【正文】 協(xié)調(diào)力度，及時(shí)調(diào)整、充實(shí)場(chǎng)部、連隊(duì)婦聯(lián)隊(duì)伍，積極推薦政治素質(zhì)好、文化程度高、熱愛(ài)婦女工作、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀年輕婦女干部進(jìn)入基層?jì)D聯(lián)組織，使新配備的婦聯(lián)干部更趨于年輕化和知識(shí) 化，改變了以往婦聯(lián)干部年齡偏大、知識(shí)層次偏低、工作能力不強(qiáng)的現(xiàn)狀。全面增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，按照“一手抓維權(quán)、一手抓發(fā)展”的思路，把工作重點(diǎn)放在弱勢(shì)群體上，在做好維權(quán)工作的同時(shí)，著眼于貧困婦女脫貧致富，為她們牽線搭橋，尋找出路，尤其是在富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移、提供小額信貸項(xiàng)目、零就業(yè)家庭幫扶、貧困母親救助等方面做了大量扎實(shí)有效的工作，促進(jìn)了婦聯(lián)工作的和諧發(fā)展。由 于牧場(chǎng)、連隊(duì)工作繁重，而前些年婦女工作沒(méi)有具體量化的指標(biāo)和要求，導(dǎo)致一部分領(lǐng)導(dǎo)對(duì)婦女工作認(rèn)識(shí)不足，把婦女工作當(dāng)成是“軟”任務(wù)和“虛”工作。對(duì)于這種現(xiàn)象，婦聯(lián)干部們無(wú) 奈地說(shuō)：“上面千根線，下面一根針，我們只有盡力而為?；鶎?jì)D聯(lián)組織要在提高女性素質(zhì)、宣傳引導(dǎo)農(nóng)村婦女增收致富、女性維權(quán)等方面提供服務(wù)，創(chuàng)造條件，都需要有一定的經(jīng)費(fèi)作保障。我鎮(zhèn)婦聯(lián)利用綜合集貿(mào)市場(chǎng)等婦女人員聚集場(chǎng)所進(jìn)行法律宣傳，著力提高婦女的法律意識(shí)，進(jìn)而提高婦女的維權(quán)意識(shí)。另外，有些事情，如家庭暴力、離婚或鄰里糾紛等，受中國(guó)傳統(tǒng)思想即“家丑不可外揚(yáng)”的影響，廣大農(nóng)村婦女“羞于”訴說(shuō)家中丑事，志愿者隊(duì)伍難以發(fā)揮作用。因此，必須有效地提高農(nóng)村女性思想道德水平、文化科技素質(zhì)，從培養(yǎng)有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)的新型女農(nóng)民入手，把農(nóng)村女性的人力資源優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為人才資源優(yōu)勢(shì)，使她們真正成為新農(nóng)村建設(shè)的主力軍。 二是健全基層?jì)D女組織網(wǎng)絡(luò)。鄉(xiāng)村婦女組織在帶領(lǐng)農(nóng)村婦女參與新農(nóng)村建設(shè)、促進(jìn)婦女兒童事業(yè)全面發(fā)展中起到了重要作用。 鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級(jí)婦女組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)保障不平衡。 創(chuàng)建組織體制和工作機(jī)制。各級(jí)財(cái)政根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r和婦聯(lián)工作、婦女兒童事業(yè)發(fā)展的需要，按各 4 地女性人口數(shù)每人每年一定標(biāo)準(zhǔn)硬性規(guī)定婦女工作經(jīng)費(fèi)，為婦聯(lián)開展業(yè)務(wù)活動(dòng)創(chuàng)造必要的條件，采取多種方式，確保村婦代會(huì)主任的報(bào)酬問(wèn)題得到落實(shí)，因村婦代會(huì)主任也是廣大婦女，可推廣村婦代會(huì)主任同時(shí)兼任計(jì)生管理員，既整合社會(huì)資源，又解決報(bào)酬問(wèn)題。 ，如：勝豐鎮(zhèn)婦聯(lián)抓住三八活 動(dòng)和冬春之際的科技培訓(xùn)，充分利用現(xiàn)有活動(dòng)陣地，累計(jì)組織婦女 1500 人開展培訓(xùn)。廣大婦女的養(yǎng)殖積極性非常高，調(diào)研時(shí)，婦女群眾和我們親切交談她們的養(yǎng)殖經(jīng)營(yíng)情況，存在的實(shí)際困難，期待能得到婦聯(lián)娘家人的支持幫助，她們倍加珍惜今天產(chǎn)業(yè)的發(fā)展成果，一心一意謀劃產(chǎn)業(yè)發(fā)展，哪有閑時(shí)間賭博、酗酒，這一產(chǎn)業(yè)不僅增加了經(jīng)濟(jì)收入，同時(shí)也凈化了村風(fēng)，真正發(fā)揮了示范基地的作用；勝豐鎮(zhèn)晏安和橋的巾幗香瓜子科技示范基地，這里依托得天獨(dú)厚水土優(yōu)勢(shì)，走品牌化經(jīng)營(yíng)的生產(chǎn)發(fā)展之路，這里的香瓜子遠(yuǎn)近聞名，而且上市時(shí)間早，每 斤可賣到 30 元，畝純收入可得到 4 萬(wàn)元，95 以上的婦女從事種植經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，形成了當(dāng)?shù)匾淮筇厣еa(chǎn)業(yè)，有著廣闊的發(fā)展空間和前景，是引領(lǐng)婦女實(shí)現(xiàn)發(fā)家致富的一個(gè)極好項(xiàng)目?