征管工作總結(jié)范文與律協(xié)紀(jì)委20xx年度工作計(jì)劃范文匯編(存儲(chǔ)版)
【正文】 **地方稅務(wù)局征管工作目標(biāo)考核評(píng)比實(shí)施方案》。在律協(xié)黨委的組織協(xié)調(diào)下，天冊(cè)、星韻、浙杭、援手等16個(gè)律師事務(wù)所黨支部200*年9月以后加入黨的組織和進(jìn)入杭州市律師行業(yè)的38名中共黨員，統(tǒng)一集中在星韻、天冊(cè)、凱麥律師事務(wù)所黨支部參加了此次教育。各黨支部每季向律師事務(wù)所提合理化建議一次。工作計(jì)劃范文為了進(jìn)一步優(yōu)化職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高職工的業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)和造就一批德才兼?zhèn)?、?huì)管理的高素質(zhì)的“四有”職工隊(duì)伍，根據(jù)大隊(duì)職工培訓(xùn)和素質(zhì)教育的要求和《供電大隊(duì)年度人員職工考核制度》，并結(jié)合本隊(duì)全年工作安排部署，遵循學(xué)以致用、講究實(shí)效的原則，結(jié)合本隊(duì)實(shí)際，對(duì)全員進(jìn)行全方位、高質(zhì)量的專業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn)綜合素質(zhì)教育培訓(xùn)，現(xiàn)制定年度職工培訓(xùn)計(jì)劃如下:一、供電隊(duì)工種分布及等級(jí)現(xiàn)狀供電隊(duì)現(xiàn)有職工20人，其中干部4人，配電線路工14人，其他工種2人。針對(duì)每年上、下半年的技能鑒定，我隊(duì)將在內(nèi)部開展組織崗位練兵和技術(shù)比武及考試。第二，提高生產(chǎn)班長(zhǎng)的業(yè)務(wù)與管理水平和處理事故的應(yīng)變能力。開展師傅帶徒弟活動(dòng)。利用業(yè)余時(shí)間組織集中培訓(xùn)。新出臺(tái)的《杭州市律師繼續(xù)教育培訓(xùn)暫行規(guī)定》把律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律教育作為一項(xiàng)重要內(nèi)容，要求全體執(zhí)業(yè)律師必須參加。7月前舉辦了以“律師黨員先進(jìn)性”應(yīng)體現(xiàn)在哪些方面的征文，并將獲獎(jiǎng)?wù)魑牟牧暇幱〕蓛?cè)下發(fā)至每個(gè)黨員。今年市律協(xié)紀(jì)委工作可以概括為：開展了四項(xiàng)教育，實(shí)施了四項(xiàng)規(guī)范，取得了三大成效。嚴(yán)肅認(rèn)真就是堅(jiān)決不允許對(duì)考核工作應(yīng)付了事，嚴(yán)禁走過(guò)場(chǎng)。 因地制宜，完善征管制度。 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全考核組織?？己斯ぷ靼垂ぷ髀氊?zé)分工分解落實(shí)到征管、計(jì)財(cái)、法規(guī)、稽查等，發(fā)揮各職能部門的專業(yè)優(yōu)勢(shì)，一方面有效縮短了檢查評(píng)比的時(shí)間，另一面也便于工作指導(dǎo)，形成齊抓共管的合力。 結(jié)合實(shí)際，統(tǒng)一考核標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)改變考核方式，以日常檢查考核為主，逐步減少大規(guī)模的集中、拉練式的檢查，代之以長(zhǎng)期的、分散的日?？己?，并形成制度。第
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