后勤財務(wù)基礎(chǔ)知識授-文庫吧在線文庫
【正文】 （士官軍齡在 10周年）以內(nèi)的，發(fā) 4個月工資；從第15年（士官從第 11年）起，每滿 1年增發(fā) 個月工資。士官改義務(wù)兵退伍的，按照義務(wù)兵退伍費標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 干部 金額 (元 /月 ) 士官 金額 (元 /月 ) 正師職 81 一級軍士長 62 副師職 72 二級軍士長 57 正團(tuán)職 62 三級軍士長 48 副團(tuán)職 55 四級軍士長 40 正營職 48 上士 32 副營職 44 中士 26 正連職 40 下士 20 副連職 37 排職 35 財政撥款 國家按照軍人繳納的退役醫(yī)療保險費的同等數(shù)額，給予軍人退役醫(yī)療補助。軍人傷亡保險基金實行集中統(tǒng)管，專門用于軍人傷亡保險金的給付和個人繳納保險費的退還。 房貼：已婚或超過晚婚年齡（男 25周歲、女 23周歲）的未婚干部、士官享受房租補貼。 以上是干部士官均享受的工資項目，根據(jù)職務(wù)崗位以及個人情況還有相關(guān)政策性工資項目。后勤財務(wù)基礎(chǔ)知識授課 授課人：張 定 一、工資的構(gòu)成解析； 二、現(xiàn)行總隊機關(guān)福利費標(biāo)準(zhǔn)，各職級年度福利費測算； 三、保險基金，住房補貼及住房公積金； 四、退役經(jīng)費核算（含退伍轉(zhuǎn)業(yè)自主擇業(yè)及退役金核算）； 五、支隊財務(wù)管理規(guī)定講解 學(xué)習(xí)內(nèi)容： 干部及士官工資，干部士官工資構(gòu)成基本相同，主要由職務(wù)工資、警銜工資、軍齡工資、軍人職業(yè)津貼、生活性補貼、工作性津貼、防暑降溫費，再依據(jù)崗位及兼顧個人情況，發(fā)放基層崗貼、戰(zhàn)訓(xùn)、火調(diào)及執(zhí)勤中隊崗貼、旅團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)津貼、 班長津貼、房貼、獨生費、保教費、等。 職級 軍人職業(yè)津貼 生活性補貼 工作性津貼 小計 軍委主席 400 3780 1960 6140 軍委副主席 400 3560 1800 5760 軍委委員 400 3360 1660 5420 大區(qū)正職 400 3160 1520 5080 大區(qū)副職 400 2980 1400 4780 正軍職 380 2800 1280 4460 副軍職 360 2640 1180 4180 正師職 340 2480 1080 3900 副師職 320 2340 1000 3660 正團(tuán)職 300 2200 920 3420 副團(tuán)職 280 2080 860 3220 正營職 260 1960 800 3020 副營職 240 1860 760 2860 正連職 220 1760 720 2700 副連職 200 1680 700 2580 排職 180 1600 680 2460 一級警士長 280 2210 990 3480 二級警士長 280 2210 990 3480 三級警士長 240 1920 860 3020 四級警士長 220 1630 730 2580 上士 200 1340 600 2140 中士 180 1060 480 1720 下士 160 780 360 1300 軍人職業(yè)津貼、生活性補貼、工作性津貼：這三部分在軍人工資里面占的比重很大， 2022年部隊加薪基本就加在這三塊，職貼、生活性補貼、工作性津貼按職務(wù)及警銜級別劃分，不再以職務(wù)級別檔次及警銜級別檔次細(xì)分。 干部 士官 房租補貼標(biāo)準(zhǔn) 軍委委員以上 360 大區(qū)正職 270 大區(qū)副職 250 正軍職 200 副軍職 185 正師職 125 副師職 120 正團(tuán)職 100 副團(tuán)職 一、二級軍士長 95 營職 三級軍士長 75 連排職 70 四級軍士長 43 上士以下 40 獨生費、保教費：獨生費每月 10元，發(fā)放至子女滿 18周歲止，夫婦一方在軍隊工作，另一方在地方工作的獨生費按半額每月 5元發(fā)放；子女在 6周歲以下的發(fā)放保教費， 10元每月。 三、保險基金，住房補貼及住房公積金 傷亡保險金給 付適用范圍 標(biāo)準(zhǔn)：萬元 等級 一級 二級 三級 四級 五級 六級 七級 八級 九級 十級 因戰(zhàn)、因公死亡或者致殘的軍人、以及因病致殘的士官和義務(wù)兵 死亡 烈士 30 殘疾 因戰(zhàn) 9.5 9 8.5 8 6 5.5 3.5 3 2.5 2 因公犧牲 15 因公 9 8 5 3 2 因病 8 7 5 傷亡保險：干部、士官每人每月按 5元繳納軍人傷亡保險費，由所在單位財務(wù)部門于每月發(fā)放工資時統(tǒng)一扣繳，記入個人賬戶。義務(wù)兵、供給制學(xué)員不繳納保險費，服役期間不建立個人賬戶。 士官因家庭發(fā)生重大變故未服滿本期規(guī)定年限，經(jīng)批準(zhǔn)退出現(xiàn)役的，按以下比例計發(fā)復(fù)員費：未服本期第一年的發(fā) 50%；未服滿本期第二年的發(fā) 60%；未服滿本期第三年的發(fā) 70%，第三、四級士官未服滿本期第四年的發(fā) 80%。 生活補助費 =16*2400=38400元；安家補助費 =4*2400+6*2400=24000元；傷亡保險及退役醫(yī)療保險約合10000元，住房補貼約合 120220元，住房公積金約合 15000元，另總隊 2022年下文團(tuán)職干部轉(zhuǎn)業(yè)由所在單位發(fā)放交通補助 25000元，軍齡在 25年的副團(tuán)職干部轉(zhuǎn)業(yè)可一次性補貼轉(zhuǎn)業(yè)經(jīng)費約 22萬元。 軍齡 20年以下的 按轉(zhuǎn)業(yè)時安置地同職務(wù)等級軍隊干部月職務(wù)、軍銜工資和軍隊統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼的 80%計發(fā)。 再次以一名軍齡在 25年的副團(tuán)職干部為例測算自主擇業(yè)經(jīng)費，在轉(zhuǎn)業(yè)經(jīng)費 22萬元的基礎(chǔ)上增發(fā)自主擇業(yè)補助費。 因公出差途中伙食費補助標(biāo)準(zhǔn)為每人每天 50元；出差期間通訊、交通等雜項開支，按照出差自然（日歷）天數(shù)實行定額包干，每人每天補助 30元，自帶交通工具人員雜支費減半發(fā)放。 原始憑證不得自行涂改、挖補。 經(jīng)費審批注意事項：支隊現(xiàn)實行經(jīng)費支出審批單簽批形式，一次支出 500元（含）以內(nèi)的報后勤處長審批，一次支出 500元以上的報政治委員審批，由于審批單表格形式可寫入內(nèi)容有限，建議 5000元以上大宗經(jīng)費支出由經(jīng)辦人或經(jīng)辦單位以簽呈形式作出經(jīng)費支出詳細(xì)說明后再按經(jīng)費支出審批程序報批。
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