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某催化劑長嶺公司hse(安全環(huán)境與健康體系)管理手冊-文庫吧在線文庫

2025-07-23 22:12上一頁面

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【正文】 公司 催化劑 長嶺 分公司(以下簡稱公司) 位于湖南省岳陽市云溪區(qū),占地面積 100 萬平方米,南銜洞庭,北依長江,緊靠京廣鐵路和 107 國道,水陸交通十分方便。 ? 堅持預(yù)防為主,通過持續(xù)開展風(fēng)險評估及環(huán)境影響評價,定期制定切實可行的HSE 目標(biāo),系統(tǒng)地控制危害及環(huán)境因素,實現(xiàn)良好的 HSE 業(yè)績。 《安全、環(huán)境與健康( HSE)管理手冊》( A 版)是本公司開展安全、環(huán)境與健康管理工作的綱領(lǐng)性文件,是全體員工進行安全、環(huán)境與健康( HSE)管理活動的行為準(zhǔn)則,本公司所有部門及全體員工必須嚴(yán)格遵照執(zhí)行。 ? 加強對承包商和供應(yīng)商的 HSE 管理,杜絕違章作業(yè)行為。年生產(chǎn)能力超過 萬噸,是中國石油化工有限公司生產(chǎn)催化裂化催化劑、重整催化劑、加氫催化劑和化工助劑等四大類煉油催化劑的專業(yè)生產(chǎn)基地,也是國內(nèi)目前規(guī)模最大、品種最全、市場覆蓋最廣的煉油催化劑生產(chǎn)企業(yè)。 HSE 管理體系的建立、實施與持續(xù)改進,將有利于把傳統(tǒng)的“事后被動型”和“經(jīng)驗型”管理提升到“事前主動型”和“預(yù)防型”管理的高度 ,從而大大提高我公司的安全、環(huán)境、健康管理水平、企業(yè)形象和綜合競爭力。 CHJCL/HSEM- A/0- 20xx 中國石化股份公司催化劑長嶺分公司 HSE 管理手冊 版次 /修訂: A/0 第 8 頁 共 28 頁 HSE 管理 手冊的管理 HSE 管理手冊的編審與發(fā)布 HSE 管理手冊由管理者代表組織編寫、會簽和審核,經(jīng)公司經(jīng)理批準(zhǔn)發(fā)布。 HSE 管理手冊版次按英文字母順序編號,修改次數(shù)按自然數(shù)順序編號。 風(fēng)險評價 依照現(xiàn)有的專業(yè)經(jīng)驗、評價標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)則,對危害分析結(jié)果做出分析、判斷的過程。 目標(biāo) 公司在 HSE 績效方面所要達(dá)到的目的。 CHJCL/HSEM- A/0- 20xx 中國石化股份公司催化劑長嶺分公司 HSE 管理手冊 版次 /修訂: A/0 第 11 頁 共 28 頁 供應(yīng)商 為業(yè)主供應(yīng)原料與設(shè)備的個人、公司或合作者。 領(lǐng)導(dǎo)承諾 公司經(jīng)理是 HSE 管理的第一責(zé)任人,代表本公司進行 HSE 管理承諾,通過 HSE管理承諾書的形式在公司 HSE 管理體系文件中予以體現(xiàn)。更改后的 HSE 方針需經(jīng)公司經(jīng)理批準(zhǔn)形成文件、重新發(fā) 布、宣貫。 HSE 管理委員會人員組成 HSE 管理委員會由經(jīng)理、 管理者代表、 公司其他領(lǐng)導(dǎo)、職能部室和各車間負(fù)責(zé)人組成。 資金配置 公司為了滿足 HSE 管理體系正常實施的需要,必須提 供足夠的資金保證。 培訓(xùn)要求 ――經(jīng)理、副經(jīng)理及各級領(lǐng)導(dǎo)首先接受培訓(xùn); ――生產(chǎn)崗位的操作人員、各種專業(yè)作業(yè)人員及 HSE 監(jiān)督員上崗前必須接受 HSE 培訓(xùn),并考核合格; ――對重大危險性崗位人員進行專門培訓(xùn),使其明確各自的 HSE 職責(zé),掌握 HSE 技能,熟悉本崗位應(yīng)急準(zhǔn)備和反應(yīng)措施; ――充分利用公司的 HSE 例會、簡報、板報、學(xué)習(xí)資料、演練等進行 HSE 知識的培訓(xùn)和教育。