護理培訓(xùn)工作計劃與護理工作計劃20xx匯編(存儲版)
【正文】 醫(yī)院的總體工作目標(biāo)。在XX年的護理工作中，護理部將對照各項質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)遵循PDCA循環(huán)模式進行考核、分析、評價、整改、追蹤、再評價，體現(xiàn)持續(xù)改進，實行目標(biāo)管理。并提問醫(yī)院核心制度，使每個護士都能熟練掌握并認(rèn)真落實。三。同時指定有臨床經(jīng)驗、責(zé)任心強具有護士資格的護士做帶教老師，培養(yǎng)學(xué)生的溝通技巧、臨床操作技能等。加強護理安全管理，完善護理風(fēng)險防范措施，有效的回避護理風(fēng)險，為病人提供優(yōu)質(zhì)、安全有序的護理服務(wù)。二。處理疑難差錯事故，應(yīng)對突發(fā)事件。胸外科全體護士討論制定XX年護理質(zhì)量工作計劃如下：一。：如實習(xí)護士、輪轉(zhuǎn)護士及新入科護士等對他們進行法律意識教育，提高他們的抗風(fēng)險意識及能力，使學(xué)生明確只有在帶教老師的指導(dǎo)或監(jiān)督下才能對病人實施護理。，發(fā)放護患聯(lián)系卡，每月召開工休座談會，征求病人及家屬意見，對服務(wù)質(zhì)量好與壞的護士進行表揚和批評教育。，由治療班搜集本科現(xiàn)用藥說明書，并給大家講解藥理作用及注意事項。二、工作指標(biāo)基礎(chǔ)護理合格率≥90%?？谱o理合格率≥90%
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