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20xx護士長事跡材料3篇(存儲版)

2024-12-05 22:25上一頁面

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【正文】 點)、信息本(新的通知、新的規(guī)范標準、統(tǒng)一事項等)、護士交流本(糾錯及時貼)等等,腫瘤科護士先進事跡范文有了這些新的舉措,我們的護理服務水平和護理質(zhì)量得到了持續(xù)的改進和提高。在這5年中的每一個崗位上,她都是一個極其認真負責的人,因為在她的心中有一份承諾,那就是善待他人,無私奉獻!  作為一個科室的護士長,她時刻注意自己的言行,凡事以身作則,為同事做出表率,堅持吃苦在前,享樂在后,嚴格遵守科室的規(guī)章制度,從不遲到早退,并且每次都力爭第一個到崗,即便有時生病了,也堅守崗位。先后取得了湖北醫(yī)科大學護理專業(yè)畢業(yè)證書,獲鄖西縣科技進步獎一等獎一次,三等獎一次。今年國際護士節(jié)前夕,她被評為衛(wèi)生部XX年優(yōu)質(zhì)護理服務考核優(yōu)秀個人?! 《?、交流溝通,營造和諧的就醫(yī)環(huán)境  神經(jīng)內(nèi)科收治的病人往往行動不便,與正常人交流溝通困難,病情不穩(wěn)定,恢復時間長,給患者與家屬造成很大的壓力,病人與家屬容易出現(xiàn)情緒不穩(wěn)定,容易激動的狀況。雷文有時也以自己為例子,自己從事23年的護理工作,現(xiàn)在依然以飽滿的精神狀況投入工作,年輕護士也從她身上得到啟發(fā),安心從事護理工作。這種護理形式增進了醫(yī)患溝通和交流,醫(yī)療護理質(zhì)量進一步得到保障。管理模式改變,確保護理安全。工作模式改變,護士分層使用。護理小組由高年資護士和低年資護士配搭組成,高年資、能力強的護士負責病情復雜、危重的患者,低年資、能力經(jīng)驗相對較弱的護士負責病情平穩(wěn)的一般患者,小組護士密切配合,為患者提供全方位的整體護理服務。  三、言傳身教,帶領好一支護理服務能力強的團隊  在工作中,雷文常常覺得,一個護士長再能干,她的能力也是有限的,重要的是要發(fā)揮好全體護士的積極性,大家團結(jié)協(xié)作才能完成科室繁重的護理任務。在內(nèi)科當護士長XX年來,雷文接觸護理的病人已經(jīng)超過萬數(shù),護理過危重的病人也不計其數(shù),在工作上她不計較個人得失,主動帶頭承擔起科室的臟活、累活,用自身的飽滿熱情解除每一位患者的痛苦。與傳統(tǒng)的制作方法相比,新型布郎氏架護套具有操作省時、便捷、易于拆裝、取材方便、成本低廉、可反復拆洗使用等特點,填補了醫(yī)院空白,處于國家同類領先水平這一項項科研成果的取得凝聚了她辛勤付出的汗水,飽含著她的心血,也給患者帶來了更多的希望..  她說,作為一名白衣天使,她就是擁有天使的本色,她愿像那盞溫馨的無影燈,默默的奉獻著自己的光和熱 !人民醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科護士長先進事跡材料護士長事跡材料(4)   在市人民醫(yī)院,有一名從事護理工作23個年頭,擔任護士長XX年,帶領她的團隊承擔起全院護理任務最繁重難度最大的科室護理任務,她就是該院神經(jīng)內(nèi)科護士長、共產(chǎn)黨員雷文。獲得了社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收,得到了醫(yī)院領導和同事們的高度評價和認可。28年來,在護理這個工作崗位上她經(jīng)歷了成長中的風風雨雨,磨練了自己,懂得了生命的意義。責任護士互查制(使她們互相學習,共同提高)。有一件事讓我一直感動著,那天是我的30歲生日,我特意未吭聲,還是被有心的護士長知道了,她主動提出為我頂班,我硬是沒有答應。想方設法安慰他、和他交心。她以嫻熟的技術(shù)快速建立了靜脈通道,配血、輸血、輸液、吸氧,搶救工作有條不紊地進行,病人的血壓上升了、下降了、又上升了,三個小時過去了病人的生命體征暫時穩(wěn)定了,夜班護士不好意思地催她回家,但她說:病人的家屬還沒有趕到,外科護士先進事跡我怎么能走。有一種付出叫無悔,先進護士事跡真誠的服務踐行了對愛的承諾。xxx看到姐妹們發(fā)來的短信,禁不住熱淚盈眶,更堅定了她干好護理工作的信心。為了早日掌握有關(guān)中風康復的各項專業(yè)知識和專業(yè)技能,她每天忙碌在康復室,流連于圖書館和閱覽室,虛心向各位帶教老師請教,在半年的時間里熟練掌握了老年病患者的各種康復理論知識與護理技巧。一年來,xxx和他的同事們盡心竭力,細心有加,每天按時給他喂藥、喂飯,擦洗身子,每到下午還將他扶到輪椅上推到室外活動。面對廣大病人,為能有更多的護士象自己一樣為病人解除病痛,作為一名護士長,她帶領著一支又一支年輕的護理隊伍,在實行科學管理、優(yōu)質(zhì)服務、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象的道路上疾步前進,用實際行動詮釋著一個普通護士的情懷,一個護士長的責任。肛腸外科是醫(yī)院特色專科,她很快勝任角色,帶領護士堅持以病人為中心,以創(chuàng)新求突破,牢固樹立一個病人就是一個市場的新觀念,誠信經(jīng)營,強化服務,以優(yōu)質(zhì)的服務和良好的社會形象贏得了患者們的信賴?! ∪?、求真務實,不斷創(chuàng)新  1993年自護校畢業(yè)后,她懷著對護理事業(yè)的滿腔熱情走上了護理崗位,憑著踏踏實實的工作作風和良好的服務態(tài)度,扎實的基本功,深得患者家屬和科室同志及領導的好評。加強科室質(zhì)量管理,提高了護理質(zhì)量,樹立病人第一,質(zhì)量第一的意識,做到警鐘長鳴,最大限度杜絕差錯事故的發(fā)生。培養(yǎng)造就了一支又有一支熟練工作的護理團隊。XX年10月入職恒生醫(yī)院,從事護理工作12余年,她熱愛護理工作,以南丁格爾為榜樣,兢兢業(yè)業(yè),無私奉獻,用一雙靈巧的手和一顆真誠的心,呵護著每一個患者的身心健康,得到廣大患者信任和科室護理人員的擁護。收治重癥顱腦外傷、骨外傷、泌尿科、普外科等多學科病人,專業(yè)性要求很強,為了提高護理質(zhì)量,她帶領全護理組的姐妹們積極配合醫(yī)生,認真觀察、詳細記錄患者的病情,為醫(yī)生提拱可靠的診治依據(jù),依據(jù)三級查房組織護理人員參
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