對作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)的隱患及時進行治理,保證服務(wù)與經(jīng)營活動的順利完成。依據(jù)風(fēng)險評價的結(jié)果,編制和更新重大危害因素清單。 HSE 目標(biāo)的評審和保持 《管理評審程序》組織召開 HSE 管理評審會議,評審 HSE 目標(biāo)的實現(xiàn)程度及其是否需要修改; 目標(biāo)應(yīng)形成文件并予以保持。 承包商開工前的準(zhǔn)備 、風(fēng)險等級相稱的書面 HSE 計劃書; HSE 培訓(xùn),各車間應(yīng)對承包商的員工進行入場前培訓(xùn)和考試,以確保他們有足夠的知識和能力安全地進行工作; HSE 資源。 物資、設(shè)備采購部門應(yīng)經(jīng)常識別、管理與采購有關(guān)的危害和風(fēng)險,并及時反饋給供應(yīng)商,以確保物資、設(shè)備的本質(zhì)安全。 裝置(設(shè)施)建設(shè)中的采購和安裝符合國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)要求,建立文件并保存。程序的建立應(yīng)符合下列要求: ――不偏離 HSE 方針和已制定的環(huán)境目標(biāo)、指標(biāo); ――重要環(huán)境因素的管理程序應(yīng)涉及到企業(yè)內(nèi)部與該環(huán)境因素有關(guān)的任何部門; ――要結(jié)合本企業(yè)的實際,并與現(xiàn)行的規(guī)章和作業(yè)實體 HSE 實施程序相結(jié)合; ――程序要文件化; , 應(yīng)在風(fēng)險評價的基礎(chǔ)上,制定廢棄、修補或恢復(fù)再用的計劃; ,確保更換或改造的設(shè)備保持完好運行。公司應(yīng)急指揮部設(shè)在生產(chǎn)質(zhì)量部。 支持性文件 CHJCL/HSEP17A/020xx《變更管理程序》 CHJCL/HSEP18A/020xx《應(yīng)急管理程序》 檢查和監(jiān)督 總則 公司對 HSE 管理體系的運行進行檢查和監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)和解決 HSE 管理中存在的問題,確保公司 HSE 管理體系的有效運行。 支持性文件 CHJCL/HSEP19A/020xx《檢查和監(jiān)督管理程序》 事故處理和預(yù)防 CHJCL/HSEM- A/0- 20xx 中國石化股份公司催化劑長嶺分公司 HSE 管理手冊 版次 /修訂: A/0 第 25 頁 共 28 頁 總則 及時調(diào)查、確認(rèn) 事故(未遂事件)發(fā)生的根本原因。 “四不放過”原則,即事故原因沒有查清不放過;事故責(zé)任者沒有嚴(yán)肅處理不放過;廣大員工沒有受到教育不放過;防范措施沒有落實不放過。 內(nèi)部審核的頻次和范圍 公司內(nèi)部審核時間間隔不超過 12 個月,當(dāng)體系發(fā)生重大變更或發(fā)生重大事故時,由 HSE 管理者代表做出增加內(nèi)部審核的決定。 持續(xù)改進 管理評審結(jié)束后,公司經(jīng)理應(yīng)就管理評審提出的體系存在的主要問題,責(zé)成有關(guān)部門制定相應(yīng)的糾正和預(yù)防措施,及時修改和完善公司的 HSE 管理體系,形成新的方CHJCL/HSEM- A/0- 20xx 中國石化股份公司催化劑長嶺分公司 HSE 管理手冊 版次 /修訂: A/0 第 28 頁 共 28 頁 針目標(biāo),指定或修改 HSE 管理方案,并對所確定的危險因素實施控制和管理,不斷改進、完善 HSE 管理體系,提高公司的 HSE 管理水平,最 終實現(xiàn)持續(xù)改進。 管理評審 管理評審的組織和管理 ,并主持 HSE 管理體系評審會議; b. HSE 管理者代表負(fù)責(zé)組織編制和審核評審計劃,并向經(jīng)理報告 HSE 管理體系的實施情況; c. HSE 管理者代表負(fù)責(zé)組織糾正與預(yù)防措施的實施; ; 、各車間實施糾正和預(yù)防措施,并保持相關(guān)記錄; 。 