【摘要】主講人:周修亭商學(xué)院教授營銷管理研究中心主任工商管理案例研究中心主任?中國市場學(xué)會理事?中國市場學(xué)會培訓(xùn)中心特聘專家?中國農(nóng)業(yè)部農(nóng)技推廣中心特聘培訓(xùn)師?中國煙草培訓(xùn)中心特聘培訓(xùn)師?中國人民銀行培訓(xùn)中心特聘培訓(xùn)師部分社會兼職情況?中國市場學(xué)會理事?河南省營銷協(xié)會副
2025-01-21 22:16
【摘要】課堂要求歡迎您參加本次課程,本課程將為您打開一扇窗戶。請注意以下的幾點:1、手機(jī)請將您的手機(jī)開為振動或關(guān)閉。2、課堂紀(jì)律上課期間不要隨意走動。禁止遲到早退。3、獎勵與懲罰上課期間違反規(guī)則獎
2025-02-26 16:56
【摘要】打破思維定勢培養(yǎng)創(chuàng)新能力呼義紅猜一猜它是什么?多看一次,它會否不同了猜一猜它是什么?多看一次,它會否不同了4你看到了什么?創(chuàng)新理論最早是由奧地利經(jīng)濟(jì)學(xué)家熊彼德在1912年《經(jīng)濟(jì)發(fā)展理論》這本書里提出來的?。一、創(chuàng)新和創(chuàng)新能力?《現(xiàn)代
2025-01-18 04:48
【摘要】創(chuàng)新思維與方法創(chuàng)新思維缺乏?兒童在受教育前像個問號,而畢業(yè)之后卻像個句號。怎樣連接九個點用首尾相接的4條線段怎么栽樹??10棵數(shù),栽5行,每行栽4棵,怎么栽?荷葉上有3只青蛙,其中1只青蛙決定跳下水。請問:過了一會兒,荷葉上還有幾只青蛙?荷葉上還有幾
2025-01-14 20:07
【摘要】第六章中小企業(yè)組織變革本章學(xué)習(xí)目標(biāo)1、中小企業(yè)組織變革的動因與阻力2、中小企業(yè)組織變革的內(nèi)容和發(fā)展趨勢3、中小企業(yè)組織變革模式4、組織變革的方法和步驟案例:三星的變革?韓國三星集團(tuán)成立于1938年,它是韓國歷史上最古老、規(guī)模最大的家族財團(tuán)之一。集團(tuán)經(jīng)營的產(chǎn)品多種多樣,無所不包,小到餅干、糕點,大至汽車、飛機(jī),幾乎遍及經(jīng)濟(jì)
2025-01-21 00:04
【摘要】創(chuàng)新思維?讓頭腦充滿智慧!?讓心靈洋溢喜悅!梁作民主講主講教師簡介?梁作民,1986年畢業(yè)于北京大學(xué)哲學(xué)系,獲碩士學(xué)位,現(xiàn)任中共江蘇省委黨校哲學(xué)教研部主任、教授。近年著作有:《走進(jìn)思維的新區(qū)》;《我思故我狂》;《現(xiàn)代企業(yè)思維方法》《人類重要哲學(xué)命題》;《創(chuàng)新思維訓(xùn)
2025-03-05 16:08
【摘要】第二編創(chuàng)新思維(一)無意想象訓(xùn)練(10分鐘)?第一步,精神放松。端坐在椅子上,手掌放在腿上,眼微閉,全身放松。接著,再一次全身放松。?第二步,注意力集中。徹底放松之后,緩慢地進(jìn)行腹式呼吸,把注意力集中到下腹。?第三步,記下結(jié)果。進(jìn)入無意想象幾分鐘后,停止下來,恢復(fù)正常狀態(tài),立即用筆把剛才頭腦中閃過的形象、事物等記錄下來。
2025-03-04 22:15
【摘要】創(chuàng)新思維2023年5月熱腦活動?有四個相同的瓶子,怎樣擺放才能使其中任意兩個瓶口的距離都相等呢?椰子百萬富翁?一個人以一打5美元的價格購進(jìn)椰子,然后以一打3美元的價格售出。憑借這種做法他成了百萬富翁。?這是怎么回事呢?九點連線管理者的技能模型工具、思維、方法?六西
2025-03-04 23:03
