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20xx教師掛職鍛煉學習計劃-文庫吧在線文庫

2025-01-17 02:58上一頁面

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【正文】 問題,也進一步增強了課堂教學的鮮活性。方培虎同志通過在工信局掛職,對市情有了基本把握,尤其是全市宏觀經(jīng)濟運行情況、全市規(guī)模以上企業(yè)、民營企業(yè)、我市“xx”發(fā)展規(guī)劃(初步)、承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移、循環(huán)經(jīng)濟、資源型城市轉(zhuǎn)型、發(fā)展低碳經(jīng)濟等基本面情況有了大致了解和掌握,完成了《我市銅產(chǎn)業(yè)深加工戰(zhàn)略研究》、《我市中小企業(yè)應(yīng)對金融危機研究》、《促進轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式對策研究》、《大力推進節(jié)約型城市建設(shè)》等多篇調(diào)研報告,《我市低碳經(jīng)濟發(fā)展研究》也即將定稿。通過掛職,既使掛職教師在知識上有了新的拓展,進一步開闊了視野,又在能力上有了新的提升,從單純的課堂教學投入到具體的工作實踐中去,增長了本領(lǐng),提升了能力。這些問題是改革探索中出現(xiàn)的問題,必須予以高度重視,采取改革的辦法和措施認真加以解決。期間,我們小學校長培訓組分別聽了區(qū)教育中心等幾位專家學者的講授教育理論知識,去了風湖里小學、藝術(shù)小學等幾所小學的校園文化展示。要善于交流,耐心聽取別人的意見或建議。他開闊了我們的眼界。法,就是要有規(guī)章制度,要用科學的發(fā)展觀去規(guī)范管理。近年來,小學不斷設(shè)計、健全、規(guī)范校園文化,校園多處墻壁上,書寫和裱貼了許多具有教育意義和鼓勵意志的文字橫幅,辦公樓上也有一些關(guān)于廉政奉獻類的標語,時刻告誡領(lǐng)導要克己奉公,不要閉塞視聽等,所有這些具有哲理的語言,使學生感悟到學習的真諦,使領(lǐng)導不忘管理的內(nèi)涵,時刻提醒著師生不要忘記自己的使命和所擔負的責任,讓師生隨時以健康明朗的心態(tài)、積極進取的行為投入到教與學之中。在教師層面,制訂了(班主任工作職責)、(任科教師工作職責)等崗位職責,這些崗位責任制,使學校的工作沿著辦學目標的軌道“令則行、禁則止”有條不紊的健康發(fā)展。二是具有連續(xù)性,通過上研討課——評課——發(fā)現(xiàn)問題——集體備課——再上研討課——評課——解決舊問題,發(fā)現(xiàn)新問題——再集體備課等一系列連續(xù)性的活動,實現(xiàn)教學上的不斷自我提高和完善。讓學生先自學,再在課上合作探究,展示自己的教案和解題思路,然后分組討論補充,鍛煉學生的表達能力、思維發(fā)散能力等,最后在老師指導下進行自我測試,互助評價改正。小學校長王敏就是在教學管理中結(jié)合實際,規(guī)范制度,依據(jù)各科室職能作用,本著為學生服務(wù),為教師服務(wù)的思想,以學生為主體,全心全意地關(guān)心學生,尊重學生的人格,維護學生的合法權(quán)益,進而實現(xiàn)人本化管理。這是我一生夢寐以求的事,我將永遠不會忘記,市南開教育中心給了我千載難逢的機會!
  教師掛職鍛煉學習計劃(三)
  根據(jù)教育中心的工作安排,從11月6日至19日到小學參加掛職鍛煉學習,在短短的十幾天的時間里,我深受小學領(lǐng)導的悉心引領(lǐng),深入到學校的各職能處室,零距離地感受學校管理、新課程改革等方方面面的成效與做法,通過學習和調(diào)研,使我在思想理念和工作能力等方面都有了一定程度的提高,同時也被小學那種團結(jié)協(xié)作、求真務(wù)實的工作作風和開拓進娶敬業(yè)奉獻的說感受頗深,受益良多。通過學習,我對學校發(fā)展與教師職業(yè)生涯規(guī)劃有了深刻認識。還要是一位好的疼愛孩子的家長,小學是小朋友,小孩子成長的搖籃,我們需要的是滿懷愛心的校長。
  (一)心得體會
  通過此次掛職鍛煉,我最深刻的體會就是了解了作為一名小學校長我們首先要了解最先進最前沿的教育改革發(fā)展信息,還要熟悉教育政策法規(guī)。二是督促掛職教師講究方法,培養(yǎng)良好的工作作風,在掛職鍛煉的過程中自覺實踐科學發(fā)展觀,始終保持黨校人的良好形象。在充分肯定教師掛職工作所取得成績和成效的同時,我們也清醒地看到還存在一些需要加強和改進的地方。王繼紅同志在統(tǒng)計局掛職期間,充分利用掛職的有利條件及占有的資料,
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