關(guān)于醫(yī)德醫(yī)風(fēng)心得體會范文三篇-文庫吧在線文庫
【正文】 務(wù) 。從善待病人中給予醫(yī)務(wù)人員自身心靈的回報。醫(yī)師對病人的同情和關(guān)愛，根本不用喋喋不休的嘮叨，一個微笑、一個眼神，一個愛意就被傳遞，溝通得以完成?，F(xiàn)代醫(yī)學(xué)模式已從以醫(yī)療為中心轉(zhuǎn)變?yōu)橐圆∪藶橹行?，即新型的生?心理 社會醫(yī)學(xué)模式。醫(yī)學(xué)需要醫(yī)德，有如人需要空氣和魚需要水一樣。在臨床醫(yī)療中，醫(yī)者淡漠人性的表現(xiàn)還有諸如只注重軀體癥狀，忽視患者心理需求 。下面是職場范文網(wǎng)小編為大家整理的關(guān)于醫(yī)德醫(yī)風(fēng)心得體會范文三篇的內(nèi)容，希望能夠幫助大家，歡迎閱讀 ! 關(guān)于醫(yī)德醫(yī)風(fēng)心得體會篇 1 9 月 26日我們聆聽了西區(qū)中心衛(wèi)生院院長的關(guān)于醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的培訓(xùn)。這暴露出醫(yī)界人文精神非常缺乏 ! 醫(yī)術(shù)固然重要，然而古往今來，大家都知道真正的大醫(yī)如果缺 乏醫(yī)德的支持是難以成就的。必須在工作中對病人親切、同情、耐心、和藹，不論職務(wù)高 低、貧富、美丑、男女老幼一律同等對待。醫(yī)患溝通就是緩和這一關(guān)系的良藥，試想一下，如果醫(yī)患之間不能良好溝通，就無以發(fā)現(xiàn)善于偽裝的疾病真相。沒有溝通、不會溝通、溝通不恰當(dāng)都在不同程度上加劇了醫(yī)患之間的緊張對立情緒。如孔子的學(xué)生子夏說：君子敬而無失，與 人恭而有禮。在給予他們良好服務(wù)的同時，讓患者看到、聽到、感受到醫(yī)務(wù)人員對他們的幫助與關(guān)愛，使患方與社會亦更加尊重、理解、信任我們醫(yī)務(wù)人員。作為醫(yī)務(wù)人 員我們應(yīng)感恩患者，患者是醫(yī)生成長的基石和成才的源泉，患者以生命相托是對醫(yī)生莫大的信任，作為醫(yī)生，對患者要有感恩的心。我們多年來積累的團結(jié)協(xié)作、互相補位、人人負責(zé)的團隊精神可以彌補我們經(jīng)驗的不足，可以減輕我們面對不可知風(fēng)險的擔(dān)憂。在工作的二十幾年里，通過自己的努力，終于晉了主任醫(yī)師，卻忽然沒有了工作目標(biāo)，認為一切萬事大吉，什么也不用做，什么也不用想了，可以安安穩(wěn)穩(wěn)的過好以后的日子。我的工作對象是一個活生生的生命，平等意識也應(yīng)包含對生命的尊重。有的護士做了基本工作之后，又做了精神工作 (如給病員以更多的真、善、美的精神性東西 )。有好的開端，才會有好的結(jié)果。在病房里，護士是相對固定的，病人是流動的，選擇住院的權(quán)力在病人手里。這種溝通仍須拓展、升華。慎守病人家務(wù)及秘密 ,竭誠協(xié)助醫(yī)生之診治 , 務(wù)謀病者之福利。醫(yī)療行業(yè)是一個崇高的行業(yè)，因為它擔(dān)負著救死扶傷的重大職責(zé)。對醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)素質(zhì)進行量化評估考核是必要的，也是可行的。 盡管醫(yī)院現(xiàn)在存在著種種醫(yī)患糾紛，但我們要正確看待它們，醫(yī)生不是神，不能把每個患者從死亡線上拉回來，但是保有一顆濟世之心，必將 能得到病人的理解與愛戴。 今天，我們要弘揚老一輩的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，掌握先進的醫(yī)療技術(shù)，承前啟后，繼往開來，百尺竿頭、更進一步。新時代賦予我們這個職業(yè)更深層的含義，讓我們知道作為醫(yī)務(wù)工作者不光要有精湛的醫(yī)術(shù)，更要有高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。由軟指標(biāo)轉(zhuǎn)化為硬指標(biāo)，能夠客觀、真實地反映醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)狀況。提高患者滿意度，注意從容易忽略的小事做起，把服務(wù)做得更細更實。因此說：我們選擇了醫(yī)生這個職業(yè)，就選擇了神圣，選擇了高尚。護士有了朋友意識，在主觀上確定了這個朋友目標(biāo)，就能主動地與病人交朋友，在對病人治療和相處中就能仔細地了解和觀察病人：他是什么樣的個性特質(zhì)的人 ?他的家庭成員對他怎樣 ?他的職業(yè)是什么 ?這種職業(yè)對他的性格有什么影響 ?他熱愛他的職業(yè)嗎 ?等等。如果護士在思想上確立了這種意識，那么在對待病人的態(tài)度上就可以平易近人，和藹可親，做事輕巧靈敏。 然后，要有平等意識，加強責(zé)任意識是做好本質(zhì)工作 必不可少的，但僅僅有責(zé)任意識還不夠，應(yīng)該在責(zé)任意識的基礎(chǔ)上，并緊緊圍繞責(zé)任意識創(chuàng)造性地拓展工作。即使對較為年青的護士，或者換了工作崗位的護士，對剛接手的工作是心有余而力不足，但只要有這 份心，定會早日勝任此項工作。不僅講究工作效率，更要講究工作質(zhì)量，注重工作效果。為病人減輕病痛，讓他們健
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