【正文】 最大的愛護，要增強主動接受監(jiān)督和依法依規(guī)保護監(jiān)督的意識，自覺置于黨和人民的監(jiān)督之下。嚴(yán)以律己要有法治意識。習(xí)近平總書記反復(fù)強調(diào)，“空談?wù)`國，實干興邦”“一分部署，九分落實”。對黨、對組織、對同志要講真話、講實話、講心里話。近年來，我們大力加強黨員干部思想和作風(fēng)建設(shè)，取得明顯成效，特別是經(jīng)過黨的群眾路線教育實踐活動，“四風(fēng)”問題得到明顯遏制，黨群干群關(guān)系更加密切。不用說學(xué)理論、讀經(jīng)典，就是平時開展工作所必需的基本業(yè)務(wù)常識和法規(guī)程序都很少去學(xué)習(xí)，心浮氣躁，學(xué)習(xí)認(rèn)識不足；以干代學(xué)普遍，憑經(jīng)驗辦事，憑想當(dāng)然辦事，缺乏理論基礎(chǔ)，缺乏科學(xué)知識支撐，需要用的時候臨陣擦槍，東拼西湊。有的出工不出力，還有的上班時間炒股票、逛淘寶、玩游戲。在做人做事方面，有的喜歡品頭論足、說三道四；有的熱衷于琢磨領(lǐng)導(dǎo)，琢磨同事，拉關(guān)系不干事；有的陽奉陰違，見風(fēng)使舵，當(dāng)面一套、背后一套，講空話、干虛活；有的個人事項報告不真實、不及時，等等。第一，要以修身為首要，爭當(dāng)為人示范的表率。品行端正，做人才有底氣，做事才會硬氣，心底無私天地寬，表里如一襟懷廣。只有實，才能做人低調(diào)而有所建樹，只有實，才能高調(diào)做事而不空浮于上。二要有絕對忠誠于事業(yè)的價值取向。作為辦公室的一員，就要勤學(xué)善思，善于從全局和整體的高度把握形勢、分析問題、抓好工作。三要找準(zhǔn)學(xué)習(xí)思考的方向。辦公室作為縣委的窗口，每一名干部都應(yīng)當(dāng)做到接受工作不講條件，執(zhí)行任務(wù)不打折扣，面對困難不會退縮。 第五，要以嚴(yán)謹(jǐn)為標(biāo)尺，爭當(dāng)極端負(fù)責(zé)的表率。二要以小見大，見一葉而知秋。”嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致而又注重效率，就要謀劃在前，先人一步，始終謹(jǐn)記晚辦不如早辦、被動辦不如主動辦，做到復(fù)雜問題簡單化、簡單問題程序化，以急事快辦、大事細(xì)辦、熟事生辦、生事慎辦的態(tài)度處理問題。就是要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)利觀、利益觀、地位觀，始終做到目標(biāo)明確、政治清醒，朝著自己的目標(biāo)奮斗。俗話說：手莫伸，伸手必被捉。下面，我就此談些體會和意見。但是，我們也要清醒地認(rèn)識到，群眾路線教育實踐活動取得的成果還只是初步的，“四風(fēng)”雖然得到遏制、作風(fēng)雖然有所好轉(zhuǎn)，但樹倒根還在、藕斷絲還連，頂風(fēng)違紀(jì)現(xiàn)象仍時有發(fā)生，許多深層次問題還需要進一步解決。嚴(yán)以律己，就是要心存敬畏，慎獨慎微，勤于自省，遵守黨紀(jì)國法，做到為政清廉。（三）要充分認(rèn)識“三嚴(yán)三實”與黨的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的理論實踐一脈相承，是黨的建設(shè)理論的豐富和發(fā)展。總之，“三嚴(yán)三實”從修身、用權(quán)、律己、謀事、創(chuàng)業(yè)、做人六個維度對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部提出要求，明確定位了領(lǐng)導(dǎo)干部的主體角色，蘊含著一切從實際出發(fā)、實事求是的思想路線，體現(xiàn)了世界觀和方法論的有機統(tǒng)一、內(nèi)在自律和外在約束的有機統(tǒng)一。