建材公司辦公室年終工作總結(jié)與建材公司組織申報(bào)材料匯編(存儲(chǔ)版)
【正文】 了做好新形勢(shì)下的團(tuán)工作和青年思想政治工作，了解青年的思想狀態(tài)。上半年度，集團(tuán)團(tuán)委對(duì)XX上海建材（集團(tuán)）總公司“青年崗位能手、青年崗位標(biāo)兵”、集團(tuán)“共青團(tuán)號(hào)”評(píng)選中涌現(xiàn)出了21名優(yōu)秀青年、團(tuán)員和5家先進(jìn)團(tuán)組織進(jìn)行表彰，并進(jìn)行了宣傳和學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，用團(tuán)員青年身邊的深動(dòng)事例來(lái)感染和激勵(lì)全體團(tuán)員青年不斷學(xué)習(xí)，開(kāi)拓進(jìn)取，譜寫(xiě)出絢麗的青春篇章。開(kāi)展“創(chuàng)新創(chuàng)效興建材”活動(dòng)，讓團(tuán)組織在企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中建功育人。集團(tuán)團(tuán)委向集團(tuán)黨委和團(tuán)市委請(qǐng)示召開(kāi)團(tuán)代會(huì)得到批準(zhǔn)后，精心組織，于10月正式成立團(tuán)代會(huì)籌備工作小組，對(duì)團(tuán)代會(huì)的各項(xiàng)工作進(jìn)行部署。建設(shè)過(guò)程中，團(tuán)委相繼召開(kāi)了年初工作推進(jìn)會(huì)、年中工作調(diào)研和年底總結(jié)，對(duì)建設(shè)活動(dòng)全面部署指導(dǎo)，通過(guò)活動(dòng)涌現(xiàn)了一大批“有品牌、有特色”的團(tuán)支部，其中“上海白蝶管業(yè)科技股份有限公司團(tuán)支部”等兩家團(tuán)支部被集團(tuán)推薦參加了“20*年度上海市五四特色團(tuán)支部”的評(píng)選。建立團(tuán)委msn群，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)加強(qiáng)了團(tuán)干部之間的聯(lián)系，7月集團(tuán)團(tuán)委組織團(tuán)干部參加了戶外團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)加強(qiáng)了團(tuán)干部的團(tuán)隊(duì)合作精神，同時(shí)也增進(jìn)了新老團(tuán)干部彼此的溝通，加強(qiáng)了友誼。強(qiáng)化團(tuán)組織“以人為本”的工作職能。召開(kāi)第四次團(tuán)員代表大會(huì)，產(chǎn)生新一屆團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)班子，并籌劃好20*年主要工作。今年在扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作的同時(shí)，但因?yàn)榉N種原因，團(tuán)員青年喜歡的一些籃球比賽等體育活動(dòng)沒(méi)有能夠舉行。同時(shí)團(tuán)組織建立相應(yīng)的幫困長(zhǎng)效機(jī)制，對(duì)集團(tuán)的一些困難青年給予了幫困，在節(jié)日期間送上了組織的關(guān)懷。團(tuán)干部是團(tuán)組織建設(shè)的主要力量，直接決定了團(tuán)工作的質(zhì)量，團(tuán)委今年對(duì)團(tuán)干部按照高素質(zhì)、復(fù)合型的要求，進(jìn)行政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)、工作能力和思想作風(fēng)等方面的培養(yǎng)，并通過(guò)掛職鍛煉、團(tuán)隊(duì)拓展等多種途徑不斷提高和優(yōu)化團(tuán)干部的綜合素質(zhì)?！耙粓F(tuán)一品”建設(shè)活動(dòng)是指基層團(tuán)支部在做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作的同時(shí)，根據(jù)實(shí)際，突顯特色，確定重點(diǎn)建設(shè)方向，形成工作品牌。以召開(kāi)集團(tuán)總公司第四屆團(tuán)員代表大會(huì)為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)基層團(tuán)組織的組織建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)。集團(tuán)團(tuán)委對(duì)這些創(chuàng)建活動(dòng)認(rèn)真管理檢查，并要求基層團(tuán)組織定期匯報(bào)創(chuàng)建工作。堅(jiān)持服務(wù)聯(lián)系青年，開(kāi)展各種特色活動(dòng)、豐富青年思想教育方式。堅(jiān)持工作聯(lián)系實(shí)際，深入開(kāi)展工作調(diào)研、了解團(tuán)員青年思想認(rèn)識(shí)。（二）后勤工作完善制度，加大執(zhí)行力度針對(duì)存在的問(wèn)題，完善相關(guān)制度規(guī)定，通過(guò)制度進(jìn)行約束，加大監(jiān)督懲戒力度，保證制度的貫徹執(zhí)行。一是食堂衛(wèi)生方面，餐具擺放比較隨意，清洗不徹底，存在招待用餐時(shí)臨時(shí)進(jìn)行清洗的情況。月底核算食堂費(fèi)用時(shí)，食堂購(gòu)買菜、面食等單據(jù)費(fèi)用=員工生活補(bǔ)助扣除總和+食堂招待、改善伙食費(fèi)等。影響手續(xù)辦理進(jìn)程的因素太多，需要我們齊心協(xié)力共同克服困難：一是資金的支持，很多手續(xù)的辦理需要提供資料、報(bào)告書(shū)，沒(méi)有的只能花錢委托相關(guān)單位補(bǔ)充編制；二是公司領(lǐng)導(dǎo)同事之間的相互配合協(xié)作，材料的匯總大多需要跨部門(mén)跨專業(yè)，這就需要不同部門(mén)的同事在最短的時(shí)間內(nèi)提供，辦公室的催促力度如果不夠，還需要公司領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)會(huì)強(qiáng)調(diào)，有些時(shí)候由于級(jí)別不對(duì)等的原因，必須需要公司領(lǐng)導(dǎo)出面協(xié)調(diào)解決問(wèn)題；三是辦事人員要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)辦理情況，說(shuō)明哪些地方比較順利，哪些地方卡殼，以便領(lǐng)導(dǎo)更好地決策部署；四是要明確分工，責(zé)任到人，限定時(shí)間，必要時(shí)可多人共同出面跑不同的部門(mén)，加快辦理速度。規(guī)劃：聯(lián)系XX縣當(dāng)?shù)毓狙a(bǔ)充編制了項(xiàng)目修建性詳細(xì)規(guī)劃本子，資料匯總報(bào)至縣規(guī)劃局，局長(zhǎng)已審核簽字批準(zhǔn)，待政府領(lǐng)導(dǎo)簽字時(shí)，以我單位投資強(qiáng)度未達(dá)到要求為由，不予簽字，指示規(guī)劃局暫緩辦理我單位規(guī)劃用地許可證。環(huán)評(píng)：去年與北京的一家環(huán)評(píng)單位簽訂合同后，對(duì)方并沒(méi)有按照合同約定完成環(huán)評(píng)報(bào)告的編制與上報(bào)，耽誤了手續(xù)的辦理進(jìn)程。存在的問(wèn)題：環(huán)評(píng)方面：合同約定由我方負(fù)責(zé)提供監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)，在提供監(jiān)測(cè)報(bào)告的過(guò)程中，存在多次委托監(jiān)測(cè)的情況，既耗費(fèi)了時(shí)間，又增加了委托的費(fèi)用。由于冬季工程停工，大部分職工放假，年底幾個(gè)月
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1