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掛職鍛煉心得體會專題(8篇)與掛職鍛煉總結(jié)發(fā)言匯編(存儲版)

2024-11-23 04:03上一頁面

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【正文】 作,做一名合格的黨員干部。比如陳浩、黃勝西同志初到鄉(xiāng)林業(yè)站時(shí),為盡快實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變,他們從思想上把自己置身于林業(yè)人,以能為小悟林業(yè)做一些工作感到無比光榮。半年來,在橋?yàn)炒妩h支部的領(lǐng)導(dǎo)下,楊志平一是制訂了橋?yàn)炒宸龀猪?xiàng)目規(guī)劃,內(nèi)容主要包括村容村貌的環(huán)境整治、改水改廁、基礎(chǔ)建設(shè)設(shè)施、宣傳教育設(shè)施等;二是制訂核桃種植規(guī)劃,并和村支部一班人深入群眾中,積極宣傳核桃種植的經(jīng)濟(jì)效益,群眾種植意愿比較強(qiáng)烈,橋?yàn)炒灞R金洲、盧華東、盧云南、盧漢林、盧敦宏、盧少橋每戶計(jì)劃種植10畝核桃;三是是制訂金銀花種植規(guī)劃,通過宣傳發(fā)動,村民種植情緒很高。已產(chǎn)生了地稅3000余萬元和國稅200余萬元,為小悟鄉(xiāng)帶來了200余萬元可用財(cái)力。 很多同志掛職單位工作同自己在原單位的工作領(lǐng)域跨越較大,大家都努力學(xué)習(xí),盡快掌握新領(lǐng)域的工作方法。短短的三個星期的時(shí)間,大家提高了對教育的認(rèn)識水平,切身感受了一流學(xué)校的高水準(zhǔn)的教育。這是一個總的要求。 第二,校長在學(xué)校所起的作用的最好境界就是剛才溫俊偉校長所提到的境界,那就是讓學(xué)校的師生常常忘記校長的存在,也就是說校長在與不在都是一樣的。學(xué)校的工作與平時(shí)一樣,井井有條。不是好事情,這多少說明他的工作沒有做到位,效率不高。學(xué)生也相應(yīng)地不會太辛苦。深圳不缺人才,因?yàn)樗麄兊牡貐^(qū)有足夠的吸引力。教師工作是需要實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的,僅有空頭理論行不通。幫助教師成才,幫助教師成功,幫助教師形成自己的個性與特色。但是,這只是問題的一個方面;另一個方面則是,我們要把教育的方向搞對。 最后祝大家明天的省外考察,旅途愉快,完滿成功!第五篇:掛職鍛煉發(fā)言此時(shí)此刻,紛思迭至,百感交集?!昂i煈{魚躍,天高任鳥飛。年輕干部,只有堅(jiān)定不移地走同群眾相結(jié)合、同實(shí)踐相結(jié)合的道路,自覺地到基層去,到困難多的地方去,到構(gòu)建和諧社會最需要的地方去,在實(shí)踐中受鍛煉、經(jīng)風(fēng)雨、見世面,積累經(jīng)驗(yàn),認(rèn)識自己,提高素質(zhì),增長才干,才能有所作為?;鶎庸ぷ麟y度比較大,條件比較艱苦,這正是鍛煉我們意志、提高我們能力的好機(jī)會,要迎難而上,知難而進(jìn),見難不難,勇挑重?fù)?dān)。要根據(jù)自己的實(shí)際情況,按照“缺什么,補(bǔ)什么”的原則,把指導(dǎo)實(shí)踐、解決問題、推動工作作為掛職鍛煉的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),努力做到“四個多”,真正達(dá)到鍛煉提高的目的。要把自己在基層鍛煉產(chǎn)生的想法和觀點(diǎn)拿到有經(jīng)驗(yàn)的同志那里去印證,通過定期見面交心、電話交流和書面匯報(bào)等形式,向原單位和基層單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)鍛煉的體會,尋求領(lǐng)導(dǎo)在方向上的指導(dǎo)、觀點(diǎn)上的點(diǎn)撥和精神上的激勵。奇花初胎,矞矞皇皇。乳虎嘯谷,百獸震惶?!俺哂兴蹋缬兴L”,要注重和上下左右的同志進(jìn)行思想的碰撞和對接。三是要多層次溝通。