有的不講民主集中制，作風(fēng)霸道，聽不進不同意見，搞家長制、一言堂，個人說了算；有的濫用職權(quán)，以權(quán)謀地、非法開地，通過私下轉(zhuǎn)包出租土地?fù)迫±?；有的利用職?quán)謀取不正當(dāng)利益，插手工程項目、資源開發(fā)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、土地征用等，侵占挪用截留惠民款項；有的破壞黨的干部路線和干部工作制度原則，在選人用人上不按程序辦事，任人唯親、封官許愿，把干部當(dāng)作“私人財產(chǎn)”，搞團團伙伙、拉幫結(jié)派。有的對黨不忠誠，說一套、做一套，表里不一；有的宗旨意識淡薄，忽視群眾利益、漠視群眾疾苦，缺乏對群眾的深厚感情，甚至脫離群眾、高高在上、盛氣凌人；有的誠信缺失，言行不一，嘴上講要秉公用權(quán)、廉潔自律，暗地里貪婪成性、牟取私利，同志之間表面一團和氣，實則相互較勁設(shè)防；有的謀人不謀事，熱衷于“找門路、拉關(guān)系、接天線”，搞投機鉆營；有的一事當(dāng)前先考慮個人得失，跟組織討價還價，達不到個人愿望就發(fā)牢騷、講怪話，甚至撂挑子；有的奉行好人主義，不敢堅持原則，對干部身上出現(xiàn)的問題不批評不教育，睜一只眼閉一只眼，甚至以“愛護干部”為名搞“網(wǎng)開一面”。張春賢書記反復(fù)強調(diào)指出，在新疆，政治堅強始終是對領(lǐng)導(dǎo)干部第一位的要求。只有理想信念堅定，用堅定理想信念煉就了“金剛不壞之身”，才能在大是大非面前旗幟鮮明，在風(fēng)浪考驗面前無所畏懼，在各種誘惑面前立場堅定，在關(guān)鍵時刻靠得住、信得過、能放心。各級黨組織都要嚴(yán)格按照黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和黨的各項規(guī)定辦事，決不允許搞團團伙伙、幫幫派派，決不允許搞利益集團，進行利益交換和輸送，誰越過紅線就追究誰的政治責(zé)任。“為官避事平生恥”。不直面問題，繞著矛盾走，混日子、圖清閑、怕辛苦，就不是合格的領(lǐng)導(dǎo)干部。美好愿景的實現(xiàn)，貴在落實、貴在執(zhí)行。要修好為官品德。要學(xué)習(xí)上高標(biāo)準(zhǔn)、職務(wù)上不攀比、生活上嚴(yán)要求、思想上不懈怠、心理上有定力，特別是面對復(fù)雜形勢、繁重工作、各種非議，處之泰然、成熟淡定，不畏懼、不氣餒，抗折騰、抗打擊，經(jīng)得起各種風(fēng)浪和復(fù)雜局面的考驗。中央和自治區(qū)黨委對開展“三嚴(yán)三實”專題教育的要求已經(jīng)十分明確，關(guān)鍵是吃透精神、抓好落實。要準(zhǔn)確把握教育主題。開展教育不能空對空，要根據(jù)不同層級、不同種類、不同對象提出要求，防止一個模式、一刀切、走過場，避免“空、虛、偏”和“抄、套、仿”，真正在解決具體問題上取得新的進展和突破。同志們，開展“三嚴(yán)三實”專題教育，意義重大、影響深遠(yuǎn)。黨委（黨組）主要負(fù)責(zé)同志要承擔(dān)起第一責(zé)任人的責(zé)任，既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員，親自研究部署，帶頭參加專題教育，保證各項任務(wù)要求不折不扣貫徹落實。要突出問題導(dǎo)向。要準(zhǔn)確掌握“學(xué)的內(nèi)容”，著眼于堅定理想信念、強化黨性觀念、增強實干精神，系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的系列重要講話，研讀《習(xí)近平談治國理政》、《習(xí)近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》等重點書目，學(xué)習(xí)第二次中央新疆工作座談會、自治區(qū)黨委系列重要會議和張春賢書記系列講話精神，學(xué)習(xí)加強宗教管理、依法治理非法宗教活動和遏制宗教極端思想滲透等文件法規(guī)。