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廉政作風(fēng)自查整改報告材料三篇-文庫吧在線文庫

2025-05-16 21:47上一頁面

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【正文】 化。繼續(xù)堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng),用好“問題牽引、課題牽引”的有效辦法,做到真學(xué)、真信、真懂、真用,推動學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為工作成果。  三是必須在督導(dǎo)問責(zé)落實上持續(xù)用力。廉潔奉公、勤政為民是各級領(lǐng)導(dǎo)干部必備的品質(zhì),也是黨和人民對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的要求。通過嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律,加強黨性修養(yǎng),增強了自律意識,自覺遵守了廉政準(zhǔn)則和廉潔從政的各項規(guī)定,堅決地做到了在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,保證政令暢通。做到勤奮敬業(yè)、執(zhí)政為民。學(xué)習(xí)是個長期的過程與積累我仍要努力,尤其是對廉潔從政的理論學(xué)習(xí)仍要加強,仍要提高廉潔從政政治理論水平,總結(jié)不足積累經(jīng)驗,分析問題與解決問題的能力不夠,把握工作的能力欠缺,導(dǎo)致出現(xiàn)有時窮于應(yīng)付,工作重點不夠突出,工作的預(yù)見性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠,工作成效不夠突出?! 《乔袑嵓訌娎碚搶W(xué)習(xí),提高政治素質(zhì)?,F(xiàn)將xx局全面落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況匯報如下:  一、狠抓思想教育,強化黨紀(jì)意識  一是深入開展黨性教育?! 《?、狠抓管黨治黨,強化主體責(zé)任  一是全面落實主體責(zé)任。落實黨建工作責(zé)任制,召開黨建專題會議x余次,堅持領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活、“三會一課”以及黨建工作與業(yè)務(wù)工作、隊伍建設(shè)同部署同落實。制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)實施方案》和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單,對年度黨風(fēng)廉政和反腐敗工作進(jìn)行安排部署,多次傳達(dá)學(xué)習(xí)中央、省和市紀(jì)委全會精神,為做好黨風(fēng)廉政建設(shè)打下堅實基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員主動認(rèn)領(lǐng),帶頭整改,建立整改臺賬,細(xì)化責(zé)任落實,采取分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭、業(yè)務(wù)處室承辦,按照馬上辦、立即辦、事不過夜的要求抓好整改落實,相關(guān)問題均得到較好整改?! 《菄?yán)格遵守選任紀(jì)律。機關(guān)科及以下干部檔案x卷,管理直屬單位人事檔案x卷,現(xiàn)已完成干部檔案審核工作,符合條件的干部本人已在《組織認(rèn)定表》、《干部任免審批表》(專項審核專用)上簽字,在選拔任用干部工作中,規(guī)范有序,沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作現(xiàn)象,也沒有發(fā)生用人失察失誤現(xiàn)象,黨員干部職工對黨委干部選拔任用工作和新選拔任用干部是滿意的?! ∥濉⒑葑プ黠L(fēng)建設(shè),強化抓細(xì)抓常  一是嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定。完善干部考核獎懲制度,實行經(jīng)常性考核與年度考核相結(jié)合,增強機關(guān)活力,提高執(zhí)行能力。