生,眾廠商、工...
【摘要】二十年后的我作文800字 篇一:我的二十年后的生活(900字)作文 精選作文:我的二十年后的生活(900字)作文 2024年12月的一天,一陣滴滴聲把我從平和的被窩里喚醒了。我一邊揉著 惺...
2025-03-30 02:52
【摘要】-1?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究?-2“你可以跑不過劉翔,但不能跑不過CPI。”進(jìn)入2020年,消費(fèi)者物價(jià)指數(shù)(CPI)屢創(chuàng)新高,創(chuàng)造一次次“漂亮”的跨欄動作?!澳憧梢耘懿贿^劉翔,但不能跑不過CPI?!边@種說法道出了大眾對財(cái)富安全的起碼要求。作為社會的主力軍,60后、70后、80后面臨不
2025-05-07 04:19
【摘要】溝通式管理如何管理80/90后員工引言?小孩子為什么要大人抱?–位置不一樣看到的不一樣?如何告訴孩子兩點(diǎn)之間直線最近–用他們最容易接受的方式和他溝通?99,3q姑力i,偶會+U!舅舅,謝謝你鼓勵(lì)我,我會加油–理解他們的生活方式,肯定他們課程目錄1.分析心態(tài)了解他
2025-03-10 10:26
【摘要】80后個(gè)性婚禮策劃 婚禮是一種宗教儀式或法律公證儀式,其意義在于獲取社會的承認(rèn)和祝福,防止重婚,幫助新婚夫婦適應(yīng)新的社會角色和要求,準(zhǔn)備承擔(dān)社會責(zé)任?,F(xiàn)在,就來看看以下兩篇關(guān)于80后個(gè)性婚禮策劃...
2024-12-06 00:18
【摘要】80后的重要任務(wù)竟是……1、80后的重要任務(wù)就是制造08后2、事實(shí)證明在這個(gè)世界上,感情經(jīng)得起風(fēng)雨,卻經(jīng)不起平淡;友情經(jīng)得起平淡,卻經(jīng)不起風(fēng)雨3、人生沒有彩排,每天都是直播;不僅收視率低,而且工資不高4、能用錢解決的問題都不是問題,可問題是我是窮人5、春天到了,小樹發(fā)芽了,股市也跟著變綠了6、人家有的是背景兒,而我有的
【摘要】80后工作通用技巧目錄@秘籍一、百試不爽的30條職場經(jīng)驗(yàn)二、成功人的20個(gè)好習(xí)慣三、讓上司賞識你的十秘訣四、開給八種職場弱智的處方五、女白領(lǐng)時(shí)刻要保持六種心態(tài)六、老板最愛的職場紅人5特質(zhì)@溝通一、職場好人緣的26個(gè)細(xì)節(jié)二、眼神多交流,合作就順利三、交談技巧四、職場社交術(shù)之四大巧言秘笈五、學(xué)會與同事和睦相處的三十個(gè)準(zhǔn)則-學(xué)會
2025-05-29 18:53
【摘要】如何管理/育/留80、90后員工●時(shí)代在變,人在變?!褡非笞吭?,唯一不變的就是改變?!窀淖冊诟淖冎?。●江山易改,本性可移。第一講:客觀認(rèn)識80后與90后提示:管理/育/留80后與90后員工,其首要條件,是管理者們必須客觀認(rèn)識80后與90后,摘掉“有色眼鏡”。一、“80后后與90后”概念的內(nèi)
2025-01-10 17:57