深化干部預(yù)警管理工作意見與深化教育局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案匯編(存儲(chǔ)版)
【正文】 委關(guān)于科學(xué)發(fā)展的重大決策精神，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀。大力倡導(dǎo)服務(wù)之風(fēng)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，完善服務(wù)機(jī)制，把握服務(wù)重點(diǎn)，爭(zhēng)做服務(wù)型干部。要建立完善創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制，把創(chuàng)新實(shí)效列入干部考核考察的內(nèi)容，激發(fā)銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新的積極性,營(yíng)造濃厚的創(chuàng)新工作氛圍。大力倡導(dǎo)廉潔之風(fēng)，帶頭遵紀(jì)守法，嚴(yán)守各項(xiàng)紀(jì)律，廉潔自律，爭(zhēng)做廉潔型干部。配合部門：各股、室、站）三、工作要求、精心組織。要力戒形式主義，不做表面文章。3. 真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效。加強(qiáng)監(jiān)督檢查，對(duì)辦事拖沓、效能低下、有礙教育教學(xué)發(fā)展的人和事進(jìn)行告誡和責(zé)任追究。（責(zé)任部門：辦公室。大力倡導(dǎo)創(chuàng)新之風(fēng)，創(chuàng)新發(fā)展思路，創(chuàng)新工作機(jī)制，創(chuàng)新服務(wù)方式，工作敢于突破、敢于負(fù)責(zé)、敢于爭(zhēng)取，爭(zhēng)做創(chuàng)新型干部。（責(zé)任部門：辦公室。二、主要內(nèi)容。一要做好結(jié)合文章。對(duì)涉及干部職工的“四風(fēng)”問題，“預(yù)警辦”主動(dòng)介入，及時(shí)甄別，并登記在冊(cè)。（附預(yù)警細(xì)化表于后）（一）政治紀(jì)律方面①貫徹執(zhí)行上級(jí)決策部署打折扣、講條件、搞變通并受到領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)；②傳播編造政治言論及丑化黨和政府形象言論的；③參與非法組織和非法活動(dòng)，搞封建迷信活動(dòng)的；④不遵守組織制度、不服從組織管理，自由主義和特權(quán)思想嚴(yán)重的?！盎顒?dòng)辦”對(duì)到關(guān)于干部職工的測(cè)評(píng)結(jié)果、意見和建議，分析甄別有關(guān)“四風(fēng)”問題后送縣“預(yù)警辦”，實(shí)現(xiàn)信息共享。對(duì)收集到的信息，各地、各單位必須仔細(xì)核實(shí)、認(rèn)真甄別，堅(jiān)持做到9個(gè)必報(bào)，即：份內(nèi)工作調(diào)度會(huì)被點(diǎn)名批評(píng)的單位和個(gè)人必報(bào)；工作部署會(huì)、總結(jié)會(huì)因不遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律被領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)名批評(píng)的必報(bào)；單位門難進(jìn)、臉難看、事難辦，群眾有反映，造成社會(huì)惡劣影響的必報(bào)；“八項(xiàng)規(guī)定”執(zhí)行不嚴(yán)，有干部群眾反映，被有關(guān)部門點(diǎn)名通報(bào)的必報(bào)；不遵守組織制度，參與非法組織和非法活動(dòng)，肆意傳播編造政治言論及丑化黨和政府形象言論被有關(guān)部門處理的必報(bào)；本單位干部長(zhǎng)期不下基層聯(lián)系群
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