二是改進(jìn)工作作風(fēng)不徹底?! ∠乱徊剑h委將帶領(lǐng)全局同志和全行業(yè)職工,繼續(xù)深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,深入落實新時代黨的建設(shè)總要求,以新面貌、新精神、新作風(fēng)扎實開展各項工作,深入查擺自身在黨風(fēng)廉政、作風(fēng)建設(shè)、組織建設(shè)等方面的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),認(rèn)真履行管黨治黨政治責(zé)任,進(jìn)一步落實主體責(zé)任、強化制度約束、加大執(zhí)紀(jì)監(jiān)督,不折不扣的將中央八項規(guī)定精神落到實處。黨務(wù)、政務(wù)透明度不足,公開程度和范圍不夠廣,有關(guān)咨詢、投訴等群眾利益訴求渠道有待進(jìn)一步拓寬。堅持把“市長公開電話”作為貼近社會民生的橋梁和聯(lián)系群眾的紐帶,以飽滿的熱情和高度負(fù)責(zé)的精神切實解決人民群眾關(guān)心的熱點和難點問題,制作了登記簿,規(guī)范工作流程,強化回復(fù)責(zé)任,今年以來共受理交辦件x起,回復(fù)率和滿意率達(dá)100%。局黨委堅持言出紀(jì)隨、執(zhí)紀(jì)必嚴(yán),切實扛起監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、責(zé)任追究的政治責(zé)任,強化機關(guān)基層紀(jì)檢組織的日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì),始終保持對違紀(jì)違規(guī)問題處理的高壓態(tài)勢。落實群眾“選擇權(quán)”,充分尊重干部職工意愿,把在民主推薦中得票數(shù)高的干部確定為重點考察對象,經(jīng)過考察了解和征求意見后確定擬選用對象。在推薦時要客觀、公正、全面地分析和評價干部,堅持看本質(zhì)、看主流,實事求是地向組織反映情況,以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度公正負(fù)責(zé)地投好自己的一票。對干部選拔任用的推薦、提名、考察、醞釀、討論決定等,重點把好“三關(guān)”:嚴(yán)把推薦關(guān),凡選拔任用機關(guān)科級領(lǐng)導(dǎo)干部和直屬事業(yè)單位科級領(lǐng)導(dǎo)干部,都須經(jīng)過大會投票推薦和談話推薦。采取現(xiàn)實案例剖析警誡、觀看反腐倡廉教育片、與弘揚紅色文化活動等方式組織開展黨風(fēng)廉政教育,組織全系統(tǒng)黨員干部集中專題教育x次,對重點崗位人員開展談話警示教育x人次,領(lǐng)導(dǎo)班子約談機關(guān)干部x人次,開展任職談話x人次。  三是夯實基層戰(zhàn)斗堡壘。積極學(xué)習(xí)貫徹從嚴(yán)治黨新部署新要求,先后x多次主持召開會議學(xué)習(xí)了相關(guān)文件要求和市委領(lǐng)導(dǎo)講話精神,召開x次會議安排部署相關(guān)工作。印發(fā)了《黨員活動日實施意見》,通過每月開展“不忘初心 牢記使命”主題黨日活動,每周四晚開展“機關(guān)講堂”對黨員進(jìn)行集中培訓(xùn),黨員干部們更加牢固樹立和踐行綠色青山就是金山銀山的理念,指導(dǎo)全市工作在新時代迸發(fā)新亮點。全面貫徹黨的民主集中制,模范遵守黨的組織紀(jì)律,本著對事業(yè)負(fù)責(zé)、對同志負(fù)責(zé)的精神,勇于開展批評與自我批評。深入基層,調(diào)查研究不夠,導(dǎo)致工作的針對性不足,在解決群眾關(guān)心的熱點、難點問題上存在一定差距。堅決糾正形式主義、官僚主義和弄虛作假行為以及工作平庸、不求進(jìn)取、畏首畏尾等固步自封、小勝即安的不良作風(fēng),倡導(dǎo)開拓創(chuàng)新、勇于嘗試的敢打猛沖勁頭,切實做到以飽滿旺盛的干勁和科學(xué)求實的奮斗精神,完成好本職工作?! ∵M(jìn)一步提高了貫徹落實黨的理論和路線方針政策的能力和水平,提高推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧的能力和水平,提高依法行政、依法辦事的能力和水平,把實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為思考問題和開展工作的出發(fā)點和落腳點,切實加強勤政建設(shè)。通過參加本次干部廉潔自律自查自糾活動,我深刻地認(rèn)識到:加強干部廉政勤政建設(shè),是全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求,是適應(yīng)新形勢新任務(wù)、推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)、全面履行司法行政職能的必然要求。加強對固定資產(chǎn)采購、工程招
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