不符合、糾正和預(yù)防管理 對已發(fā)生的或潛在的不符合 HSE 管理體系要求的原因進行分析和控制,并采取糾正和預(yù)防措施,避免或減少人員傷害、財產(chǎn)損失和環(huán)境破壞的事故發(fā)生。事故發(fā)生單位應(yīng)迅速采取應(yīng)急措施,防止事故的蔓延、擴大,并負(fù)責(zé)對事故現(xiàn)場實施保護。 在日常生產(chǎn)與經(jīng)營活動中由 HSE 管理人員進行檢查、監(jiān)督。 應(yīng)急預(yù)案 ,組織編制相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案; :潛在的事故危險分析、詳盡的應(yīng)急步驟、內(nèi)外部的應(yīng)急聯(lián)絡(luò)方式、應(yīng)急所需的人力、物力資源等; : ――應(yīng)急措施的首要任務(wù)是控制和遏制事故,從而防止事故擴大到附近的其它設(shè)施,以減少危害; ――應(yīng)急預(yù)案應(yīng)有足夠的靈活性以及保證在現(xiàn)場能夠采取合適的措施和決定。 變更的實施 變更批準(zhǔn)后,由申請單位或部門負(fù)責(zé)按照審批后的文件實施,未經(jīng)審批,不得變CHJCL/HSEM- A/0- 20xx 中國石化股份公司催化劑長嶺分公司 HSE 管理手冊 版次 /修訂: A/0 第 23 頁 共 28 頁 更。 支持性文件 CHJCL/HSEP11A/020xx《設(shè)計和建設(shè)管理程序》 運行和維修 總則 分析生產(chǎn)、服務(wù)、經(jīng)營過程中的危險 /環(huán)境因 素,制定事故預(yù)防措施,減少生產(chǎn)經(jīng)營過程中的能源、資源的浪費,合理使用能源、資源,提高能源、資源利用率。 所有工程項目的規(guī)劃、設(shè)計、施工與控制管理機制及程序形成文件。 供應(yīng)商管理 對供應(yīng)商制定資格預(yù)審、選用和評價標(biāo)準(zhǔn),建立供應(yīng)商 HSE 表現(xiàn)評價檔案。根據(jù)評估結(jié)論,公司組織相 關(guān)部門實施隱患的治理工作。 風(fēng)險評價效果的評審 風(fēng)險評價的組織者,應(yīng)對風(fēng)險評價的實施效果進行評審,以提高公司的服務(wù)與經(jīng)營活動的抗風(fēng)險能力。 確定評價對象 評價小組可按設(shè)備設(shè)施 /作業(yè)活動等各種方法確定評價對象,并對其相關(guān)信息充分了解,以便進行全面評價。 ,向外界公開發(fā)表 HSE 管理成果。 人力資源配置 公司必須為 HSE 管理體系的有效實施配備足夠的人力資源。 公司建立 HSE 業(yè)績考核機制,確保 HSE 職責(zé)的落實。 組織機構(gòu) 公司設(shè)立 HSE 管理委員會,作為本公司 HSE 事務(wù)的決策機構(gòu),在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織開展公司各項 HSE 管理工作。 方針內(nèi)容應(yīng)符合以下要求: “安全第一,預(yù)防為主;全員動手,綜合治理;改善環(huán)境,保護健康;科學(xué)管理,持續(xù)發(fā)展”的 HSE 方針; 、服務(wù)、經(jīng)營活動,滿足 HSE 管理的各項要求; ,并具有同等重要性; ; 、對外公開,使職工理解和執(zhí)行,相關(guān)方了解和接受; ; ,盡可能有效地減少分公司服務(wù)、經(jīng)營活動對 HSE 帶來的風(fēng)險和危害; HSE 持續(xù)改進的承諾。 HSE 管理體系是公司管理體系的一個組成部分,它與公司的其它管理體系是有機地結(jié)合在一起的。 審核 判別管理活動和有關(guān)過程
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