；鶎?jì)D工陣地的建立，為基層?jì)D女工作的有效開展注入了新的活力，陣地上開展的一系列活動(dòng)成為吸引婦女、凝聚婦女的有效載體。 基層?jì)D聯(lián)工作環(huán)境和條件有待改善，村婦代會(huì)主任報(bào)酬偏低，影響工作積極性的發(fā)揮。在非公有制經(jīng)濟(jì)組織建立婦委會(huì) 8 個(gè)。這樣嚴(yán)把入口關(guān)，從源頭保障了鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)組織的整體素質(zhì)。特別是去年我市以第七次村民換屆選舉為契機(jī)，積極爭(zhēng)取各級(jí)黨委重視，把婦女進(jìn)班子，參與村務(wù)管理作為大事來(lái)抓，組織婦聯(lián)干部到農(nóng)村宣傳每村村委至少保證有一名女性的政策，對(duì)優(yōu)秀女性進(jìn)行調(diào)查摸底，幫她們爭(zhēng)取參與村務(wù)管理的機(jī)會(huì)，為她們成功競(jìng)選出謀劃策。為了接受更高水平的教育、進(jìn)一步開闊視野，跟得上全省婦女干部學(xué)習(xí)的步伐，我們還組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席和市直單位婦委會(huì)主任去省婦女干部學(xué)校參加培訓(xùn)，系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了婦女權(quán)益保障法以及提高女干部能力所需的知識(shí)，取得了很好的成效，創(chuàng)造這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)受到了廣大女干部的歡迎。 大力推進(jìn)家庭美德建設(shè)，促進(jìn)社風(fēng)民風(fēng)的好轉(zhuǎn)。近兩年共收到有深度、有力度的調(diào)研文章 60余篇，各婦聯(lián)干部還注重調(diào)研成果的應(yīng)用和轉(zhuǎn)化，大大提高了婦聯(lián)干部理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力 注重干部的實(shí)踐鍛煉和交流，提高婦聯(lián)干部的實(shí)際工作能力。近年來(lái)，我們堅(jiān)持以人為本，把建設(shè)高素質(zhì)的婦女干部隊(duì)伍作為一項(xiàng)大事來(lái)抓，取得了一定的成效。婦聯(lián)班子的強(qiáng)大，保證了各地婦女工作的穩(wěn)步健康發(fā)展。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)承上啟下，既是組織者又是實(shí)踐者，在組織帶領(lǐng)婦女 參與發(fā)展中起關(guān)鍵作用。 多渠道爭(zhēng)取婦聯(lián)工作經(jīng)費(fèi)，開拓思維、創(chuàng)新基層?jì)D聯(lián)工作模式。 開展“巾幗科技示范村”創(chuàng)建活動(dòng)，有效實(shí)施典型帶動(dòng)戰(zhàn)略和科技示范作用 今年我們以新公中鎮(zhèn)永聯(lián)村為示范樣板模式，在全縣 7 個(gè)鎮(zhèn)開展“巾幗科技示范基地”創(chuàng)建工作、經(jīng)過(guò)精心打造、周密部署、項(xiàng)目跟進(jìn)、有效實(shí)施。在慶七一大會(huì)上，新公中鎮(zhèn)婦聯(lián)協(xié)調(diào)愛(ài)心人士，優(yōu)秀黨員現(xiàn)場(chǎng)捐款 萬(wàn)元，資助貧困學(xué)生和困難家庭。如：新公中鎮(zhèn)的民利村的千畝滴灌示范基地。 第四篇：婦女基層工作調(diào)研報(bào)告 婦女基層工作調(diào)研報(bào)告 按照年初婦女工作目標(biāo)責(zé)任，縣婦聯(lián)班子成員深入全縣 7 個(gè)鎮(zhèn)、10 個(gè)個(gè)體企業(yè)女工委進(jìn)行調(diào)研，實(shí)地查看了 7 個(gè)村的陣地建設(shè)、 7 個(gè)村的設(shè)施農(nóng)業(yè)項(xiàng)目、一個(gè)城鎮(zhèn)社區(qū)。建議：一是進(jìn)一步加大培養(yǎng)選拔女領(lǐng)導(dǎo)干部的力度。 三、基層?jì)D聯(lián)組織建設(shè)的思路和對(duì)策 全縣婦女人數(shù)占人口數(shù)的一半，是社會(huì)主義建設(shè)的一支偉大的主力軍，婦女事業(yè)的發(fā)展是衡量社會(huì)發(fā)展和文明的重要尺度。