遵守組織紀(jì)律,服從組織安排,嚴(yán)格遵守五條禁令,堅(jiān)決做到令行禁止,不違紀(jì),不犯規(guī),不渝矩。紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。青青子衿,悠悠我心,但為君故,沉吟至今。無論多么先進(jìn)的設(shè)備都不能夠代替人的作用。教育沒有錢是肯定不行的。唯有不斷學(xué)習(xí)的學(xué)校,教師不才不容易變成教書匠,學(xué)習(xí)才不容易變成考試的機(jī)器。一間有良好的學(xué)習(xí)氛圍,形成良好的學(xué)習(xí)傳統(tǒng)的學(xué)校,不是去挖人家的人才,而是能夠靠自己不斷地培養(yǎng)出人才來。校長不是官,不是專門用來管人管事的,而是來為大家提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的。學(xué)校的工作整天都是在疲于應(yīng)付之中。 這次我們來深圳許多校長也有這樣的體會,深圳有許多名校,他們的校長其實(shí)并不比其他的管理人員,中層干部甚至也不比教師更為忙碌。但是,不管而能夠達(dá)到遠(yuǎn)比管更好的效果,這就是學(xué)校管理的高水平。剛才大家都談到了,感受到深圳的學(xué)校與政府之間的關(guān)系,與大家所在的地區(qū)有所不同。什么是先進(jìn)的教育思想觀念?就是中央提到的“以人為本”的教育思想。剛才聽到大家的發(fā)言很精彩,都很有獨(dú)到的心得體會。在生活上,艱苦樸素、勤儉節(jié)約,大家誠心誠意為人民群眾謀利益,盡快降低辦公和行政成本。比如在招商辦掛職的劉智同志,以前在原單位主要負(fù)責(zé)招商引資工作,到小悟鄉(xiāng)后他協(xié)助陽鄉(xiāng)長辦理落戶企業(yè)相關(guān)手續(xù)。橋?yàn)炒逶谛∥蜞l(xiāng)是一個較大的村。在掛職期間,大家都能當(dāng)好“學(xué)生”,積極向鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)和干部們學(xué)習(xí),向群眾學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)工作方法、工作藝術(shù)和工作經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)基層知識,擴(kuò)大知識面。特別是在掛職鍛煉過程中進(jìn)一步開闊 1了視野、拓寬了思路,學(xué)習(xí)了先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),為今后更好地履行好本職工作,創(chuàng)造性地開展工作奠定了新的基礎(chǔ)。一日人,終身人。魏局長從業(yè)務(wù)工作、行政管理、為人處世等各個方面悉心帶教,使我順利渡過了熟悉工作內(nèi)容、參與主要工作、分管具體工作三個階段,在實(shí)踐中不斷成長。隨著工作法律、工作對象的變化,我注意適時(shí)轉(zhuǎn)變自己的工作角色和工作方式。我對自己掛職鍛煉的要求是:首先,擺正位置。增強(qiáng)了適應(yīng)能力。以前在鄉(xiāng)鎮(zhèn)由于分管工作較多,整天忙于下鄉(xiāng),奔跑于鄉(xiāng)村之間,只是口頭談學(xué)習(xí),真正學(xué)習(xí)時(shí)間卻很少,理論水平明顯下降,但是統(tǒng)計(jì)局機(jī)關(guān)良好的學(xué)習(xí)氛圍激發(fā)了我強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)愿望,我除過利用統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)了解學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)相關(guān)知識外,利用自己在辦公室工作的有利條件,經(jīng)常瀏覽檔案資料,對各部門工作有了相對全面的認(rèn)識,這些都有助于我盡快進(jìn)入工作角色,工作之余我也將更多時(shí)間用于閱讀統(tǒng)計(jì)專業(yè)書籍學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,結(jié)合工作進(jìn)行分析思考,我深知只有不斷地學(xué)習(xí)和思考,才能讓自己無愧于組織安排的這次的掛職鍛煉的機(jī)會。