行政權(quán)利公開工作匯報(bào)與行政權(quán)力公開透明運(yùn)行自查報(bào)告匯編(存儲(chǔ)版)
【正文】 制度，從“服務(wù)態(tài)度、嚴(yán)格執(zhí)法、廉政建設(shè)、辦事效率、機(jī)關(guān)作風(fēng)、舉報(bào)違規(guī)六個(gè)方面明確各項(xiàng)檢查監(jiān)督及過錯(cuò)追究制度。把開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作作為我們的一項(xiàng)長期工作來抓。同時(shí)，為了確保此項(xiàng)活動(dòng)的順利開展，堅(jiān)持本局與各工商所、相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人簽訂了專項(xiàng)活動(dòng)責(zé)任狀，明確了責(zé)任目標(biāo)，形成了一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作格局。三、建立和完善相關(guān)制度，拓展公開渠道，搭建公開平臺(tái)為了實(shí)現(xiàn)行政權(quán)力公開透明運(yùn)行，根據(jù)公開的職權(quán)內(nèi)容、時(shí)效，拓展不同的公開形式。在報(bào)刊、電視臺(tái)和各類專項(xiàng)宣傳活動(dòng)中宣傳有關(guān)法律法規(guī)，現(xiàn)場解答群眾提出的各種問題。四、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，初步取得實(shí)效通過開展權(quán)力公開透明運(yùn)行工作，我局人員素質(zhì)有所提高，各項(xiàng)工作也取得了一定成效：一是通過清理明確了自己所擁有的行政職權(quán)。第一，扶持企業(yè)和個(gè)體工商業(yè)發(fā)展的各項(xiàng)政策落實(shí)到位，首辦責(zé)任制、一審一核制、注冊登記綠色通道工程的實(shí)施，給企業(yè)和個(gè)體發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境，1－5月新發(fā)展各類企業(yè)戶，使全市企業(yè)總數(shù)達(dá)到戶，新發(fā)展個(gè)體工商戶戶，個(gè)體工商戶總數(shù)達(dá)到戶。但是，權(quán)力公開透明運(yùn)行是一項(xiàng)新的工作，本人感到距離領(lǐng)導(dǎo)和群眾的要求還有很大差距，本人將在以后的工作中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，進(jìn)一步完善各項(xiàng)制度，采取積極有效的措施，確保推進(jìn)行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作積極健康有序地開展。六是轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，提速了工作過程，提高了工作效能和服務(wù)質(zhì)量，群眾的滿意度有了明顯提高，問卷調(diào)查，群眾滿意率達(dá)98％。在工作中本人體會(huì)到，開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行，也是一次強(qiáng)化學(xué)習(xí)，增強(qiáng)法治意識(shí)，提升執(zhí)法水平的過程。進(jìn)一步修訂了《工商局公開承諾制度》和《工商人員文明服務(wù)規(guī)范》，完善了工商執(zhí)法責(zé)任制和行政管理責(zé)任制，形成了以職定崗、以崗定責(zé)、責(zé)任到人、違規(guī)追究的局面。為了使公開形式進(jìn)一步豐富，把傳統(tǒng)公開載體與現(xiàn)代化信息載體結(jié)合起來，打造除微機(jī)網(wǎng)絡(luò)之外的其他四個(gè)平臺(tái)：一是印發(fā)《工商局辦事指南》。分局法制科根據(jù)各科室、各直屬分局上報(bào)的職權(quán)，與現(xiàn)行法律法規(guī)進(jìn)行對(duì)照，經(jīng)過核實(shí)，初步確定應(yīng)予保留的行政職權(quán)
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