全縣 18 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席大專學(xué)歷為 39%、大學(xué)學(xué)歷占 61%； 221 個(gè)村（ 社區(qū)）婦代會(huì)主任高中以上學(xué)歷的占 52%。各級(jí)婦聯(lián)積極爭(zhēng)取聯(lián)合舉辦各類婦女干部、婦聯(lián)主席、村婦代會(huì)主任等培訓(xùn)。為了深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神，進(jìn)一步加強(qiáng)基層?jì)D聯(lián)組織建設(shè)，推進(jìn)以黨組織建設(shè)來(lái)帶動(dòng)?jì)D聯(lián)組織的建設(shè)，切實(shí)發(fā)揮好婦聯(lián)組織的橋梁紐帶作用，根據(jù)“三查三看”教育活動(dòng)要求，縣婦聯(lián)對(duì)全縣基層?jì)D聯(lián)組織建設(shè)進(jìn)行了調(diào)研，調(diào)研組分別深入到騰越、馬站等部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直有關(guān)部門，通 過(guò)現(xiàn)場(chǎng)參觀、直閱資料、聽取匯報(bào)等方式對(duì)基層?jì)D聯(lián)組織建設(shè)進(jìn)行了專題調(diào)研。 村官選拔，可側(cè)重于法律、心理專業(yè)方面的，已填補(bǔ)農(nóng)村人才在這些方面的缺口。 在改革開放以來(lái)，隨著社會(huì)的發(fā)展變化，在人們生活水平取得不斷提高的同時(shí)，存在著不容忽視的問(wèn)題，如城鎮(zhèn)化進(jìn)程中貧富差距的拉大，人們金錢觀念的改變，征地拆遷中涉及農(nóng)民切身利益時(shí)而引發(fā)的糾紛、問(wèn)題等，比較棘手；另外由于我鎮(zhèn)地處偏遠(yuǎn)，經(jīng)濟(jì)、社會(huì)尚不發(fā)達(dá)，缺乏留住專業(yè)人才的基本條件。 現(xiàn)將本次調(diào)研工作作如下報(bào)告： 一、婦女維權(quán)站點(diǎn)規(guī)范化建設(shè)情況、維權(quán)工作在“婦女之家”開展情況介紹 我鎮(zhèn)轄 6 個(gè)村 1 個(gè)居委會(huì)，每個(gè)村（居委會(huì)）皆備有一名專職婦女維 權(quán)工作人員，由村（居委會(huì)）婦女主任擔(dān)任，并備有一名專職的法律咨詢顧問(wèn)及與上級(jí)婦聯(lián)單位聯(lián)絡(luò)的信息員，由村（居委會(huì)）大學(xué)生村官擔(dān)任，保證婦女權(quán)益的合法維護(hù)及及時(shí)得到相關(guān)單位的幫助。 三是部分婦聯(lián)干部不能把本職工作與其他各項(xiàng)工作有效結(jié)合起來(lái)。 二是連隊(duì)、社區(qū)婦聯(lián)干部兼職過(guò)多，不能適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要。在工作實(shí)踐中，婦聯(lián)干部們都能自覺(jué)地帶領(lǐng)廣大婦女貫徹落實(shí)黨的各項(xiàng)方針政策，尤其是大力宣傳有關(guān)婦女兒童發(fā)展綱要、婦女兒童權(quán)益保護(hù)、家庭教育、科技文化等知識(shí)，組織開展具有 婦女特點(diǎn)、群眾喜聞樂(lè)見的各類文體活動(dòng)。１、抓培訓(xùn)，強(qiáng)素質(zhì)?，F(xiàn)有土地面積 萬(wàn)畝，天然草場(chǎng) 萬(wàn)畝，耕地 300 畝，全場(chǎng)總?cè)丝?1565 人，柯爾克孜族 1478 人，占總?cè)藬?shù)的 95%，維族人 25 人，漢族和其他民族 69 人，全場(chǎng)從業(yè)人員 347人，職工 248 人，離退休人員 178 人，農(nóng)牧業(yè)連隊(duì) 3 個(gè)，衛(wèi)生院、學(xué)校各一所。 抓培訓(xùn)，進(jìn)一步加強(qiáng)婦 聯(lián)干部隊(duì)伍的能力建設(shè)。又要充分發(fā)揮橋梁、紐帶作用，多為群眾辦實(shí)事，特別是要關(guān)注弱勢(shì)群體。 四、解決當(dāng)前婦女工作面臨困難、問(wèn)題的對(duì)策及建議 抓宣傳，大力營(yíng)造全社會(huì)重視婦女工作的氛圍。 三、當(dāng)前基層?jì)D聯(lián)組織面臨的困難和問(wèn)題政府部門對(duì)婦女工作重要性認(rèn)識(shí)不夠，認(rèn)為婦聯(lián)是“虛設(shè)”，各項(xiàng)婦女工作的開展在社會(huì)上可有可無(wú)，重視程度不高。婦女群眾渴望致富項(xiàng)目是 一些家庭項(xiàng)目，渴望發(fā)展一些庭院經(jīng)濟(jì)，提高自己的職業(yè)技能，對(duì)社會(huì)做出一定的貢獻(xiàn)。同時(shí)，要鼓勵(lì)和支持婦聯(lián)干部積極參加各種理論培訓(xùn)和接受學(xué)