當(dāng)前，地區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)干部的主流是好的，但面對嚴(yán)峻復(fù)雜的反腐敗斗爭形勢，更需要始終嚴(yán)格要求自己，真正做到自重自醒自警自勵，潔身自好，存正祛邪，增強拒腐防變的“免疫力”。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要時刻懷著“君子檢身、常若有過”的謙誠態(tài)度，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，把“立言”與“立行”統(tǒng)一起來，切實做到慎獨、慎欲、慎初、慎微；要牢記是非明于學(xué)習(xí)、境界升于自省、名節(jié)源于修養(yǎng)、腐敗止于正氣的道理，從小事小節(jié)上加強自身修養(yǎng)，從一點一滴中自覺完善自己，注重培養(yǎng)健康的生活情趣，正確選擇個人愛好，慎重對待朋友交往，明辨是非，克己慎行，講操守、重品行，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。特別是作為領(lǐng)導(dǎo)者，要有“功成不必在我”的境界，既立足當(dāng)前，更要著眼長遠(yuǎn)，多做一些打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的實事，甘作鋪墊工作，甘抓未成之事，不貪一時之功，不圖一時之名，不搞短期行為；要樹立正確的政績觀，對個人名譽、地位和利益想得透、看得淡，決不能為了樹個人形象搞勞民傷財?shù)男蜗蠊こ?、政績工程，多做雪中送炭的好事，多辦群眾牽腸掛肚的實事，多樹易學(xué)習(xí)可復(fù)制的典型，少務(wù)錦上添花、華而不實的虛功。特別是今年受全國經(jīng)濟下行影響，地區(qū)經(jīng)濟面臨諸多問題，是遇到困難最大的一年。當(dāng)前，阿勒泰面臨著千載難逢的重大歷史機遇，自治區(qū)黨委給予阿勒泰特殊的關(guān)心關(guān)愛，張春賢書記對阿勒泰提出了“保護生態(tài)、放大優(yōu)勢、突出民生、形成特色、創(chuàng)先爭優(yōu)”二十字工作方針，賦予我們打造新疆“兩個可持續(xù)”示范區(qū)、建設(shè)代表新疆的重要“會客廳”重要職責(zé)定位，要求我們“爭做兩個可持續(xù)發(fā)展的模范、民族團結(jié)的模范，建成仙境般的地方”。作為共產(chǎn)黨人，我們要時刻牢記，一切權(quán)力來自人民，必須做到權(quán)為民用，接受人民監(jiān)督，讓權(quán)力在陽光下運行。習(xí)近平總書記嚴(yán)肅指出，講規(guī)矩是對黨員、干部黨性的重要考驗，是對黨員、干部對黨忠誠度的重要檢驗。一代又一代共產(chǎn)黨人前仆后繼，愈來愈多的人匯聚到黨的隊伍中來，其所吸引、所維系、所支撐的就是“革命理想高于天”的精神力量。各級黨組織和各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須對“不嚴(yán)不實”的問題始終保持高度警覺，防微杜漸、防患于未然，切實防止和克服“不嚴(yán)不實”的問題發(fā)生。有的大局意識不強，對新疆反分裂、反滲透、反恐怖斗爭的長期性艱巨性復(fù)雜性認(rèn)識不足，盲目樂觀、麻痹大意，缺乏憂患意識和長期作戰(zhàn)思想；有的把著眼點著力點當(dāng)口號，缺乏底線思維，不能做到穩(wěn)定與發(fā)展兩手抓、兩手都要硬；有的作風(fēng)飄浮、好高騖遠(yuǎn)，制定政策、謀劃工作不遵循客觀規(guī)律，想問題、作決策脫離實際；有的重“顯績”、輕“潛績”，不愿做基層建設(shè)、群眾工作、民族宗教等打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的事，抓工作浮在面上。