【摘要】第五章創(chuàng)新思維的基本模式第一節(jié)發(fā)散思維與聚合思維一、發(fā)散思維的含義與方式(一)發(fā)散思維的含義?發(fā)散思維也叫放射思維、輻射思維或擴(kuò)散思維。是指以某一問題作為思維的出發(fā)點或中心(思維基點),從不同方向和角度去尋找多個答案的思維方法。發(fā)散思維能使創(chuàng)新主體的思維趨于廣闊和靈活,打破固有觀念的束縛,積極運用各種
2025-01-14 20:10
【摘要】第6課創(chuàng)新思維與系統(tǒng)思維?科學(xué)技術(shù)的本性和生命力在于繼承基礎(chǔ)上的創(chuàng)新。?科學(xué)技術(shù)研究方法有三類:?適用于某些學(xué)科的特殊研究方法,如光譜分析方法、化學(xué)催化方法等;?適用于各門自然科學(xué)技術(shù)的一般研究方法,如科學(xué)實驗方法、數(shù)學(xué)方法、系統(tǒng)方法等;?適用于自然科學(xué)、社會科學(xué)、思維科學(xué)的普遍研究方法,如哲學(xué)方法、分析方法、歸納方法等。
2025-01-14 19:55
【摘要】合肥工業(yè)大學(xué)創(chuàng)新思維及其方法合肥工業(yè)大學(xué)2023年3月16日報告人:劉心報——從幾個案例談起合肥工業(yè)大學(xué)報告提綱一、創(chuàng)新及其作用二、創(chuàng)新思維及其方法三、結(jié)束語合肥工業(yè)大學(xué)一、創(chuàng)新及其作用
2025-03-04 21:37
【摘要】管理學(xué)基礎(chǔ)(第三版)新編21世紀(jì)公共管理系列教材管理學(xué)基礎(chǔ)(第三版)方振邦主編管理學(xué)基礎(chǔ)(第三版)新編21世紀(jì)公共管理系列教材第7章組織變革與創(chuàng)新?重點內(nèi)容組織發(fā)展的幾種主要干預(yù)技術(shù)創(chuàng)新管理的主要內(nèi)容組織變革的動力、類型、阻力及克服辦法
2025-08-07 11:17
【摘要】第2講創(chuàng)新思維(中)一、生成創(chuàng)意的套路二、生成新產(chǎn)品和新項目的創(chuàng)意1(一)創(chuàng)意來自何方?——生成創(chuàng)意的共軛方法1、虛實變幻物中物質(zhì)性的部分是基礎(chǔ),叫做物的實部;非物質(zhì)性的部分叫做物的虛部。實部是基礎(chǔ),人們使用的卻大多是虛部。一、生成創(chuàng)意的套路例:空城計──實是基礎(chǔ),虛可以用農(nóng)
2025-03-04 22:28
【摘要】《管理學(xué)導(dǎo)論》第五講組織變革與組織文化復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院芮明杰教授1一組織變革基本內(nèi)容?組織變革的動力:技術(shù)/經(jīng)濟(jì)/競爭?組織變革的內(nèi)容:結(jié)構(gòu)/人員/環(huán)境?變革過程:解凍—改變—再凍結(jié)?變革阻力:個體阻力/組織阻力?變革方式:自發(fā)自覺的變革/上層推動的變革?變革推進(jìn)
2025-01-22 09:18
【摘要】《管理學(xué)導(dǎo)論》第五講組織變革與組織文化復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院芮明杰教授123一組織變革基本內(nèi)容?組織變革的動力:技術(shù)/經(jīng)濟(jì)/競爭?組織變革的內(nèi)容:結(jié)構(gòu)/人員/環(huán)境?變革過程:解凍—改變—再凍結(jié)?變革阻力:個體阻力/組織阻力?變革方式:自發(fā)自覺的變革/上
2025-02-23 12:06