某企業(yè)投資分析助理員崗位職務(wù)說明-資料下載頁

【摘要】5/5投資分析助理員工作說明書一、崗位標(biāo)識(shí)：崗位名稱：投資分析助理員崗位評(píng)級(jí)：職位編碼：直接上級(jí)：項(xiàng)目投資組業(yè)務(wù)主管編制人：審核人：編制日期：薪酬：二、工作職責(zé)1.職責(zé)概述在項(xiàng)目投資組主管的指

2025-06-25 18:22

網(wǎng)絡(luò)管理員崗位職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】3/3網(wǎng)絡(luò)管理員崗位職務(wù)說明書崗位名稱網(wǎng)絡(luò)管理員崗位編號(hào)所在部門科技發(fā)展部崗位定員直接上級(jí)主任、副主任職系直接下級(jí)無工資等級(jí)所轄人員無崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)管理和運(yùn)行維護(hù)，負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)銀行辦公系統(tǒng)的開發(fā)維護(hù)職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：全行的網(wǎng)絡(luò)管理和運(yùn)行維護(hù)工作時(shí)間百分

2025-04-08 02:19

某企業(yè)工程部核算員崗位職務(wù)說明-資料下載頁

【摘要】3/4崗位說明書崗位名稱工程部核算員崗位編號(hào)所在部門工程部崗位定員直接上級(jí)工程部經(jīng)理工資等級(jí)九級(jí)直接下級(jí)薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期工作綜述負(fù)責(zé)部門經(jīng)濟(jì)核算，做好部門文職工作和部門上傳下達(dá)。職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述：進(jìn)行成本核算，如維修費(fèi)、能耗等。

2025-06-25 18:00

系統(tǒng)分析員崗位職務(wù)說明-資料下載頁

【摘要】/系統(tǒng)分析員職位描述文件職位識(shí)別信息職位名稱系統(tǒng)分析員所屬部門資訊科技部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)出差要求□無■偶爾□經(jīng)常□常駐版本號(hào)生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位軟件經(jīng)理匯報(bào)職位直接下級(jí)職位無人員管理權(quán)限薪酬■無□建議權(quán)□決定權(quán)直接下級(jí)人數(shù)績(jī)效■無□建議

2025-06-29 17:01

某辦事處采購員崗位職務(wù)說明-資料下載頁

【摘要】/武漢辦事處采購員崗位說明書崗位名稱武漢辦事處采購員崗位編號(hào)710-1-11-16所在部門條件保障處崗位定員1直接上級(jí)條件保障處主管副處長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)在武漢采購非外協(xié)機(jī)電產(chǎn)品、電子儀器。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)在武漢采購

2025-04-09 00:49

質(zhì)量檢驗(yàn)員崗位職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】/質(zhì)量檢驗(yàn)員職務(wù)說明書崗位名稱質(zhì)量檢驗(yàn)員崗位編號(hào)所在部門質(zhì)量管理部崗位定員直接上級(jí)質(zhì)量主管工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月3日本職：負(fù)責(zé)公司采購物資和公司生產(chǎn)半成品，產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗(yàn)工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)半成品，產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗(yàn)工

2025-07-14 02:41

金屬材料計(jì)劃采購員崗位職務(wù)說明-資料下載頁

【摘要】3/3金屬材料計(jì)劃采購員崗位說明書崗位名稱計(jì)劃采購員（金屬材料）崗位編號(hào)710-1-11-03所在部門條件保障處崗位定員1直接上級(jí)條件保障處主管副處長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)實(shí)物會(huì)計(jì)、倉庫保管員、下料工薪酬類型所轄人員實(shí)物會(huì)計(jì)1人、倉庫保管員1人、下料工5人，共7人崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)金屬材料的審定、報(bào)批

2025-05-17 12:36

總經(jīng)理崗位職務(wù)說明-資料下載頁

【摘要】3/4職位說明書——審計(jì)監(jiān)察部總經(jīng)理基本情況職位名稱總經(jīng)理職位編號(hào)C04所屬部門審計(jì)監(jiān)察部直接上級(jí)董事長(zhǎng)直接下屬職位名稱財(cái)務(wù)管理審計(jì)專員、經(jīng)營(yíng)管理審計(jì)專員、投資審計(jì)專員職位設(shè)置目的確保各級(jí)管理部門有效履行其職責(zé)工作職責(zé)1.組織對(duì)公司風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)部控制、治理過程進(jìn)行評(píng)價(jià)2.組織開展各項(xiàng)財(cái)務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和