總的來看，地區(qū)這幾年黨的建設(shè)成效、干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變有目共睹，但對照“三嚴(yán)三實”這個標(biāo)尺，還有不少問題值得重視。黨的十八大以來，習(xí)近平總書記提出“三嚴(yán)三實”要求，體現(xiàn)了新一屆黨中央全面從嚴(yán)治黨的堅定決心，表明了我們黨對作風(fēng)問題一抓到底、緊盯不放、踏石留印、抓鐵有痕的堅強意志。應(yīng)該說，“三嚴(yán)三實”是一個有機的整體，“三嚴(yán)”是我們黨的核心價值、獨特優(yōu)勢、優(yōu)良傳統(tǒng)，“三實”體現(xiàn)了我們黨的思想路線，體現(xiàn)了黨始終堅持的“理論與實踐相統(tǒng)一”這一馬克思主義基本原則。我們要深刻領(lǐng)會中央弛而不息推進從嚴(yán)治黨的決心和態(tài)度，不能有松口氣、歇歇腳的思想，不能有厭戰(zhàn)懈怠的情緒，不能有消極應(yīng)付的心理，必須以飽滿的熱情落實好中央和自治區(qū)黨委的要求，使好的作風(fēng)成為黨員干部的思想自覺和行為習(xí)慣。全地區(qū)各級黨組織、各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和自治區(qū)黨委的部署要求上來，不折不扣地抓好落實。同志們，搞好這次專題教育，意義深遠(yuǎn)、責(zé)任重大。手握權(quán)力，面對誘惑保持平和心態(tài)，看到紛擾守住一顆初心。反腐倡廉最關(guān)鍵的環(huán)節(jié)，就是黨員干部要廉潔自律。高樓千尺，也是一塊塊磚砌上去的。 一要大中見小，至廣大而精微。只有摒棄及時行樂的思想、貪圖私利的行為、無所作為的作風(fēng)，始終把擔(dān)當(dāng)敬業(yè)作為最高的價值標(biāo)準(zhǔn)，把干事創(chuàng)業(yè)放在心中最高位置，才能公而忘私、砥礪意志、超越自我。敢于擔(dān)當(dāng)是忠誠履職的前提，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)。現(xiàn)在知識更新周期越來越短，黨員干部只有把學(xué)習(xí)思考當(dāng)做一種政治責(zé)任、作為一種精神追求，養(yǎng)成一種日常習(xí)慣，才不至于被日新月異、瞬息萬變的社會所淘汰。辦公室工作千頭萬緒，做成的都是“小事”，失誤的都是“大事”，如果沒有對工作職責(zé)的忠誠，就不可能以夙夜在公的姿態(tài)做好每一件“小事”，更不可能積小勝為大勝，成就一番事業(yè)。辦公室作為縣委的參謀部、智庫部、督查落實部，是綜合辦事機構(gòu)，具有服務(wù)縣委最直接、保障縣委工作最關(guān)鍵、聯(lián)系各方面最廣泛、在全縣機構(gòu)運轉(zhuǎn)中最核心的優(yōu)勢和特點，是縣委的指揮中心、協(xié)調(diào)中心、運轉(zhuǎn)中心和服務(wù)中心，是縣委決策部署的參與者、促進者、保障者和落實者，沒有絕對的忠誠、沒有絕對的服從，就難以保障縣委的決策部署全面落到實處。古人云：“與人為善，善莫大焉”。孔夫子把修身做人提高到能否齊家、治國、平天下的高度去認(rèn)識，他說：“自天子甚至于庶人，壹是皆以修身為本”；曾子則達到“每日三省吾身，比于赤子”的修身境界。對黨而言，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部出問題，敗壞黨風(fēng)政風(fēng)，破壞黨群干群關(guān)系，削弱黨的公信力。有的處理敏感問題，寧傷原則，損害單位集體利益，也