但從我感受的情況來看,理論上的空談比較多,付著實(shí)踐并取得成功經(jīng)驗(yàn)的比較少;聚斂財(cái)富,成就企業(yè)的比較多。走在田間地頭,滿眼郁郁蔥蔥,我感覺心是寧靜的,身是閑逸的。他們是國家的基礎(chǔ),黨的事業(yè)的柱石,更是中國歷史的譜寫者。到農(nóng)村社區(qū)掛職鍛煉,是一次機(jī)會,一次鍛煉,一種收獲。我認(rèn)為在社區(qū)基層工作,就要堅(jiān)持多辦實(shí)事、少講空話,不講條件、多做貢獻(xiàn),少說廢話,多做實(shí)事。一個月時(shí)間里,我努力克服工作和生活上的種種困難,以高度的事業(yè)心和責(zé)任感,扎扎實(shí)實(shí)地開展工作,在實(shí)踐中學(xué)習(xí)了知識,得到了鍛煉,增長了才干,提高了能力,得到了掛職單位的好評。一、對掛職鍛煉的理解多種多樣的磨礪,可以積累經(jīng)驗(yàn),能夠豐富人生。最開始,局領(lǐng)導(dǎo)為了讓我很快的進(jìn)入工作角色中,特意給了我一段時(shí)間了解局里的情況,使我對教育局里的各個部門和工作內(nèi)容有一個全面接觸的機(jī)會和一個總體的了解。這個工作不僅開闊了我視野,也提高了我的個人素質(zhì)。但我能夠感受到群眾質(zhì)樸、熱情的品質(zhì),在他們簡樸平淡的話語中,寄托著對美好生活,增收致富的希望。因此,在工作中,雖然碰到了很多困難,但我始終相信只要堅(jiān)持學(xué)習(xí),以堅(jiān)持不懈、積極向上的心態(tài),努力尋求解決困難的辦法就一定會有所收獲。因此,它是提升農(nóng)民群眾精神和生活水平的有效途徑,對構(gòu)建社會主義和諧農(nóng)村有重要的意義。掛職鍛煉是一個難得的機(jī)遇,更是一次終生難忘的經(jīng)歷。掛職不是鍍金,不是享受,而是學(xué)習(xí),更是鍛煉。同時(shí)也認(rèn)識到自己還存在差距和不足。因此在實(shí)際開展工作時(shí),我注意對自己進(jìn)行準(zhǔn)確定位。我相信通過2年的實(shí)踐磨練,自身的基層工作經(jīng)驗(yàn)和個人綜合素質(zhì)都會有較大的提高。真正到崗后,才慢慢意識到農(nóng)村工作并不容易,以前的工作經(jīng)驗(yàn)都找不到著力點(diǎn),而且漸漸認(rèn)識到要做好基層工作,必須以群眾為根本,走好群眾路線。組織讓我到農(nóng)村鍛煉,也是對我寄予了厚望。在這個工作中,我很感謝組織對我的信任。第四篇:銀行行長掛職鍛煉學(xué)習(xí)體會轉(zhuǎn)瞬間來基層快一年了,雖時(shí)間不長,但感觸頗多。我們應(yīng)盡快適應(yīng)新環(huán)境,克難奮進(jìn),解決好掛職期間遇到的學(xué)習(xí)、工作、生活、社交等各方面的變化和困難,讓自己經(jīng)受住各種挑戰(zhàn)和磨練,實(shí)現(xiàn)自身工作能力和水平的全方位提高。我認(rèn)為每一次會議、每一次交流、每一項(xiàng)工作都是學(xué)習(xí)的好機(jī)會。我還牢記此次掛職鍛煉的工作任務(wù)是幫助農(nóng)村社區(qū)建立健全相關(guān)工作內(nèi)部制度,規(guī)范內(nèi)部資料管理,做好城市社區(qū)管理服務(wù)理念等任務(wù)。因?yàn)槲覐男≡谵r(nóng)村長大,也曾經(jīng)在農(nóng)村工作過,對農(nóng)村有著很深厚的感情。中國的朝代更迭,歷史發(fā)展,時(shí)代變革,農(nóng)民都是最重要的推動力量。三十多年前的分產(chǎn)到戶,推動了農(nóng)業(yè)的大發(fā)展,發(fā)展到今天,原由的土地經(jīng)營方式已經(jīng)如同孩子穿小了的鞋,不再和腳了。下面我談?wù)勎乙辉露鄟淼膾炻氬憻掦w會。對于上級安排或自身業(yè)務(wù)工作,他們往往是“先干后說、多干少說、甚至干了也不說”,注重工作的實(shí)際效果,不講排場不搞形式主義。對此,我通過多聽。
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