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年會發(fā)言稿【三篇】-文庫吧在線文庫

2025-04-05 12:24上一頁面

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【正文】 相互增進了解的平臺,促進所有員工的參與和溝通,年會既活躍了現(xiàn)場氣氛,同時也調(diào)動了員工之間的積極性,而通過這樣的娛樂環(huán)節(jié),也能加深員工對企業(yè)的認知程度。從某種意義上來說,年會又是播種機,撒播著春天的希望,預示著來年的宏偉業(yè)績,年會也是加油站,積蓄力量,蓄勢待發(fā),讓你在前進的路上邁出的步伐更堅實有力。其次,要敬業(yè),也是心態(tài)問題,只有把工作當做是一種樂趣的人,那他就一定是敬業(yè)的。作為剛踏入社會工作的職場新人,唯有端正態(tài)度,踏踏實實認真做好每一天的工作,才能學到更多的知識,獲得更多的經(jīng)驗。年來,公司在董事長的領(lǐng)導下,經(jīng)過前任總經(jīng)理女士的經(jīng)營,所經(jīng)歷的風雨、所獲取的成果,大家有目共睹。第三,圍繞“定目標、做計劃、定規(guī)劃、明責權(quán)”這四大管理要素,要不斷強化組織觀念、計劃協(xié)調(diào)觀念與系統(tǒng)運作觀念。一、年的歷史回顧(……這一年取得的重大成績和積累的經(jīng)驗……)二、年的發(fā)展思路以及工作重點上一年,我們打通了各個部門運作的接口,對應地制造生產(chǎn)車間的工藝流程作出改造,為年的規(guī)范運作奠定了基矗年要加強總經(jīng)辦對集團的協(xié)調(diào)、監(jiān)督的職能,令資源及做事的步調(diào)一致,改以往“散兵作戰(zhàn)”的方式為“兵團作戰(zhàn)”。一、工作上掐指算來我們來公司已經(jīng)半個月了,剛進公司前兩天無所適從,感覺很不自在,看著同事們一個個忙的要命,我們卻不能幫得上忙,感到很慚愧,但隨著時間的流逝,我們的努力沒有白費,漸漸地我們可以幫助同事發(fā)發(fā)傳真,整理資料,把資料歸檔,同時在孟濤的教授和同事們的幫助下我
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