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廣播站招新策劃書(存儲版)

2024-12-06 22:45上一頁面

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【正文】 化知識,多投入學校的各種活動中,積極的鍛煉自己,使自己的德、智、體、美全面發(fā)展,以及培養(yǎng)自己的服務精神,服務學院、服務同學?! ?. 能遵守廣播站紀律?! ∫蟆 ?1)宣傳板和海報內容新穎,吸引人,形式多樣化?! r間  9月底廣播站招新策劃書 ?! ?3)利用宣傳板和海報的形式告知申請人招新的信息?! ?. 形象氣質好,有臺風。  復試:根據先前的留用的新員工名單分配在相應的活動中進行考核,利用考核機制再次評定留用員工(評定時經部門集體討論,決定后提交錄用人員名單)。每個部門面試的具體時間點詳見海報欄?! ∮蓮V播站主席提前兩周向學校場地主管部門申請招新報名場地和兩次面試時需要的教室,每個部門以六平米為宜,面試教室以每個部門兩間為宜。具有較強的團隊合作意識,個人能夠服從組織安排。有較強的創(chuàng)新能力、應變能力,組織能力。  五、招新辦法:  前期準備與宣傳  在活動開始前兩周召開招新工作會議,組織研究招新活動的開展方式,應取得的工作成果和注意事項,由各部門負責任擔任各階段的負責任務,開始進行招新的各項前期準備工作?! ×⒚嬖囖k法  面試公告海報  各部門將面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應負責部門,負責部門應認真制作公告
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