2025-04-07 23:09

劃線工崗位職務(wù)說明-資料下載頁

【摘要】3/4“劃線工”的工作描述工作分類編號(hào)工作名稱職工人數(shù)制表人、填寫人：審核人：劃線工（簽字蓋章）年月日（簽字蓋章）年月日工作任務(wù)：主要工作為:幾個(gè)機(jī)車機(jī)械部各零部件檢修劃線；任務(wù)目標(biāo)：日綜合定額為:次要工作為：準(zhǔn)備工具、清掃、檢驗(yàn)程序、方法分析摘要時(shí)間比

2025-04-08 13:45

實(shí)物會(huì)計(jì)崗位職務(wù)說明-資料下載頁

【摘要】/實(shí)物會(huì)計(jì)崗位說明書崗位名稱實(shí)物會(huì)計(jì)崗位編號(hào)710-1-11-06所在部門條保處崗位定員1直接上級(jí)金屬材料計(jì)劃員工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職：金屬材料和辦公用品帳目管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：帳目記錄工作時(shí)間百分比：60％工作任務(wù)對(duì)金

2025-04-07 23:06

小車司機(jī)崗位職務(wù)說明-資料下載頁

【摘要】/小車司機(jī)崗位說明書崗位名稱小車司機(jī)崗位編號(hào)710-1-2-08所在部門所辦公室崗位定員3直接上級(jí)所辦主任工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職：按派車單執(zhí)行出車任務(wù)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：根據(jù)需要執(zhí)行出車任務(wù)工作時(shí)間百分比：70%工作任務(wù)

2025-04-07 23:07

副廠長(zhǎng)崗位職務(wù)說明-資料下載頁

【摘要】3/3副廠長(zhǎng)崗位說明書崗位名稱一OO工廠副廠長(zhǎng)崗位編號(hào)710-5-01-03所在部門一OO工廠崗位定員直接上級(jí)廠長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)生產(chǎn)工藝科、檢驗(yàn)科、一、二、三車間薪酬類型所轄人員科長(zhǎng)2名；主任3名；副科長(zhǎng)1名；副主任2名；員工95人崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)的承接、組織、策劃全過程管理工作以及

2025-04-07 20:38

國(guó)貿(mào)經(jīng)理崗位職務(wù)說明-資料下載頁

【摘要】3/4職位說明書第1頁共2頁單位：743廠職位名稱：經(jīng)理簽字日期：部門：國(guó)貿(mào)公司任職人：任職人簽字：編號(hào)：直接主管：總經(jīng)理直接主管簽字：任職條件學(xué)歷：本科資格證書：外語水平：熟練溝通、閱讀經(jīng)歷：10年相關(guān)經(jīng)歷專業(yè)知識(shí)：國(guó)際營(yíng)銷專業(yè)、國(guó)內(nèi)市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)業(yè)務(wù)了解范圍：國(guó)際貿(mào)易規(guī)則、國(guó)內(nèi)關(guān)稅規(guī)則、

2025-04-07 20:55

工程主管崗位職務(wù)說明-資料下載頁

【摘要】5/5××有限公司崗位工作說明書一、崗位標(biāo)識(shí)信息崗位名稱：工程主管隸屬部門：制造部崗位編碼：直接上級(jí)：制造部經(jīng)理工資等級(jí)：直接下級(jí)：CAD工程師、工藝工程師、暗室工藝、資料審核工程師、編程工程師、可輪換崗位：無分析日期：二、崗位工作概

2025-06-26 03:03

崗位設(shè)置與職務(wù)說明-資料下載頁

【摘要】崗位設(shè)置與職務(wù)說明(草案)河南明源實(shí)業(yè)集團(tuán)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司二○一三年二月二十二日辦公室崗位設(shè)置

2025-04-12 02:44

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